第1篇 某生產(chǎn)工作委員會主任委員崗位職責

生產(chǎn)工作委員會主任委員崗位職責

1、負責制定年度職工經(jīng)濟技術創(chuàng)新活動方案。

2、負責在宏觀上對公司勞動競賽的組織與指導工作。

3、負責組織指導開展群眾性經(jīng)濟技術創(chuàng)新、技術比武競賽活動,協(xié)調(diào)有關部門解決活動中的問題。

4、及時了解掌握公司生產(chǎn)經(jīng)營情況和信息,適時組織和發(fā)動職工開展為保證公司完成生產(chǎn)經(jīng)營工作任務的群眾性競賽活動。

5、負責公司勞動競賽方案的起草、總結、評比、獎勵等有關工作。

6、負責公司各級勞模的管理。

7、負責組織公司“雙文明”表彰大會相關工作。

8、完成工會主義前辦的其它工作。

第2篇 生技科長安全生產(chǎn)與地測防治水工作崗位職責

1、有下列行為之一的，給予生技科長警告處分；造成嚴重后果的，構成犯罪的，依法追究刑事責任：

一）違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的；

二）對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的；

三）對重大事故預兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的。

四）拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。

2、煤礦發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予生技科長開除的紀律處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任：

一）不按照規(guī)定及時、如實報告煤礦事故的；

二）偽造、故意破壞為煤礦事故現(xiàn)場的；

三）阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證，提供有關情況和資料的。

3、在組織的重大事故隱患排查過程中，對查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，給予開除的處分。

4、在組織的本專業(yè)質(zhì)量檢查評比活動中弄虛作假，生技科長負直接責任。

5、發(fā)現(xiàn)或得知作業(yè)地點風量、溫度、有害氣體不符合標準以及規(guī)定要求，但未及時采取相關措施的，或在帶隊檢查中有違章現(xiàn)象未及時制止的，生技科長負直接責任。

6、生技科長對上報的各類資料、報表的準確性、時效性負直接責任。

7、生技科長不符合規(guī)定要求，或未及時做好煤礦技術工作資料的整理歸檔工作，生技科長負直接責任。

9、工作失誤導致他人受傷害或損失的，生技科長負直接責任。

10、在事故調(diào)查處理、各級組織的安全檢查(監(jiān)察)、審查中，生技科長或授意相關人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，生技科長負直接責任。

11、對于上述負直接責任的，應根據(jù)情節(jié)嚴重程度按照有關法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟處罰、追究刑事責任。

第3篇 生產(chǎn)計劃科科長工作崗位職責

崗位目的:貫徹執(zhí)行國家和油田公司有關法律、法規(guī)和政策、指令及集輸站各項規(guī)章制度,做好生產(chǎn)計劃和調(diào)度工作,確保站生產(chǎn)安全平穩(wěn)運行。

工作職責:

1.負責站經(jīng)營計劃的匯總、審核、上報、下達、檢查,組織對生產(chǎn)單位、輔助生產(chǎn)單位定期生產(chǎn)經(jīng)營目標責任的考核。

2.制定日常生產(chǎn)計劃,編制生產(chǎn)運行方案,并組織實施。

3.掌握站生產(chǎn)情況,指導、監(jiān)督、協(xié)調(diào)各生產(chǎn)單位日常生產(chǎn)運行,解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種問題。

4.組織分析生產(chǎn)運行統(tǒng)計數(shù)據(jù),提出合理化建議。

5.負責全站節(jié)能降耗工作,組織落實公司、站節(jié)能降耗及其項目的實施管理工作。

6.組織站內(nèi)技術、工藝改進,修訂生產(chǎn)工藝流程、技術操作規(guī)程并監(jiān)督落實執(zhí)行。

7.組織、檢查、考核各生產(chǎn)單位技術培訓工作。

8.協(xié)助站領導制定站中長期生產(chǎn)發(fā)展規(guī)劃。

9.組織制定因停電等因素造成的計劃性或非計劃性停工停產(chǎn)的生產(chǎn)運行替代方案。

工作要求:

1.及時了解生產(chǎn)情況,全面檢查當日各項生產(chǎn)和次日生產(chǎn)準備情況,搞好計劃動態(tài)分析,做好控制、調(diào)整、總結工作。

2.不斷鉆研生產(chǎn)工藝技術,及時了解科研新信息,掌握生產(chǎn)新技術。

3.抓好職工技術業(yè)務培訓,不斷提高職工技術業(yè)務水平。

第4篇 生產(chǎn)助理崗位工作職責

職責一:生產(chǎn)助理崗位職責

1、負責部門線路板電裝,線纜焊接;

2、協(xié)助部門進行生產(chǎn)計劃安排、現(xiàn)場協(xié)調(diào);

3、統(tǒng)計生產(chǎn)制造過程中發(fā)生的各種缺、損料情況;

4、負責文檔處理、信息傳遞,定期收集、整理、歸檔生產(chǎn)部文件、資料;

5、協(xié)助經(jīng)理或主管召開生產(chǎn)調(diào)度會和總結會;

