第一篇 個人自查報告500字4300字

1.個人自查報告500字

按照支隊關于開展干部隊伍教育整頓活動的安排部署，深入結合三嚴三實要求，個人對照活動要求，從理想信念、使命意識、能力素質、形象威信等方面進行了自查自糾，擺出問題，分析原因，以便更好地開展工作。

一、存在問題和不足

1、個人在理想信念方面有所弱化，進取心不夠強烈。駐地自然條件艱苦、經濟發(fā)展落后，考慮到個人發(fā)展、組建家庭、未來子女教育醫(yī)療等現(xiàn)實問題，難免心灰意冷，躊躇不前，不能夠立足現(xiàn)實考慮問題。

2、履職使命意識不強，缺乏擔當。當兵打仗、帶兵打仗、練兵打仗的意識不強、軍事訓練體能弱、技能差，本質業(yè)務不熟練，與戰(zhàn)士談心不夠經常及時。

3、工作方式方法粗獷、簡單，不講策略。工作中，思想不夠解放，存在著因循守舊的觀念，習慣于按舊框框、老規(guī)矩辦事，不敢于破舊立新；仍習慣于粗放管理，在方法方式上還沒有完全做到合理統(tǒng)籌兼顧；工作抓得不細，按照績效考核的要求還有很大的差距，有待進一步探索。

4、能力素質不夠全面。雖然接受過心理學的專業(yè)訓練，但是缺乏實踐鍛煉，業(yè)余時間鉆研不夠，追蹤國際國內學術前沿動態(tài)不夠，知識結構處于停滯狀態(tài)。

5、在生活作風方面，基本上能做到勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費，抵制拜金主義。但也存在一些問題，例如有時貪圖安逸、貪圖享樂；節(jié)約計劃性不強，總認為每月都有工資，花完還發(fā)，沒有很好地發(fā)揚勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)。

二、存在問題的主要原因

在思想上對政治學習認識不夠，平時雖按時參加政治學習，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，理論與實踐脫節(jié)，自己思想觀念更新不夠。再者，個人成才成長路徑沒有一個清晰合理地規(guī)劃，長時間處于搖擺不定之間，浪費了很多的時間精力，以致能力素質提升緩慢，不能完全勝任崗位需求。

三、整改措施

通過開展干部隊伍教育整頓活動，本人認真對照七個方面的主要問題逐一剖析，通過學習同事們的長處，認真反思自己的不足，決心邊學邊改，立查立糾。在今后的工作中，認真從以下幾個方面進行整改。

2.個人自查報告500字

效能建設涉及群眾切身利益，自區(qū)、街效能建設相關文件下發(fā)以來，我認真學習了相關文件，在書記的督促帶領下進行學習，首先在思想上高度重視，堅持把效能建設融合在中心工作之中，現(xiàn)對提升效能的情況自查如下：

一、學習創(chuàng)新：

堅持努力學習并接受新的知識、新的政策的同時，不斷開拓創(chuàng)新，改進工作方法，做好民情日記，掌握民情民意動態(tài)，善于收集民情資料，善于收集對各項工作有益的信息資料，努力為群眾辦實事、辦好事。

二、精神狀態(tài)：

每天要保持飽滿的精神狀態(tài)，積極對待工作，杜絕把個人情緒帶到工作中去，對轄區(qū)內群眾前來咨詢的，始終做到微笑服務，熱情接待，耐心傾聽，增強與居民群眾之間理解和互信，做群眾的知心人，做到熱情接待，即時答復，不拖拉，不推諉。

三、能力素質：

不斷向領導及同事虛心學習請教，相信通過自己的不斷學習的鍛煉能夠得到更快、更大的提升。

四、辦事效率：

強化時間觀念和效率意識，弘揚“立即行動、馬上就辦”的工作理念，在處理上級交辦和群眾辦事過程中能統(tǒng)籌安排，及時辦結。辦事程序盡量簡化，盡量讓群眾一站式辦結，認認真真、盡心盡力、不折不扣地履行自己的職責。決不消極應付、敷衍塞責、推卸責任。養(yǎng)成認真負責、追求卓越的良好習慣。遇到突發(fā)事件，靈活妥善處理。

五、遵守紀律：

嚴格遵守各項規(guī)章制度，不遲到、不早退，堅決服從組織安排和領導部署，嚴格管理自己，時刻要求自己遵守紀律。

六、服務態(tài)度：

服務群眾時態(tài)度熱情、耐心，尊重群眾，態(tài)度和藹，始終保持一顆愛心，善用換位思考，熱心服務，對即辦事項，在服務對象手續(xù)完備，材料齊全、符合規(guī)定的情況下，及時給予辦理，能提前辦結的，做到盡量提前。

今后我將更加熟悉掌握本職業(yè)務，了解崗位職責，強化職業(yè)道德意識，牢固樹立服務意識，加強業(yè)務學習，自身存在差距和不足，創(chuàng)新力度不夠，經驗尚淺，應該再加強學習，不斷積累經驗，拓寬視野，進一步提高工作水平和業(yè)務技能，不斷提高辦事效率。

3.個人自查報告500字

經過幾年的教育工作，我個人以為，師德師風所包含的內容是“教書育人，為人師表”。但“育人”隨著時代的發(fā)展，不斷有新的內容，現(xiàn)在我們社會主義國家是培育“有理想、有道德、有文化、有紀律”的四有新人。要求老師具有一定的政治素質、思想素質、業(yè)務素質。新時代的師德師風應注入新的內涵：一是視野和思維不能僅僅著眼于學生的現(xiàn)在，要像鄧提出的“教育要面向現(xiàn)代化，面向世界，面向未來”；第二，不能用過去的社會意識形態(tài)來教育現(xiàn)在的學生；第三，在教育過程中，要開發(fā)學生多方面的智力，根據學生的具體情況而把教學具體化。

從我們的民族傳統(tǒng)上講，當教師最重要的就是要誠信、守禮，這也是人的品德的形成。受教育者要得到的不僅僅是知識，更重要的還是品德。教師在傳播知識的過程中，他的性格、品德包括價值觀都會影響到學生的成長。師德是一個教師的靈魂，是搞好教育教學的前提保證，是教師的立身之本。我國古代大教育家孔子曾說：“其身正，不令而行，其身不正，雖令不從”作為教師我們要在日常教學中發(fā)揮模范、表率作用，注意自己的行為舉止，言談風貌。教師的一言一行都對孩子起著潛移默化的作用。教師需要從小事做起，從自我做起，率先垂范，做出表率，以高尚的人格感染人，以整潔的儀表影響人，以和藹的態(tài)度對待人，以豐富的學識引導人，以博大的胸懷愛護人。只有這樣，才能保證教書育人的實效，孩子才會“親其師，信其道，樂其道”。