6、有航天航空系統(tǒng)裝配經(jīng)驗者優(yōu)先。

職責二:生產(chǎn)助理崗位職責

1、產(chǎn)品變更以及燒錄程序

2、研發(fā)樣品以及小批量手工焊接

3、與庫房核對元器件備料、領料

4、配合生產(chǎn)工程師、生產(chǎn)工藝工程師的相關工作

5、不合格品的簡單維修

6、產(chǎn)品各階段的組裝、調(diào)試

7、生產(chǎn)經(jīng)理交付的其他任務

職責三:生產(chǎn)助理崗位職責

1、生產(chǎn)計劃的編排、制定、跟進與實施安排,

生產(chǎn)助理的工作職責是什么。

2、物料計劃制定。

3、物料采購審核。

4、物料管理目標達成。

5、相關部門的溝通與協(xié)調(diào)。

6、訂單評審。

7、iso9000、5s的執(zhí)行與督導。

8、部門人員的培訓。

9、溝通倉庫管理、客訴反應及客戶滿意度調(diào)查。

第5篇 生產(chǎn)工段長崗位工作職責

1.崗位工作內(nèi)容

1.1依據(jù)物流部生產(chǎn)計劃、新項目產(chǎn)品試制計劃,安排、組織車間的生產(chǎn)工作;

1.2 負責生產(chǎn)車間內(nèi)安全、生產(chǎn)、質(zhì)量、tpm、5s及分層審核等日常管理工作。

1.3負責生產(chǎn)車間內(nèi)生產(chǎn)現(xiàn)場的維護工作。

1.4 負責生產(chǎn)車間的生產(chǎn)響應和成本節(jié)約工作。

1.5負責對車間員工的考勤、培訓等管理工作。

1.6負責協(xié)調(diào)督導設備和工裝問題的及時修復及完善工作,盡量減少生產(chǎn)停 工停機的損失。

1.7負責對本部門班組長考核工作.

1.8負責生產(chǎn)車間內(nèi)各種數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作,為精益生產(chǎn)和相關部門提供基礎數(shù)據(jù)。

1.9負責每周生產(chǎn)例會的主持召開工作

1.10檢查班組在生產(chǎn)過程中對生產(chǎn)任務的完成情況和質(zhì)量情況,協(xié)調(diào)督導 各班當班不合格品的處理工作;

1.11協(xié)助部門經(jīng)理處理突發(fā)性事件。

1.12按時完成領導臨時安排的工作。

1.13及時的向上級領導反映和匯報生產(chǎn)中發(fā)生和存在的問題;

2、崗位權限與職責

2.1有權根據(jù)所屬生產(chǎn)人員的表現(xiàn)情況對員工根據(jù)制度進行獎懲。

2.2有權向部門經(jīng)理及助理反映當班時的工作情況。

2.3對車間生產(chǎn)管理過程中的薄弱環(huán)節(jié),提出合理化意見和建議并實施整改。

2.4有權對生產(chǎn)車間進行管理,處理突發(fā)事件。

2.5有權對生產(chǎn)車間所有人員進行工作布置與調(diào)配。

2.6有權制止生產(chǎn)現(xiàn)場對違反安全規(guī)程的野蠻操作。

2.7有權對生產(chǎn)現(xiàn)場的操作人員進行業(yè)務指導及培訓。

生產(chǎn)部:

2022.01.01

第6篇 生產(chǎn)辦主任工作崗位職責

1.1 認真貫徹執(zhí)行國家和上級主管部門有關的各項法律、法規(guī)、方針和政策。

1.2 負責組織編制本單位生產(chǎn)計劃,組織協(xié)調(diào)日常生產(chǎn)。

1.3 負責產(chǎn)品標識和可追溯性的管理及生產(chǎn)過程中的搬運控制。

1.4 負責突發(fā)事件的應急組織與處理工作。

1.5 全面負責生產(chǎn)辦工作,不斷提高本辦人員崗位業(yè)務水平,保證本單位生產(chǎn)有序進行。

1.6 負責生產(chǎn)辦的黨風廉政建設工作,促進四個文明建設協(xié)調(diào)發(fā)展。

1.7 完成領導臨時交辦的其他工作。

2. 工作標準

2.1 全面掌握本單位的生產(chǎn)任務情況,及時組織編制年度、月度生產(chǎn)計劃。

2.2 嚴格按照經(jīng)批準的生產(chǎn)計劃和領導的要求安排組織好日常生產(chǎn),對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題及時組織協(xié)調(diào)處理,保證生產(chǎn)的正常進行。