教師的素質直接影響著學校的學風和校風，教師的形象直接關系著學生素質的培養(yǎng)。因此，師德，不是簡單的說教，而是一種精神體現(xiàn)，一種深厚的知識內涵和文化品位的體現(xiàn)！師德需要培養(yǎng)，需要教育，更需要的是每位教師的自我修養(yǎng)！用自身的榜樣作用和人格魅力，讓學生佩服，從而仿效、作為一名教師，我主要從以下幾個方面來評析自己、審視自己：

1、忠誠于人民的教育事業(yè)，愿意在教育戰(zhàn)線上兢兢業(yè)業(yè)、默默無聞地奉獻自己。

2、在教育、教學工作中，能同黨和國家的教育方針、政策保持一致，沒有違背黨和國家教育方針政策的言行。

3、在完成本職工作后，自覺閱讀其他書籍，以豐富知識、開闊視野，增強教書育人的本領。

4、自覺參加學校組織的各種學習活動，并做到不缺席。

5、教育教學活動中能堅持面向全體學生，不歧視后進生，以發(fā)展眼光看待每一位學生。

6、沒有使用尖刻的語言辱罵、訓斥、諷刺、挖苦過學生。

7、在工作中盡心盡責，顧全大局，服從安排。

8、學生學習有困難，主動熱情輔導不應付。

9、不斷提理論和業(yè)務水平，與時俱進，搞好教學

10、教學水平有待不斷的提高。加強與老教師的聯(lián)系，學習他們的教學方法，讓自己不斷的成熟和進步。

當然我也深知，師德建設是一項系統(tǒng)工程，是一項長期歷史任務，不可能一蹴而就、一勞永逸，要長抓不懈，

1、加強學習依法執(zhí)教。

2、愛崗敬業(yè)教書育人。

3、熱愛學生和諧發(fā)展。

4、注重小節(jié)修 煉人格。

5、尊重家長服務家長。

6、廉潔從教，不謀私利高尚的品德，良好的個性經過近階段的師德師風教育學習，我深深地體會到“敬業(yè)，愛崗，奉獻”的內在核心?；叵脒€存在的不足之處，主要表現(xiàn)在：

（1）教育理論學習不夠透徹。

（2）業(yè)務素質和教學能力還需要提高。

我將在自查反思中使自己不斷進步，以飽滿的精神開拓進取，為教育教學工作邁上一個新臺階而努力！

4.個人自查報告500字

根據《藥品管理法》、《藥品經營質星管理規(guī)范》等相關法律法規(guī)及規(guī)章制度的要求，保證我門店所經營藥品的質量合格、使用安全，我門店藥品經營的相關環(huán)節(jié)進行自查，其自查情況如下：

一、人員管理情況：

1、按照經營藥品的相關法律法規(guī)及規(guī)章制度的要求，我們店建立以企業(yè)法人___為主要責任人、以質量負責人___為主的質量領導小組，同時各門店設置有養(yǎng)護、質量管理專職人員，門店共有3名員工。

2、根據藥品相關管理法律、法規(guī)對企業(yè)員工的培訓要求，門店質量管理負責人每年制定年培訓計劃，并按計劃對門店員工進行法律法規(guī)及專業(yè)知識的培訓，同時建立培訓檔案。

3、為了保證門店所經營藥品的質量安全，每年對直接接觸藥品的營業(yè)人員及質量負責人進行一次健康體檢，并建立其健康檔案。

二、設施設備情況：

1、按照經營藥品的相關規(guī)定及要求，門店經營面積萬扣平方米，店內嚴格實行色標管理，標志明顯。

2、門店內干凈整潔、干燥、通風良好，周邊無污染源，店內配置有適宜藥品儲存的設施設備：空調1臺、滅蚊燈1盞、老鼠夾4個、溫濕度計1個。

三、質量管理情況：

門店建立有不良反應監(jiān)測報告制度和質量跟蹤檢查制度，如有不良事件的發(fā)生，質量負責人按相關質量管理制度進行跟蹤、記錄并建立質量檔案。

四、銷售管理情況：

1、門店嚴格按照依法批準的經營范圍和經營方式從事經營活動，無擅自變更經營場所、質量負責人等許可事項，未降低經營、儲存條件。

2、嚴格按照藥品經營的相關法律法規(guī)及規(guī)章制度的要求進行藥品銷售。

以上是我門店對藥品的整個經營環(huán)節(jié)中的自查情況，已基本符合《藥品經營質量管理規(guī)范》等相關法律、法規(guī)及規(guī)章制度的要求。

5.個人自查報告500字

自開展治庸問責活動以來，本人能認真學習領會有關精神，并結合自身工作實際，深入細致地查找存在的問題，剖析存在問題的原因，提出切實可行的整改措施，切實轉變作風，提高工作效率，現(xiàn)就本人自查自糾情況報告如下：

一、存在的主要問題

學習缺乏主動性，不系統(tǒng)、不深入。學習不夠主動，往往要局里組織學習時學習，在平時也只滿足于看看報紙，自己沒有學習計劃，即使自己有時想到要學習，但又不知學什么東西，拿起書又學不進去。在學習的深入性和系統(tǒng)性上也做得不夠，有許。無論是思想意識還是工作上，有時思考問題、處理問題顯得不夠嚴謹，有圖完成任務，交差的觀念，不講究精益求精，而是草率了事；有時說話做事也沒考慮自己的身份和所處環(huán)境，圖一時之快，該說的說，不該說的也隨口而出，沒有過多考慮會造成什么影響和后果。

二、整改措施

1、刻若學習，振奮精神，提高工作水平，要自覺把理論學習作為自己的第一需要，聯(lián)第實際學，扎實深入學，學以致用，不斷提高工作水平，提高為人民服務的本領，充分展示自己的能力。要把自己空余的時間都放在學習上，學習黨的基本路線、方針、政策，學習分管業(yè)務，不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦，增強自己的才干，提高駕雙工作的能力。

2、開拓創(chuàng)新，不斷進取，要敢于沖破傳統(tǒng)理念和習慣勢力的束縛，不因循守舊，要創(chuàng)造性地開展作，不斷總結和完善已有的經驗，找出新思路、新方案、落實新舉措，開創(chuàng)新局面。要嚴格要求自己，克服松懈心理和懶散情緒，樹立嶄新的奮斗目標，保持旺盛的精力，積極肯干，吃苦耐勞，努力將工作做到。

按照局黨組治庸問責活動的要求，在科室領導的指導下，我認真對照局治庸問責工作方案，結合自身工作崗位職責和治庸問責公開，深入查找不足，剖析原因，明確了整改方向。

第二篇 謀取不正當利益?zhèn)€人自查報告1200字

制定頒布這一《___紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》，充分體現(xiàn)了以__同志為___的___深入推進反腐__工作的堅定信心和堅強決心，表明了對新形勢下反腐敗斗爭規(guī)律認識的進一步深化，對于加強對領導干部的教育、管理和監(jiān)督，完善黨員領導干部在社會主義市場經濟條件下廉潔從政的行為規(guī)范，扎實做好領導干部廉潔自律工作，具有十分重要的意義。要正確把握《___紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》的基本精神、主要目的和政策界限，加強領導，周密部署，切實抓好貫徹落實，把反腐__工作不斷引向深入。

大家一致認為，中央紀委制定頒布《___紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》，非常必要，非常及時，是加強新形勢下反腐__工作的重要舉措。我們一定要認真學習，深刻領會，切實把思想、認識和行動統(tǒng)一到中央的精神上來。要樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀，不斷增強拒腐防變的能力，做到為民、務實、清廉，保證權力正確行使和干凈運行。要自覺遵守廉潔自律的各項規(guī)定，警鐘長鳴，嚴于律己，管好自己，管好親屬和身邊工作人員，管好分管系統(tǒng)和部門的黨員干部。

各級黨委要把貫徹落實《___紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》作為當前反腐__的一項重要任務，同貫徹落實___錦~濤___在中央紀委第七次全會上的重要講話結合起來，同貫徹落實《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預__敗體系實施綱要》結合起來，同貫徹落實中央紀委第七次全會部署的各項任務結合起來，同貫徹落實市第九次黨代會精神結合起來，同加強領導干部作風建設結合起來，采取有效措施，切實抓緊抓好。各級紀委要全面履行黨章賦予的職責，加強組織協(xié)調和監(jiān)督檢查，加大宣傳教育力度，正確把握決策，認真、穩(wěn)妥地做好對照檢查和清理糾正工作。

要從市級領導干部做起，發(fā)揮示范帶頭作用。市委常委會組成人員要高標準、嚴要求，以身作則，率先垂范，凡是中央禁止做的，堅決不做;凡是中央提倡做的，要帶頭去做。要嚴格遵守《___紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》，絕不利用職權謀取任何私利，絕不利用職權為家屬、親友和身邊工作人員謀取任何好處，做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。要按照黨風廉政建設責任制的要求，堅持誰主管、誰負責，制定具體措施，明確工作目標和進度要求，切實把《___紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》落到實處。

要堅持不懈地開展黨風廉政建設和反腐敗工作，大力加強干部作風建設，促進各級領導干部始終保持昂揚向上的銳氣、知難而進的勇氣、爭創(chuàng)一流的志氣，把全部心思和精力用在干事創(chuàng)業(yè)上，用在科學發(fā)展和諧發(fā)展率先發(fā)展上，用在全心全意為人民服務上，在全市形成風正氣順心齊、想干會干干好、團結一致干事業(yè)、齊心協(xié)力促發(fā)展的良好環(huán)境，確保黨代會確定的各項目標任務順利實現(xiàn)。

第三篇 學黨章、守紀律、轉作風個人自查自糾總結報告1000字

“學黨章、守紀律、轉作風”個人自查自糾總結報告

此次“學黨章、守紀律、轉作風”專題教育活動有助于我們深刻認識到遵守黨規(guī)黨紀的重要性，也是一次剖析自己的好機會，現(xiàn)結合本人實際，查找出以下問題和不足：

一、存在問題及原因

1、學習缺乏系統(tǒng)性和連續(xù)性。對《黨章》的學習不系統(tǒng)不深入，重視性不夠，認識上存在一定的問題，特別是新修后的黨章認識不足。

2、對黨性修養(yǎng)的鍛煉缺乏應有的意識和自覺性。在加強黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)方面要求不嚴，標準不高。總認為工作中不做錯事就行。這與黨員干部的要求是不相稱的，任其發(fā)展，其危害是嚴重的。通過反復學習《黨章》，覺得自己有差距，深感自己對自己降低了標準。

3、為人民服務的宗旨意識有所淡化。工作中和基層干部、主要農業(yè)基地的工作人員打交道多，而忽視了與群眾溝通，沒有從思想上真正認識到全心全意為人民群眾服務是工作的出發(fā)點和落腳點，是否把人民群眾的利益看得高于一切，重于一切，是衡量一個黨員干部黨性觀念強不強的重要標志。

4、批評和自我批評意識淡化，對自己存在的問題，不愿意亮丑，對同事存在的問題不愿意說，對身邊發(fā)生的不良行為也沒有很好的制止，事不關己，高高掛起，工作責任心，進取心和敢于負責的精神有所淡化，存在著松懈情緒。

二、整改措施及下一步打算

1.從學習新黨章入手，激情履職，學用結合，接受群眾教育，不斷開拓進取，特別是加強對黨的性質宗旨、組織制度、作風紀律等方面的學習，牢記黨員身分，銘記黨員標準，自覺對照檢查，克服缺點錯誤，認真履行義務，正確行使權利，時時處處發(fā)揮先鋒戰(zhàn)士的作用。牢固樹立黨章權威，著力提高嚴格依照黨章辦事的能力，始終做到在黨章允許的范圍內活動，始終將自己置于黨章的制約和監(jiān)督之下。黨員領導干部更要模范遵守黨章。

2.加強業(yè)務學習，提高工作能力。正確理解工作與學習的關系，擺正服務位置，以為人民工作為榮，擠時間為民辦實事，辦好事。加強對市場經濟、科學、文化等新生事物的學習，努力充實自己。為適應新形勢的需要，適應本職工作的需要，我們必須依法從政，把各項工作落實到實處，做到事前宣傳，事中落實，事后檢查。

3.轉變作風，踏實工作，提高工作效率。堅決杜絕那種對待基層群眾、門難、臉難看、事難辦的機關老爺作風。深入基層，了解群眾疾苦，多為群眾辦實事，辦好事，全面貫徹黨的法制觀念。執(zhí)行干部紀律，本著對領導，對工作負責，對自己負責的態(tài)度，接受群眾監(jiān)督，轉變辦事作風，堅持勤政為民。