2.3 掌握本單位各類設備、資產(chǎn)以及能源管理情況,協(xié)助主管領導安排好設備檢修、油料使用等工作。

2.4 及時搜集、掌握來自各方面與生產(chǎn)有關的信息,及時組織搞好上傳下達,保證信息暢通。

2.5 與各鉆井公司溝通,掌握產(chǎn)品生產(chǎn)進度、庫存、銷售等情況。

2.6 根據(jù)本單位生產(chǎn)、工作實際需要,科學合理組織調(diào)派車輛,滿足生產(chǎn)、工作需要。

2.7 安全、生產(chǎn)等方面發(fā)生突發(fā)事件時,及時組織處理。

2.8 掌握本單位生產(chǎn)材料使用情況,并根據(jù)生產(chǎn)實際協(xié)調(diào)材料訂購工作。

2.9 按時按要求圓滿完成領導和上級主管部門交辦的其他工作。

3. 權限與責任

3.1 有權掌握生產(chǎn)進度和生產(chǎn)計劃完成情況,準確上報有關生產(chǎn)情況。對生產(chǎn)動態(tài)不清楚或者上報的生產(chǎn)情況不及時、不準確,承擔直接管理責任。

3.2 有權根據(jù)生產(chǎn)計劃和領導要求對所屬單位安排日常生產(chǎn)、工作任務,并有權監(jiān)督檢查完成情況,由于生產(chǎn)任務安排的不清楚或者只有安排沒有檢查導致相關工作沒有得到落實的,承擔直接管理責任。

3.3 有權掌握設備、資產(chǎn)、能源等管理情況,合理調(diào)配和使用生產(chǎn)資源,由于對相關資源情況掌握的不清楚,出現(xiàn)盲目組織指揮生產(chǎn)或者影響生產(chǎn)正常運行的,負直接管理責任。

3.4 有權組織相關人員、物資、設備及時處理安全、生產(chǎn)等突發(fā)事件,因組織協(xié)調(diào)不力未能有效控事態(tài)的,承擔直接組織管理責任。

3.5 有權對生產(chǎn)辦工作人員進行思想教育和日常管理,對工作人員在黨風廉政建設等方面發(fā)生的問題負直接領導責任。

第7篇 通風副礦長安全生產(chǎn)與地測防治水工作崗位職責

1、有下列行為之一的，給予通風副礦長警告處分；造成嚴重后果的，構成犯罪的，依法追究刑事責任：

一）違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的；

二）對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的；

三）對重大事故預兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的。

四）拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。

2、煤礦發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予通風副礦長開除的紀律處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任：

一）不按照規(guī)定及時、如實報告煤礦事故的；

二）偽造、故意破壞為煤礦事故現(xiàn)場的；

三）阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證，提供有關情況和資料的。

3、在組織的重大事故隱患排查過程中，對查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，給予開除的處分。

4、在組織的本專業(yè)內(nèi)質(zhì)量檢查評比活動中弄虛作假，通風副礦長負直接責任。

5、因不能經(jīng)常深入現(xiàn)場，現(xiàn)場存在的通風問題不能夠得到及時解決，通風副礦長負直接責任。

6、發(fā)現(xiàn)或得知作業(yè)地點風量、溫度、有害氣體不符合標準以及規(guī)定要求，但未及時采取相關措施的，或在帶隊檢查中有違章現(xiàn)象未及時制止的，通風副礦長負直接責任。

7、工作失誤導致他人受傷害或損失的，通風副礦長負直接責任。

10、在事故調(diào)查處理、各級組織的安全檢查(監(jiān)察)、審查中，通風副礦長或授意相關人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，通風副礦長負直接責任。

11、對于上述負直接責任的，應根據(jù)情節(jié)嚴重程度按照有關法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟處罰、追究刑事責任。

第8篇 生產(chǎn)經(jīng)理助理崗位工作職責

職責一:生產(chǎn)經(jīng)理助理崗位職責

1.根據(jù)經(jīng)營部、出口部排產(chǎn)單和供應部“輔助材料庫存、訂購及到貨情況明細表”確定交貨期,編制周生產(chǎn)作業(yè)排產(chǎn)計劃和下達日生產(chǎn)調(diào)度命令(工票),開出原材料領料單。

2.跟進采購部原輔材料供應,跟進設備管理員生產(chǎn)技術準備,跟進車間工票生產(chǎn)進度,發(fā)現(xiàn)偏離計劃及時采取調(diào)度措施并報告經(jīng)理。

3.建立生產(chǎn)臺帳。每天統(tǒng)計登錄投入、產(chǎn)出、廢品數(shù),隨時根據(jù)需要向經(jīng)理提供生產(chǎn)數(shù)據(jù);每月8號前按財務要求報出上月生產(chǎn)報表;按月收集、整理、歸檔生產(chǎn)部文件、資料。

4.協(xié)助經(jīng)理召開生產(chǎn)調(diào)度會和月總結會。

5.完成經(jīng)理交辦工作

職責二:生產(chǎn)經(jīng)理助理崗位職責

1、按公司制度及流程,及時收集各個部門的報表,并匯總關鍵數(shù)據(jù)給生產(chǎn)副總進行審閱。

2、審批各個部門費用支出、生產(chǎn)計劃安排、采購計劃、銷售計劃等。

3、定期組織各個部門會議,會前準備好開會的ppt及其他資料。

4、做好生產(chǎn)副總的日程安排。

5、協(xié)助生產(chǎn)副總解決各種突發(fā)事件。

職責三:生產(chǎn)經(jīng)理助理崗位職責

1. 負責對倉庫、各生產(chǎn)車間日常工作的跟蹤,并針對各部門、車間日常工作出現(xiàn)的問題與反饋的意見及時調(diào)整或處理,若不能處理的應及時上報上級。