第四篇 治轉提的個人自查報告2024850字

1月19日下午，安寧區(qū)統(tǒng)計局在局會議室召開全局黨員干部會議，部署安排全局治頑疾、轉作風、提效能專項行動，全局干部職工共23人參加了會議。

會議傳達學習了市委《關于開展治頑疾轉作風提效能專項行動的意見》(蘭發(fā)[2024]3號)文件精神，對區(qū)統(tǒng)計局治頑疾、轉作風、提效能專項行動進行安排部署。局領導強調，全局上下要高度重視，充分認識開展專項行動的重要意義，認真按照區(qū)委要求，扎實推進治頑疾、轉作風、提效能專項行動深入開展。

一是要加強組織領導，成立領導小組，局黨組書記、局長任組長親自抓，班子成員任副組長具體抓，務求抓實見效。

二是要高度重視，要切實將作風整治責任扛在肩上、抓在手上，切實擔負起責任，認真學、深入查、徹底改，實現(xiàn)作風轉變。

三是要認真研究制定區(qū)統(tǒng)計局治轉提實施方案，結合全局實際，按照區(qū)委意見要求，認真落實各個環(huán)節(jié)階段工作。

四是要認真落實全面從嚴治黨要求，持之以恒把作風建設和效能風暴行動引向深入，重點整治庸、懶、散、慢、混、卡的問題，為區(qū)委區(qū)政府領導科學決策提供科學可靠的依據。會上，局領導班子對區(qū)統(tǒng)計局存在的庸、懶、散、慢、混、卡問題進行了梳理，目前自查自糾出的問題如下：

1、散的問題。個別干部辦事效率不高，辦事有拖拉現(xiàn)象。工作執(zhí)行力還有待提高，遇事繞彎、相互推諉，消極應付等現(xiàn)象還有所表現(xiàn)。

2、懶的問題。個別干部對學習理論知識和業(yè)務知識缺乏熱情，疏于學習思考，不想動腦筋。

3、庸的問題。個別干部進取精神不強，庸庸碌碌，無所作為。

4、混的問題。個別干部事業(yè)心不強，精神不振、安于現(xiàn)狀、不思進取，工作得過且過、被動應付，碰到問題能拖就拖，不敢擔當。

針對上述問題，局治轉提領導小組將盡快制定整改措施，認真落實全面從嚴重治黨要求，持之以恒把作風建設和效能風暴行動引向深入，整治庸、懶、散、慢、混、卡的問題，從根本上改變全局工作紀律和工作作風，塑造統(tǒng)計系統(tǒng)干部的良好作風，為推動全區(qū)統(tǒng)計事業(yè)的發(fā)展提供堅實有力的保障，為安寧區(qū)實現(xiàn)一心四區(qū)的目標作出自己的貢獻。

治轉提的個人自查報告2024

第五篇 個人四風問題自查報告怎么寫1100字

四風問題表現(xiàn)，一是形式主義，群眾反映最突出的是追求形式、不重實效，圖虛名、務虛功、工作不抓落實。二是官僚主義，群眾最不滿意的是辦事推諉扯皮多，效率低下，不作為、不負責任。那么個人四風問題自查報告怎么寫？范文如下：

集中整治活動進入自查自糾階段以來，市民政局按照市委、市政府的部署，要求全局干部深入查擺問題，并開展民主評議，廣泛征求各界意見，并根據查擺出的問題和收集的意見建議制定整改方案，采取有效措施切實進行督查整改。在作風整治的過程中我對自己一一進行逐條對照檢查，按照自己職責范圍內的工作，認真針對工作中存在的突出問題，從思想上、工作上、學習上進行了自查，現(xiàn)就本人作風整治的自查情況報告如下：

一、存在問題和不足

（一）在思想上，我思想穩(wěn)定但不思進取，放松了對自己的要求，缺乏積極進取的主動性。

（二）在工作中，我踏實高效但存在一定的死角。

（三）在生活上，我耿直正派但存在老好人現(xiàn)象，不愿對其它同事提出存在的個人意見和建議。

二、存在問題的原因

上述在思想、工作、作風上暴露的一些問題，雖然有一定的客觀因素，根本上有自身的主觀世界改造不夠，認識不深，主要有以下兩個方面的原因：1．忙于事務，輕視學習。認為自己身處基層主要是抓好工作落實，不要求有多高的理論水平，缺乏學習的壓力感和緊迫感。從客觀上總是強調工作忙、任務重，沒有處理好工作與學習之間的關系。

2．注重指導，輕于實踐。自身存在的作風不夠扎實、工作不夠深入等問題，認為每一項工作都有專門的同志去做，不必每項工作都親歷親為，缺乏深入實踐考察研究。

3．重視安排，輕于要求。在工作安排上，強調每項工作都要有新的提高、新的發(fā)展。但在具體落實上，沒有用一流的標準去要求、去衡量自己的工作。

三、整改

1、加強理論學習，不斷提高自身素質。為了進一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平，增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性，通過加強理論學習，夯實自身的思想政治基礎，筑牢反腐拒變防線，增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。

2、牢記“兩個務必”。不斷加強黨性修養(yǎng)，時刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，正確對待地位、名利、權力，在思想上筑起高度責任心的長城，自覺執(zhí)行單位的各項規(guī)定，不要總考慮組織上給了我什么，時刻想著我為黨和人民做了什么，真正做到清清白白做人，踏踏實實做事。

3、幾年來，本人在勤勤懇懇做事做人的基礎上，始終把經濟發(fā)展，民生、民計工作作為一項重要內容放到突出的位置上來抓，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，真正為人民群眾辦實事，辦好事，不斷密切黨群、干群關系，堅決與一切不正之風作斗爭，潔身自律，始終牢記為人民服務的宗旨，做一名無愧于民、無愧于黨的優(yōu)秀干部。

第六篇 最新2024五查四整三提升個人自查報告950字

最新2024五查四整三提升個人自查報告篇3月23日，渭南市委外宣辦召開作風建設年活動新聞發(fā)布會，渭南市紀委常委豆軍鵬表示，要圍繞追趕超越主題，以五查四整三提升活動為抓手，確保作風建設年活動取得實效。

五查：查認識、查效能、查狀態(tài)、查擔當、查紀律。

查認識，看黨員干部是否存在理想信念動搖，缺乏事業(yè)心、責任心、使命感;是否把作風當小事，把紀律當兒戲，對自身要求不嚴;是否對崗位職責和工作任務認識不清，安于現(xiàn)狀，不思進取。

要查效能，看工作態(tài)度是否與干部身份相適應，服務水平是否與群眾要求相適應，工作效率是否與目標任務相適應，自身能力是否與追趕超越相適應等。

要查狀態(tài)，看是否在位不謀其政，出工不出力， 上班不見人影、下班吆五喝六;是否炫耀享受自在行為，傳播消極怠工思想;是否工作精氣神飽滿。

要查擔當，看是否存在口號喊得響，只掛帥、不出征行為;是否存在不作為、慢作為、亂作為行為;是否存在工作畏難不愿擔當，能力不足不敢擔當，認識偏差不想擔當等問題。

查紀律，看是否存在紀律松弛、作風渙散，違反中央八項規(guī)定精神問題;是否存在形式主義、官僚主義等四風問題;是否存在刁難、推諉、吃拿卡要等侵害群眾利益問題等。

四整對象：四風隱形變異、庸政懶政怠政、吃拿卡要、亂收費亂攤派、強買強賣、強攬工程。

開展四風隱形變異問題專項整治，著力整治貫徹落實中省和市委決策部署打折扣、搞變通、走形式等突出問題;著力整治巧立名目胡支亂花、濫發(fā)津補貼，在機關食堂搞豪華宴請、到私房菜館違規(guī)高消費等問題。

開展庸政懶政怠政問題專項整治。著力整治黨員干部消極頹廢、精神不振、不思進取、裹足不前，工作心不在焉、不在狀態(tài)、辦事拖沓，以及不作為、慢作為，不給好處不辦事、給了好處亂辦事等問題。

開展吃拿卡要、亂收費亂攤派問題專項整治。著力整治職能部門和工作人員多頭檢查、無序檢查，強制管理服務對象捐款捐物、索要贊助、接受指定中介機構有償服務、購買指定商品、違規(guī)報銷費用，違規(guī)收受財物、接受宴請等行為。

開展強買強賣、強攬工程問題專項整治。著力整治組織煽動群眾堵門斷路、停水停電等阻撓干擾工程建設，在項目建設中吃拿卡要、強買強賣、強攬工程、效率低下、故意刁難等問題。

三提升：提升理念，提升激情，提升效率。

第七篇 個人黨風廉政自查報告1250字

根據分工，我主要分管公司綜合部、工會及黨委紀律監(jiān)察工作。一年來，在市公司的正確領導下，我始終堅持把貫徹黨風廉政責任制貫串到工作的全過程，不僅自己嚴格執(zhí)行黨風廉政責任制的有關規(guī)定，帶頭做到清正廉潔，而且嚴格要求所分管部門人員以及家屬、子女也要模范遵守有關制度和規(guī)定，勤政廉政，確保自己及分管領域以及家屬子女沒有發(fā)生一起違反黨風廉政建設的問題，受到了公司黨委的充分肯定。根據市公司關于開展落實黨風廉政建設責任制工作檢查考核的要求，對照我與公司黨委簽訂的目標責任狀，通過認真自查，我個人自查得分為95分。現(xiàn)將本人在2024年度個人執(zhí)行黨風廉政建設自查情況報告如下：

一、關于協(xié)助公司黨委書記、總經理貫徹落實黨風廉政建設責任制的情況

建立黨風廉政建設責任制，是___、國務院堅持實踐“三個代表”重要思想，保持黨的先進性和革命性以及加強黨風廉政建設的所采取的一項重大舉措。它對于從嚴治黨、從嚴治政、增強黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力，維護改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局具有十分重要的意義。正是基于這一認識，20__年1月，按照市公司統(tǒng)一部署，我自覺與公司黨委簽訂了20__年度黨風廉政建設責任書，明確了黨風廉政責任制的責任內容，并在工作實踐中認真加以貫徹落實。先后指導、督促辦公室制定了《黨風廉政建設制度》等一系列規(guī)章制度，筑起了貫徹落實黨風廉政責任制的制度防線。為了協(xié)助黨委書記、總經理認真抓好機關干部的黨風廉政建設責任制的貫徹落實，并且具體做好職責范圍內的黨風廉政建設和反_工作，我還堅持從加強思想教育入手，將反腐__，勤政廉政教育作為機關黨員干部教育的一項長期任務常抓不懈。黨的__大后，結合貫徹__大精神，又及時組織所分管的部門和人員學習了中紀委的工作報告，并展開討論，使大家進一步增強了對落實黨風廉政建設責任制的認識，從而較好地樹立了反腐__的思想防線，有效推動了所分管領域廉政建設。到目前，我所分管的部門尚未發(fā)現(xiàn)有違法違紀案件和違反廉潔自律規(guī)定的行為發(fā)生。

二、關于組織、領導職責范圍內的黨風廉政工作的檢查考察情況

檢查考核是督促所屬部門落實黨風廉政建設責任制的有效手段。為了保證檢查考核不走過場，在落實黨風廉政責任制的過程中，我還始終注意從上級單位、從兄弟單位、從基層單位收集信息，將其列入檢查考核的范圍。同時結合分管工作，認真把關。由于注重檢查考核，我所分管的部門人員全部養(yǎng)成了守紀奉公、嚴格要求自己的習慣，做到了領導滿意、同事滿意和基層滿意。

三、關于廉潔自律，遵守黨風廉政法規(guī)制度的情況

全公司干部廉政自律，既是我們的一貫原則，又是反_，加強黨風廉政建設的需要。因此，___專門制定了《____員廉潔從政若干準則(試行)》，全面系統(tǒng)地規(guī)定了我黨領導干部廉潔從政的行為規(guī)范，要求領導干部廉潔自律，自我要求，自我約束，同時還要求約束和管好自己的親屬、子女和身邊工作人員。實踐中，我分管的工作和分管工作人員中均未發(fā)現(xiàn)不廉潔行為，本人也沒有需要向組織報告的事項。

四、存在不足及今后努力方向

第八篇 七對照七提高個人分析自查報告1400字

在開展七對照七提高活動以來，政策法規(guī)科按照市局方案要求，第一階段組織學習了相關文章、文件、方案，在學習的基礎上，科室組織人員開展了問題查擺，找出了存在的問題，剖析了存在問題的根源，并通過談心活動達成了共識。

一、組織紀律性不強

主要表現(xiàn)在：一是上班存在遲到早退現(xiàn)象;二是有時存在不請假不上班現(xiàn)象;三是存在上班時有時上互聯(lián)網;四是機關組織的學習有時不能按時參加或雖參加沒有把精力完全集中在學習上。

存在問題原因剖析：作為市級稅務機關及其公務人員肩負著傳達上級精神和指導基層單位開展工作的重任，在某些方面還與納稅人直接打交道，其機關作風、精神風貌和工作狀態(tài)非常重要。而我們有時把自己混同于一般的工作人員，不注意自己的形象給基層和納稅人的影響。