2. 跟蹤負責每個生產(chǎn)訂單產(chǎn)品的質(zhì)量、生產(chǎn)進度、入庫時間與完成數(shù)量。

3. 負責接單后對每張訂單產(chǎn)品、型號、規(guī)格、質(zhì)量要求、原材料及成品的庫存數(shù)量進行核查。

4. 做好與相關部門的協(xié)調(diào)工作,根據(jù)客戶要求應及時與生產(chǎn)車間班組長配合制定合理的生產(chǎn)計劃。

5. 對因機器故障、原材料缺貨原因可能造成的產(chǎn)品交貨延遲,應在第一時間與銷售部、運營部溝通處理。

6. 對所負責部門工作進展狀況與所存在的實際問題寫出處理方案及時向上級匯報。

7. 督查對所負責部門的生產(chǎn)流與規(guī)章制度的操作執(zhí)行。

8. 不定期給所負責車間安排培訓與考核。

9. 每天上午八點半前向生產(chǎn)經(jīng)理匯報前一天的入庫情況及生產(chǎn)任務的完成率。

第9篇 普通員工及勞務隊組操作工人安全生產(chǎn)工作崗位職責

1遵守勞動紀律,嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害。

2嚴格執(zhí)行崗位安全責任制,堅持特種作業(yè)持證操作,不將機械設備交給無證者操作。在未熟悉機械、設備性能和操作規(guī)程前,不上崗操作。

3保證本崗位工作地點和設備、工具的安全完好。安全防護裝置齊全可靠,不得隨意拆除。

4愛護和正確使用防護、防寒用品。參加各種安全活動,及時反映、處理不安全因素,主動提出改進安全生產(chǎn)工作的建議。積極參加事故搶救工作。

5有權拒絕違章指揮,有權對上級單位或領導忽視職工安全的錯誤決定和行為提出批評和控告。

6發(fā)揚團結友愛精神,在安全生產(chǎn)方面做到互相幫助、互相監(jiān)督,對新工人有傳、帶、幫的責任。

7發(fā)生因工傷亡及重大未遂事故,應保護好事故現(xiàn)場并立即向部門或隊組負責人上報。

第10篇 生產(chǎn)技術部安全員工作崗位職責

一、在部門主任的領導下,認真執(zhí)行公司的安全生產(chǎn)指令,做好安全管理工作。

二、對現(xiàn)場安全文明生產(chǎn)、設備隱患及時向有關領導提出整改意見,對違章指揮、違章作業(yè)人員進行考核。

三、設備檢查后、投入前,督促有關人員檢查安全防范措施必須安全可靠。

四、組織參與公司安全檢查,開展對員工安全麻痹思想教育,做好安全防范工作。

五、設備發(fā)生故障時組織事故調(diào)查、分析,按照“四不放過”的原則,及時查明事故原因。

六、制訂全年安全目標責任制,對檢修質(zhì)量、加工件及材料參與檢驗。

七、對當月發(fā)生的安全情況進行考核、總結上報。

八、做好安全臺帳及部門主任、有關領導交辦的各項任務。

第11篇 生產(chǎn)組長崗位職責工作內(nèi)容

生產(chǎn)組長職位要求

1、熱愛本職工作,服從領導,工作認真、扎實。

2、熟悉和掌握本組生產(chǎn)全過程,熟悉工藝標準和技術標準,掌握本組各種產(chǎn)品的質(zhì)量標準和要求,了解本組使用的各種設備的性能、使用要求和操作規(guī)程,并能及時發(fā)現(xiàn)和排除一般性故障,能對設備進行簡單的保養(yǎng)。

3、具有一定的生產(chǎn)組織和管理能力,具有較好的整體控制和協(xié)調(diào)能力,能及時果斷的處理、解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的各種問題。

4、在本組具有較高的威信和親和力,能搞好內(nèi)部團結。

5、具有較強的語言表達能力。

生產(chǎn)組長崗位職責/工作內(nèi)容

1.使用所屬人員全面理解公司精英理念和公司各體系方針,并認真貫徹執(zhí)行

2.編制所有人員的崗位職責和相應的工作關系,指導,協(xié)調(diào)監(jiān)督下屬是否按時上下崗,是否積極主動按照規(guī)定要求開展工作

3.編制所屬部門的管理制度,作業(yè)流程和生產(chǎn)計劃等文件,參與相關程序資料的制度

4.簽發(fā)所屬部門的文件和單據(jù),合適遞交相關報告文件

5.物料計劃的編排,組織和實施

6.生產(chǎn)計劃的編排,組織和實施

7.隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的合作和溝通,即使解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題