這些紀律渙散，精神懈怠的不良作風與紀律嚴明，雷厲風行，步調一致，運轉高效的機關作風是格格不入的，所帶來的危害不可低估。

二、工作作風有待進一步改進

主要表現(xiàn)在：一是工作主動性不強;二是工作要求和標準不高。

機關工作人員應該是業(yè)務熟練，知識全面，能打善戰(zhàn)，能駕馭和應對各種復雜的局面。目前情況是對上級部署的工作照本宣科向基層傳達，不能很好的結合自身實際主動地、創(chuàng)造性的開展工作;遇到復雜問題不能很好的解決。究其因，我們平時并沒有把精力用在學習和鉆研業(yè)務上，總認為能應付就行，得過且過思想嚴重。工作只求過得去不求過得硬。單位所配計算機為我們提供了既能上內網處理業(yè)務也能在需要時上互聯(lián)網學習點課外知識，提高思想，開闊視野的條件。而我們并沒有把這些優(yōu)越的條件很好的利用，有時把外網當作了休閑、消遣、娛樂的工具。

工作標準有待進一步提高，工作作風有待進一步轉變，工作態(tài)度有待進一步端正。

三、服務意識與現(xiàn)實要求還有一定距離

對于法規(guī)科來講，其職責應是多考慮稅收執(zhí)法風險的監(jiān)督檢查和防范，多向基層單位分析執(zhí)法風險存在的形式和防范風險的方法、技能、手段和措施。特別是多深入基層、多深入企業(yè)開展調查研究。開展執(zhí)法督導和檢查，通過這些措施指導基層依法行政，規(guī)范執(zhí)法，防范執(zhí)法風險。這些工作雖然也做了，但還遠遠不夠，與基層的實際需要還有一定差距。

究其原因：一是怕吃苦，不愿下去，在基層跑沒有在辦公室坐著看看報紙，喝喝茶，上上網舒服;二是對檢查出的問題要通報，要處理，有怕得罪人的思想顧慮，總覺得多一事不如少一事;三是沒有真正樹立起為基層服務的意識，或者說衙門作風較重，只想高高在上不想撲下身子深入基層工作。

四、依法行政意識有待進一步增強

依法行政是指行政機關必須根據法律法規(guī)的規(guī)定設立，并依法取得和行使其行政權力，對其行政行為的后果承擔相應的責任的原則。依法行政也是市場經濟體制條件下對政府活動的要求，是政治、經濟及法治建設本身發(fā)展到一定程階段的必然要求。其重要意義：一是有利于保障人民群眾的權利和自由;二是有利于加強廉政建設，保證政府及其工作人員不變質，增強政府的權威，有利于防止行政權力的缺失和濫用，提高行政管理水平;三是有利于帶動全社會尊重法律，遵守法律，維護法律，推進社會主義民主法制建設。

法規(guī)科擔負著稅務行政復議和訴訟，執(zhí)法督察，重大稅務案件審理等工作。如對其相關業(yè)務知識不熟練，每一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題都不可小覷。而目前科室對這些復雜業(yè)務有的還沒有遇到過，對我們依法行政都將是嚴峻的考驗。

進一步樹立法制意識，依法行政意識，仍是我們面臨的主要任務，對于規(guī)范執(zhí)法，推進依法治稅進程，我們仍需繼續(xù)努力。

第九篇 個人黨風廉政建設自查報告6則750字

黨風廉政建設學習一年來，我堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照上級關于加強黨風廉政建設的要求，切實落實黨風廉政建設責任制的各項要求，現(xiàn)結合本人的實際將一年來個人執(zhí)行黨風廉政建設情況總結如下：

一、加強學習，不斷提高思想認識，增強了自覺執(zhí)行黨風廉政規(guī)定的自覺性。

年初，根據上級黨風廉政建設責任要求，我們全體黨員學習了“兩個條例”、黨紀黨規(guī)和廉潔自律手冊以及上級有關黨風廉政建設的文件精神，觀看反腐__的錄像帶子，強化了全體人員廉政意識，營造機關良好的反腐__氛圍，做到警鐘長鳴。通過學習，使我牢固樹立正確的權力觀、人生觀，努力做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀，真正做到用權不濫、理財不貪、廉潔從政。通過學習教育，不斷提高廉政意識，增強自覺執(zhí)行黨風廉政規(guī)定的自覺性。

二、以身作則，作好表率，發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)

始終保持共產黨員的情操和氣節(jié)，加強思想道德修養(yǎng)，保持積極向上的生活情趣，做到自重、自省、自警、自勵、自覺抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義的侵蝕，真正做到不正之風不染，不義之財不取，不法之事不做，經得起改革開放市場經濟的考驗。認真貫徹民主集中制原則，積極參加黨風廉政建設民主生活會，勇于開展批評和自我批評，增強組織紀律觀念，自覺接受組織監(jiān)督，接受群眾的監(jiān)督，不斷完善自我，超越自我。

三、廉潔自律，保持共產黨員本色。

總之，一年來自己在黨風廉政建設方面能認真貫徹執(zhí)行責任制，在工作、學習、生活中能堅持講原則，不講關系；能嚴格要求，自覺接受黨內群眾的監(jiān)督。但我深知，黨風廉政工作是一項長期而艱巨的工作，需要做的工作還很多。在今后的工作中，我將進一步學習實踐科學發(fā)展觀，始終牢記“兩個務必”，堅持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良作風，不斷強化廉政意識，以實際行動扎實踐行廉政建設的各項規(guī)定。

第十篇 教師個人師德師風自查糾錯報告20241050字

教師個人師德師風自查糾錯

自從事執(zhí)教以來，我能貫徹執(zhí)行國家的教育方針，依法執(zhí)教，愛崗敬業(yè)。在創(chuàng)辦人民滿意教育活動中，對照自查和反省，現(xiàn)將存在主要問題和整改措施記錄如下。

一、存在主要問題

1、課余時間，自學不夠，學習的層次不高。

當今世界瞬息萬變，發(fā)展迅速。要適應這種變化，只有加強學習，注重自身素質的不斷提高，做到與時俱進?；仡櫼炎哌^的路，雖然各方面或多或少有一定的提高，但總的來說，進步并不算太大。尤其是在文化素養(yǎng)、科學思想、管理方法、科研能力、學習水平等諸多方面還很欠缺，與其他老師相比還存在較大的差距。歸根到底是缺乏學習的自覺性與主動性。在工作中忽視了知識能力的培養(yǎng)再造，對業(yè)務知識掌握不夠，沒有意識到業(yè)務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用。

2、對班主任工作缺乏耐性

由于所任教班級學生綜合能力較差，長期以來養(yǎng)成一種無心向學的慣性生活方式，我沒有認識到改變這種現(xiàn)狀是需要長期付出大量時間和精力的，總想立桿見影。時間久了，熱情逐漸消退，以至于為學生服務的意識淡化。

3、服務學生，沒能做到一個不少。

班級54名學生，做為班主任的我，應該了解每位學生家庭的各種信息。以便于利工作中，我們老師要想更好地了解學生，更好地服務于學生，我們在致力于學校教育的同時，還要聯(lián)系好家庭教育，我們不僅要走進學生的家庭，更要走進學生的心靈。

二、改進措施

1、 加強自身建設，提高素質。 一是在政治理論素養(yǎng)上下工夫，加強對政策理論水平的提高。 二是在業(yè)務，在專業(yè)知識、法律法規(guī)方面加強學習，努力提高自己的業(yè)務能力和服務水平，做到理論聯(lián)系實際，全面發(fā)展。

2、 強化責任，提高效率。

對自己的工作多用心、用腦，領導交辦的事及我自己份內的事做好計劃，使其有序、有時、有步驟地完成，今天的事絕不拖到明天做，樹立強烈的時間觀、效率觀、質量觀，同時變壓力為動力，積極促進自身能力的不斷提高。

3、開拓創(chuàng)新，提高教育教學水平。

在工作中勤觀察、勤思考，想學生、家長之所想、急學生、家長之所急，全心全意做好教育教學各項工作。

4、走進學生的心里，尊重學生，教育引導，實現(xiàn)親其師，信其道的教學境界

學生的成長，各種行為偏差是難免的。作為老師，我應該深入了解孩子的內心，找到原因，然后進行引導，使學生認識到自己的行為的確出現(xiàn)了偏差，并明確危害，使學生從內心認識到，進而自覺糾正。

5、在以后的教學中牢固樹立服務學生和家長的意識，規(guī)范自己的一言一行，嚴格履行教師的義務和職責，使自己成為學生，家長，社會滿意的人民教師，為學校教育工作奉獻自己的一份力量。

第十一篇 個人四風作風自查報告及整改措施2700字

第一部分：聚焦四風本人存在的主要問題

(一)在形式主義方面

存在問題的主要表現(xiàn)為：

一是在推進發(fā)展中，調研不深。深入到一線、了解團隊、重點工作進展情況不夠，直接幫助解決實際問題不多，具體服務員工 工作原則落實不夠、有調研不專、不深現(xiàn)象。

二是日常管理中會議過多，落實不夠。工作中有過于注重程序和執(zhí)行規(guī)范，致使程序過多，導致會議偏多

(二) 在官僚主義方面

存在問題的主要表現(xiàn)有：

一是存在長官意識、聽取意見不夠。在研究久議不決的事情時，有時急于推進工作，過早表明自己的觀點，在民主集中制中，民主不足、集中過早，有長官意識的傾向。

二是經驗主義傾向、存在脫離實際。對待一些事情的處理時，不經意地按以往其它環(huán)境下、成功經驗的邏輯思考，有脫離單位基礎薄弱現(xiàn)實的現(xiàn)象，有經驗主義傾向，難以達到較好預期目標。

(三)在享樂主義方面

存在問題的主要表現(xiàn)為：

一是艱苦奮斗淡化、存在緩口氣傾向。存在緩口氣的想法，屬享樂傾向，艱苦奮斗的精神有所淡化，踏石留印、抓鐵有痕的干勁有所減弱，艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)有些淡化。

二是工作布置任務多、親歷親為減少。在工作中，對處室的嚴格要求多，親歷親為地為職工解決困難次數有所減少;在研究解決復雜實際問題的工作時，根據不同閱歷、不同能力、不同特點的處長，有的放矢地分類指導不夠，提升分管處室的工作能力方面效果不顯著。

(四)在奢靡之風方面

存在問題的主要表現(xiàn)有：

一是緊日子思想有所淡薄、有超規(guī)格接待的現(xiàn)象。為了發(fā)展，擴大影響力，為了辦成事、辦好事，在安排接待外單位時，有講究接待排場、超規(guī)格接待、參加人員過多的現(xiàn)象。

二是鋪張浪費思想有所滋長、有會議講規(guī)格的現(xiàn)象。為擴大影響力與話語權，有鋪張浪費的現(xiàn)象。

第二部分：本人的整改方案

根據我個人分析材料及專題民主生活會提出的批評意見和工作建議，本人的整改方案：

一、關于在形式主義方面主要問題的整改措施

(一)整改事項：關于推進發(fā)展中，調研不深問題

1、整改措施：

一是堅持學習、加強社會調研。正確處理好學習與工作的關系，擠出時間系統(tǒng)自學理論，學習當今政策、文件，以史為鑒;向實踐學習，以增強解決實際問題的能力。

二是深入調研、排解基層困難。掌握一線情況，一起研究面臨的困難，幫助他們解決實際問題。對基層提出的管理中存在的問題，限時加以解決。

三是定期撰寫推進發(fā)展的專題調研報告。

2、預期目標：

一是爭取用一年時間讀完新版《____黨史》(1949-1978)(上下兩卷、共98萬字)。

二是提高調研水平，排解基層困難。每年去相關行業(yè)調研不少于六次，每年撰寫專題調研報告。

三是每周四定為調研日。每月深入到基層去、了解重點工作情況。

3、完成時限：即知即改。

(二)整改事項：關于日常管理中會議過多，落實不夠問題。

1、整改措施：

堅持科學的態(tài)度和求實的精神，提高效率、求真務實做好各項工作。

一是梳理現(xiàn)有管理流程，流程制定站位于被管理者的角度思考。從源頭上控制會議數量，力爭下降20%;

二是拓寬解決問題渠道、改進解決問題方法，如能發(fā)電子材料解決的不開會、能用視頻會議解決的不集中、能開短會不開長會，盡最大可能減少會議，基本杜絕陪會現(xiàn)象;

三是加強會議協(xié)調，整合相關會議，提高會議的綜合性，做到一次會議解決幾個問題;五是周二下午、周四全天不安排會議。

2、預期目標：減少會議、提高管理效率。

一是加強會議協(xié)調，整合相關會議。

二是從源頭上控制會議數量，每年會議力爭下降20%。

三是建立督查制度，狠抓工作落實。

3、完成時限：即知即改。

二、關于在官僚主義方面主要問題的整改措施

(一)整改事項：關于長官意識、聽取意見不夠問題

1、整改措施：

時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，始終保持清醒的頭腦，時刻注意擺正自己的位置，時刻警惕脫離群眾的傾向。在研究事情時，耐心聽取大家意見，遵守民主集中制中，克服長官意識傾向。