8.對所屬部門人員進行安全生產(chǎn)培訓,溝通協(xié)調(diào)和管理

9.完成上級交辦的其他工作任務

第12篇 生產(chǎn)廠長崗位工作職責

廠長主要是負責指揮、協(xié)調(diào)公司的整體運作的人,是廠里最高領導。下面讓我們一起來看看生產(chǎn)廠長崗位職責的內(nèi)容,歡迎查閱。

♦生產(chǎn)統(tǒng)籌

1.制定全廠生產(chǎn)規(guī)劃。

2.合理安排生產(chǎn)任務。

3.協(xié)調(diào)各生產(chǎn)車間之間及生產(chǎn)部與其他部門之間關系。

4.組織生產(chǎn)會議。

♦生產(chǎn)管理

1.下達全廠生產(chǎn)訂單。

2.追蹤各類生產(chǎn)訂單,對不能按時出貨的現(xiàn)象進行分析和處理。

3.負責生產(chǎn)設備的管理。

4.抓安全生產(chǎn)及車間環(huán)境衛(wèi)生落實,使生產(chǎn)現(xiàn)場符合“5s管理”的要求。

5.負責沙發(fā)款式開發(fā)、設計及放樣工作,制訂新產(chǎn)品的質(zhì)量計劃。

6.負責落實生產(chǎn)成本計劃,做好產(chǎn)品成本核算及報價。

7.監(jiān)督物料控制。

8.組織出貨事宜。

♦生產(chǎn)部人事管理

1.對生產(chǎn)部各車間的人員增減、人事變動及離退職人員之手續(xù)進行審定及把關。

2.對生產(chǎn)部和車間人員的定薪與加薪進行審定及把關。

3.有權處理生產(chǎn)車間的人事糾紛及員工違紀事件。

4.負責考核生產(chǎn)車間組長級以上管理人員的功效,根據(jù)其功效對主管、組長級管理人員建議任免權。

5.組織各車間員工定期培訓。

第13篇 項目生產(chǎn)副經(jīng)理工作崗位職責

1)對承包項目工程生產(chǎn)經(jīng)營過程中的安全生產(chǎn)負直接領導責任;協(xié)助項目經(jīng)理認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)及各項安全生產(chǎn)管理制度;

2)組織實施項目安全工作規(guī)劃、目標及實施計劃,組織落實本項目的安全生產(chǎn)責任制;

3)組織建立并完善項目部職業(yè)健康安全管理體系,確保其有效運行;

4)參加或組織編制施工組織設計,編制、審查施工方案時,審批本項目工程的安全技術措施經(jīng)費的使用計劃,并監(jiān)督其實施;

5)組織本項目的安全生產(chǎn)宣傳教育工作;

6)組織實施本項目施工現(xiàn)場定期的安全生產(chǎn)檢查,及時解決施工中的不安全生產(chǎn)問題;

7)認真聽取、采納安全生產(chǎn)的合理化建議,保證項目安全生產(chǎn)保障體系的正常運轉;

8)發(fā)生事故,組織實施現(xiàn)場保護與搶救的具體工作,組織、配合事故調(diào)查的具體工作。

第14篇 生產(chǎn)工崗位職責工作內(nèi)容及任職資格要求

生產(chǎn)工工作職責

崗位職責:

1.現(xiàn)場工藝消耗的測定，擬定工藝消耗標準；

2.新產(chǎn)品量產(chǎn)質(zhì)量及工時追蹤確認；

3、ie設備、汽車零件、燈飾工業(yè)工程制程改善推動及跟進；

企業(yè)對生產(chǎn)工要求

以下內(nèi)容來自制度大全企業(yè)對生產(chǎn)工的職責要求

崗位職責及任職資格a

1 公司提供免費中餐和晚餐，上晚班有免費夜宵或夜宵補助，有提供免費住宿(水電費自付）；2 工作時間：實行兩班工作制，每班12小時（其中包含中餐和晚餐各半小時），實際工作時間為11小時左右，每月至少休息4天（正常每周日休息，實際根據(jù)訂單情況休息4-8天，具體休息時間由車間經(jīng)理依據(jù)生產(chǎn)訂單的情況輪休）。3 薪資（按照26天核算）：實行產(chǎn)量與績效考核工資，工資按次月工資發(fā)放，月薪3000-5000元（具體工資依不同工段崗位具體確定，實行個人能力及工作崗位不同工資不同制度）；正常工作3個月后公司會為其購買社保，社保費用部分由個人支付。

第15篇 生產(chǎn)主管崗位職責工作內(nèi)容

生產(chǎn)主管職位要求

管理循環(huán)和管理職能

在日常管理工作中,應該遵循哪些步驟去完成工作任務,在這些步驟當中,主管經(jīng)常會犯的錯誤有哪些,在哪些地方會容易出現(xiàn)管理上的障礙。

時間和效能管理

如何合理利用時間,努力為企業(yè)創(chuàng)造更多的價值解開不少主管整天忙忙碌碌,卻始終沒有太多成就感的困惑。

員工激勵技巧

討論如何對員工進行有效的激勵,從而調(diào)動員工的工作積極性。除了加薪、晉升職務之外,是否還有其他激勵員工的手段。

有效溝通技巧

溝通的障礙無所不在,如何克服溝通障礙,如何與上級、下級進行溝通,如何去用同理心的方式與他人做深入的溝通。

生產(chǎn)主管崗位職責/工作內(nèi)容

1.領導建立和完善質(zhì)量管理制度,組織實施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運行;

2.隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題;

3.組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、設備、成本、產(chǎn)量指標等;

4.領導、管理工廠維護部門對工廠基礎設備維護,保證生產(chǎn)現(xiàn)場能夠正常生產(chǎn),設備處于良好狀態(tài);

5.指導、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作,掌握工作情況和有關數(shù)據(jù);

6.綜合平衡年度生產(chǎn)任務,制定下達月度生產(chǎn)計劃,做到均衡生產(chǎn);

第16篇 生產(chǎn)總監(jiān)工作崗位職責

各位生產(chǎn)總監(jiān)如需撰寫生產(chǎn)總監(jiān)的崗位職責,不妨參考以下這則生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責,希望各位從中有所收獲。

1 保證本車間的一切生產(chǎn)行為完全按照生產(chǎn)管理文件規(guī)定進行。

2 根據(jù)生產(chǎn)部門下達的生產(chǎn)計劃,負責組織編制車間生產(chǎn)作業(yè)計劃指令單,并保證計劃按期完成。

3 負責本車間各個崗位人員的合理調(diào)配以保證生產(chǎn)的正常進行。

4 負責組織本車間有關人員研究解決生產(chǎn)過程中存在的工藝技術和質(zhì)量問題,主持召開每周生產(chǎn)作業(yè)例會,安排布置車間生產(chǎn)。

5 制訂及編寫生產(chǎn)用工藝規(guī)程、原始記錄、sop及用于記錄的各種表式交有關部門審核,經(jīng)企業(yè)負責人批準實施。并確保有關生產(chǎn)操作的指令能嚴格執(zhí)行。

6 負責本部門各級人員的培訓。

7 負責建立自查制度,對生產(chǎn)全過程進行監(jiān)控。

8 一個批號完成后負責復核本車間所有的記錄及表式。

9 參與驗證及再驗證工作,并負責制訂該工作計劃及實施細則。

10 檢查廠房和維護設備,制止不符合文件要求的生產(chǎn)行為,并立即報告企業(yè)負責人和通知有關部門。

11 負責本車間安全管理,認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度,保障車間生產(chǎn)安全。

12 負責對本車間人員的檢查、監(jiān)督和考核。按每月考核結果,負責對本車間人員的薪酬進行分配和發(fā)放工作。

第17篇 技術副礦長安全生產(chǎn)與地測防治水工作崗位職責

1、有下列行為之一的，給予技術副礦長警告處分；造成嚴重后果的，構成犯罪的，依法追究刑事責任：

一）違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的；

二）對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的；

三）對重大事故預兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的。

四）拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。

2、煤礦發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予技術副礦長開除的紀律處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任：

一）不按照規(guī)定及時、如實報告煤礦事故的；

二）偽造、故意破壞為煤礦事故現(xiàn)場的；

三）阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證，提供有關情況和資料的。

3、在組織的重大事故隱患排查過程中，對查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，給予開除的處分。

4、在組織的本專業(yè)內(nèi)質(zhì)量檢查評比活動中弄虛作假，技術副礦長負直接責任。

5、因不能經(jīng)常深入現(xiàn)場，現(xiàn)場存在的技術問題不能夠得到及時解決，技術副礦長負直接責任。

6、發(fā)現(xiàn)或得知作業(yè)地點風量、溫度、有害氣體不符合標準以及規(guī)定要求，但未及時采取相關措施的，或在帶隊檢查中有違章現(xiàn)象未及時制止的，技術副礦長負直接責任。

7、工作失誤導致他人受傷害或損失的，技術副礦長負直接責任。

10、在事故調(diào)查處理、各級組織的安全檢查(監(jiān)察)、審查中，技術副礦長或授意相關人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，技術副礦長負直接責任。

11、對于上述負直接責任的，應根據(jù)情節(jié)嚴重程度按照有關法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟處罰、追究刑事責任。

第18篇 安全生產(chǎn)部工作崗位職責

第一條 總則

依據(jù)《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》的規(guī)定設立安全生產(chǎn)管理機構:安全生產(chǎn)部;在總公司董事會和經(jīng)營管理決策機構的領導下,認真貫徹執(zhí)行黨和國家有關安全生產(chǎn)的方針、政策、法令、制度和規(guī)程;始終堅持“安全第一,預防為主”的方針,負責對安全生產(chǎn)進行現(xiàn)場監(jiān)督檢查。

在總公司董事會和經(jīng)營管理決策機構的領導下,安全生產(chǎn)部負責工程質(zhì)量管理,認真貫徹執(zhí)行黨和國家有關工程質(zhì)量的方針、政策、法令、制度和規(guī)程,推廣和應用“四新”技術, 負責對工程質(zhì)量進行現(xiàn)場監(jiān)督檢查,確保工程質(zhì)量,爭創(chuàng)省、市優(yōu)良樣板工程。

第二條 安全生產(chǎn)部職責

一、 負責安全生產(chǎn)管理工作,協(xié)助辦理“安全生產(chǎn)許可證”年審;

二、 負責工程質(zhì)量管理工作,協(xié)助創(chuàng)優(yōu)申報;