預期目標：

遵守民主集中制中，廣泛聽取意見，克服長官意識傾向，做好分管工作。

完成時限：即知即改。

(二)整改事項：關于經驗主義傾向、存在脫離實際問題

1、整改措施：

克服經驗主義傾向，立足單位基礎薄弱的現(xiàn)實，牢記群眾困難無小事，時刻把他們的感受掛在心上。深入到基層去、直接了解情況，掌握一線情況，一起研究面臨的困難，幫助解決實際問題。

2、預期目標：

克服經驗主義傾向，實事求是做好分管工作。

3、完成時限：即知即改。

(三)整改事項：關于批評與自我批評問題

1、整改措施：

積極開展批評與自我批評，改善批評的方式與方法。嚴于律己、寬以待人，自覺接受黨和人民群眾的監(jiān)督。

2、預期目標：

改善批評的方式與方法。

3、完成時限：即知即改。

三、關于在享樂主義方面主要問題的整改措施

(一)關于在艱苦奮斗淡化、存在緩口氣傾向問題

1、整改措施

堅守共產黨人精神追求和社會主義核心價值觀。貫徹______關于學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章的要求。做到黨章放在每天能看到的辦公桌上，每半年重溫黨章原文一次。以實際行動彰顯共產黨人的人格力量，努力保持共產黨人的先進性和純潔性。

克服緩口氣的思想，帶領大家，加大馬力做好各項工作。

2、預期目標：

廉潔的作風、旺盛的干勁，做好分管工作。

3、完成時限：即知即改。

(二)關于在工作布置任務多、親歷親為減少問題

1、整改措施：堅持身體力行、求真務實、言行一致的工作作風，腳踏實地，埋頭苦干，到教師當中去，直接了解需求，踏實地辦實事、辦好事。誠心誠意、腳踏實地為他們辦事，辦實事、解難事、做好事。

堅持在工作中對處室的嚴格要求的同時，親歷親為地解決困難;在研究解決復雜實際問題的工作時，根據不同閱歷、不同能力、不同特點的處長，有的放矢地分類指導，提升分管處室的工作能力。

深入到基層去、了解團隊，直接了解重點項目進展情況，掌握一線情況，一起研究面臨的困難，幫助他們解決實際問題。

2、預期目標：

要求好、指導好的同時，積極幫助大家解決困難。

3、完成時限：

即知即改。

四、關于在奢靡之風方面主要問題的整改措施

整改事項：重點是強化政治紀律的約束意識，主動接受監(jiān)督。提高緊日子思想、杜絕超規(guī)格接待、講排場開會。

1、整改措施：

一是敬法守規(guī)、保持黨員本色。敬畏國法，嚴格遵守并貫徹執(zhí)行黨規(guī)黨紀、法紀政紀，嚴格遵守中央八項規(guī)定，嚴格落實上海市政府貫徹落實中央八項規(guī)定的實施辦法，力求做到防微杜漸，經得起考驗，始終保持共產黨人的純潔政治本色。

二是健全規(guī)章、促進規(guī)范管理。堅持做好民主集中制，充分聽取和尊重各方意見，克服主觀主義，杜絕一言堂。進一步建立健全規(guī)章制度，增強服務能力。

三是服務員工，自覺接受監(jiān)督。堅持把個人的聽黨指揮、服務職工工作原則及當平凡人，做偉大事的個人理想融入中國夢中。

2、預期目標：

提高緊日子思想、杜絕超規(guī)格接待、講排場開會。

3、完成時限：

即知即改。

第十二篇 個人教師師德師風自查報告1050字

20__年上半年，為了加強學校教師的職業(yè)道德學習，提升教師素質，扁坡小學全體教師在支部副書記賀敏同志的帶領下掀起了師德師風的學習活動，通過學習《教師職業(yè)道德規(guī)范》《未成年保護法》等政治書籍和《最美女教師張麗莉》《最感人的司機》等等先進事跡之后。我感受頗深，反思自身，有很多不足之處。現(xiàn)結合第一階段的學習活動，自我剖析如下：

一、自身優(yōu)點

能努力完成本職工作，搞好學校的后勤，抓好安全工作，為學校創(chuàng)造和諧的教學環(huán)境以提升教學質量這是我的目標，我也基本上達到了這個目標。工作有激情，能及時完成學校教給的工作任務，不拖沓，這些我認為都是我自身的優(yōu)點。

二、存在的問題

對照自己的工作，我所取得的成績是微不足道的，關鍵是缺點，我認為我的缺點主要有以下兩方面：

1.工作雖然認真但缺少創(chuàng)新精神

一個人光有工作的激情是不夠的，更重要的是在完成工作的同時能積累經驗，創(chuàng)新工作方法，做出特色。作為學校的總務主任，我認為我做了很多工作，每天都在忙，但總感覺沒有頭緒，有時得到一個工作，總是埋頭苦干，但總是忙不出效果，走了很多彎路。比如說在學校的安全管理工作中，很多工作沒有一個完整的機制，總是遇見什么抓什么，沒有形成工作鏈條，工作做了，但確是散亂的。

2.教學質量總是跟不上，在抓后勤工作的同時沒有兼顧好學科教學工作，課后對學生缺乏必要的溝通交流，有時雖然交流了但卻不能持之以恒，導致學生在前進和后退之間反復重演。作為五(2)班的語文老師，我應該努力學習，鉆研教材，優(yōu)化課堂結構，這些都在我第一個問題的影響沒能做到，所以不能優(yōu)化時間，創(chuàng)新工作方法也是我自身的缺點。

三、整改措施

一個人知道自己的缺點是好事，但更好的是能找出應對的措施，提升自己，進一步完善自己的工作。在今后，我首先是對自己以往的工作做一個總結，尋找后勤和學科教學之間工作整合的方法，將二者有機結合起來而不是獨立開來，做到兩者兼顧;二是堅持學習《教師職業(yè)道德規(guī)范》和時刻學習在教育事業(yè)中涌現(xiàn)出來的先進事跡，比如張麗莉教師這種精神，時刻為自己“充電”，提升自己愛崗敬業(yè)的情感，把工作熱情從完成本職工作提升到熱愛教育事業(yè)的高度上來。一個人只有不斷學習，不斷總結經驗，感受到工作的樂趣，享受自己的崗位職責，才能真正將自己和工作融為一體，為提升教學質量，做好后勤工作奠定基礎，我想，在今后的工作中，我一定會時時提醒自己：我是光榮的人民教師，我一定要對得起“光榮“二字。

教師師德師風自查報告