三、 負責工程進度監(jiān)督檢查;

四、 負責文明施工監(jiān)督檢查;

五、 負責消防監(jiān)督檢查;

六、 負責工程資料監(jiān)督檢查和竣工資料的檔案管理;

七、 負責維管工程的工程量復核和依據(jù)安全生產(chǎn)、質(zhì)量情況審核支付工程款;

八、 負責質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康管理體系的要素歸口管理;負責計量器具的檢定;

九、 負責遺留項目的跟進;

十、 完成領導交辦的其他事項。

具體職責:

(1) 認真貫徹執(zhí)行黨和國家有關安全生產(chǎn)、質(zhì)量、消防、文明施工、檔案資料的方針、政策、法令、制度和規(guī)程,協(xié)助主管經(jīng)理制定和不斷完善公司的安全生產(chǎn)、質(zhì)量、消防、文明施工、檔案資料管理制度。

(2) 負責安全生產(chǎn)、質(zhì)量、消防、文明施工、檔案資料的現(xiàn)場檢查監(jiān)督工作。

(3) 督促有關部門貫徹落實安全、質(zhì)量、消防技術措施和總公司頒發(fā)的有關安全生產(chǎn)、質(zhì)量、消防、文明施工、檔案資料生產(chǎn)制度,審查安全生產(chǎn)的技術措施、計劃;對項目部進行安全生產(chǎn)、質(zhì)量、消防、文明施工、檔案資料等法律、法規(guī)和技術交底、教育。

(4) 協(xié)同有關部門開展員工安全、質(zhì)量技術操作規(guī)程和制度的宣傳教育,配合有關部門做好防暑降溫、防寒保暖、防臺風暴雨工作。

(5) 深入現(xiàn)場,調(diào)查、研究、分析、掌握安全生產(chǎn)、質(zhì)量、消防、文明施工、檔案資料情況及存在問題,提出改進意見,對違章指揮和違章作業(yè),有權暫停生產(chǎn),果斷采取應急措施。發(fā)現(xiàn)險情有權制止施工,并及時報告有關領導處理。

(6) 組織安全生產(chǎn)、質(zhì)量、消防、文明施工、檔案資料大檢查,督促有關單位落實整改措施、總結和推廣安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗。

(7) 負責質(zhì)量、傷亡事故的統(tǒng)計、分析和報告,組織質(zhì)量、工傷事故的調(diào)查處理,協(xié)助有關部門提出防范措施,并督促實施。建立健全質(zhì)量、工傷事故登記制度,負責管理事故頻率指標。

(8) 負責本部門“三位一體”管理體系的實施,公司計量器具的檢定。

(9) 負責遺留項目的跟進。

(10) 負責維管工程的工程量復核和依據(jù)安全生產(chǎn)、質(zhì)量情況審核支付工程款。

(11)負責本部門文件資料的形成、積累、整理、移交、歸檔。

第三條 安全生產(chǎn)部工作目標

安全生產(chǎn)部工作目標:

1、死亡率、火災、傷害事故發(fā)生率及負輕傷率:控制在0次以內(nèi)、及0。5%/月以下、5%0/年以下;

2、定期對工地的巡檢率90%以上;

3、整改情況的復檢率100%;

4、安全技術交底完成率100%;

5、計量器具送檢率達到100%;

6、質(zhì)量、安全檔案完整率達到100%;

7、定期檢查大樓消防器材的設置、更換:在考核期內(nèi)定期檢查率100%。

第19篇 酒店安全生產(chǎn)工作崗位職責

一、天都大酒店安全生產(chǎn)職責

1、貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和標準;審定、頒發(fā)本單位的安全生產(chǎn)管理制度;提出本單位安全生產(chǎn)目標并組織實施;定期或不定期召開會議,研究、部署安全生產(chǎn)工作。

2、牢固樹立安全第一的思想,在計劃、布置、檢查、總結、評比生產(chǎn)時,同時計劃、布置、檢查、總結、評比事故預防工作;對重要的經(jīng)濟技術決策,負責確定保證員工安全、健康的措施。

3、審定本單位改善勞動條件的規(guī)劃和年度安全技術措施計劃,及時解決重大隱患。對本單位無力解決的重大隱患,應按規(guī)定權限向上級有關部門提出報告。

4、在安排和審批生產(chǎn)建設計劃時,將安全技術、勞動保護措施納入計劃、按規(guī)定提取和使用勞動保護措施費用;審定新的建設項目(包括挖潛、革新、改造項目)時,遵守和執(zhí)行安全衛(wèi)生設施與主體工程同時設計、同時施工和同時驗收投產(chǎn)的“三同時”規(guī)定。

5、組織對重大傷亡事故的調(diào)查分析,按“四不放過”原則嚴肅處理,即事故原因分析不清不放過,事故責任者和群眾沒有受到教育不放過,沒有制訂出防范措施不放過,事故責任者沒有受到嚴肅不放過;并對所發(fā)生的傷亡事故調(diào)查、登記、統(tǒng)計和報告的正確性、及時性負責。

6、組織有關部門對從業(yè)人員進行安全技術培訓和考核。堅持新工人入店后的酒店、部門、班組三級安全教育和特種作業(yè)人員持證上崗作業(yè)。

7、組織開展安全生產(chǎn)競賽、評比活動,對安全生產(chǎn)的先進集體和先進個人予以表彰或獎勵。

8、接到隱患整改指令后,應在限期內(nèi)妥善解決問題。

9、有權拒絕和停止執(zhí)行上級違反安全生產(chǎn)法規(guī)、政策的指令,并及時提出不能執(zhí)行的理由和意見。

10、主持召開安全生產(chǎn)例會,定期向員工代表大會報告安全生產(chǎn)工作情況,認真聽取意見和建議,接受群眾監(jiān)督。

二、總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責

1、總經(jīng)理是酒店安全生產(chǎn)第一責任人,對本酒店安全生產(chǎn)、勞動保護工作負總責。必須認真貫徹國家有關安全生產(chǎn)、勞動保護的法律法規(guī)、方針、政策,把安全生產(chǎn)納入重要的工作議事日程。

2、負責組織制定本酒店的各項安全生產(chǎn)管理制度、安全操作規(guī)程、審批各項安全生產(chǎn)工作計劃、安全規(guī)章制度的實施。

3、經(jīng)常深入現(xiàn)場了解安全生產(chǎn)情況,負責審批安全活動、培訓、隱患整改項目的計劃、經(jīng)費及安全獎懲兌現(xiàn)執(zhí)行。

4、批準建立安全組織機構,明確專(兼)職安全管理人員,及時組織參加有關部門的業(yè)務培訓,提高專業(yè)人員素質(zhì),穩(wěn)定安全專業(yè)隊伍。

5、負責定期召開安全生產(chǎn)專題會議,及時研究和解決有關安全生產(chǎn)的重大問題,對重要的安全工作及時做出明確的指示。

6、負責對各類工傷事故'處理報告'提出處理意見,及時如實上報。

三、法人代表安全生產(chǎn)承諾職責

1、保證提供給客人一個安全、溫馨、舒適的居住、休閑環(huán)境;

2、一切以綠色飯店為出發(fā)點,提供綠色、環(huán)保的無污染材質(zhì)和物品;

3、安全第一、安全為本。

四、安全生產(chǎn)管理機構職責

總經(jīng)理

執(zhí)行經(jīng)理

安全生產(chǎn)負責人

總經(jīng)理全權負責安全生產(chǎn)工作,其它各級別分別負責,保衛(wèi)部主管酒店全面安全工作,各部室部門經(jīng)理分別負責所屬區(qū)域安全,為第一安全責任人。

五、執(zhí)行總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責

1、在總經(jīng)理的領導下,對本企業(yè)的安全生產(chǎn)工作全面負責,堅持管生產(chǎn)必須管安全的原則。

2、負責制定、修訂本酒店各項安全生產(chǎn)管理制度及各種設備、工種的安全操作規(guī)程、事故應急預案、年度安全生產(chǎn)工作計劃并負責實施。

3、協(xié)助總經(jīng)理組織安全生產(chǎn)技術研究工作,負責解決疑難或重大安全生產(chǎn)技術問題。

4、負責組織員工安全生產(chǎn)技術技能培訓、教育、考核工作,不斷提高職工安全生產(chǎn)意識。

5、負責指導安全員開展安全工作,組織酒店安全生產(chǎn)檢查,定期聽取安全員關于企業(yè)安全生產(chǎn)狀況的情況匯報,監(jiān)督整改事故隱患。

6、發(fā)生生產(chǎn)事故、人身事故應親臨現(xiàn)場,組織搶救人員,減少事故損失,同時安排對現(xiàn)場的保護工作,組織調(diào)查,嚴格執(zhí)行'四不放過'原則。

六、安全生產(chǎn)負責人職責

1、代表總經(jīng)理理,執(zhí)行總經(jīng)理全面負責酒店安全工作;

2、直接督導保衛(wèi)部做好酒店的安全工作;

3、負責對外安全部門的一切接洽工作。

第20篇 生產(chǎn)文員崗位職責工作內(nèi)容

生產(chǎn)文員職位要求

1.中專以上學歷,有關工作經(jīng)驗

2.能熟練運用各種辦公軟件

3.具有良好的溝通,協(xié)調(diào)能力

4.具有高度的責任心及強烈的團隊合作精神,工作認真細致,又責任心

5.良好的職業(yè)道德

6.具備良好的身體素質(zhì)及心理素質(zhì),能承受較大的工作壓力

生產(chǎn)文員崗位職責/工作內(nèi)容

1.日常文書處理

2.生產(chǎn)部培訓相關工作

3.生產(chǎn)訂單匯總及生產(chǎn)計劃部分工作

4.生產(chǎn)能力統(tǒng)計及流水線績效統(tǒng)計

5.負責本部門iso9000受控文件的修改及資料管理,協(xié)助一些文檔的簡歷,打印,復制,分發(fā)

6.本部門考勤登記及統(tǒng)計

7.熟悉生產(chǎn)流程及單證處理