第1篇 設(shè)計管理網(wǎng)崗位職責

管理和維護學校網(wǎng)校系統(tǒng),內(nèi)部軟硬件設(shè)施,建設(shè)學校的網(wǎng)絡(luò)課程,網(wǎng)校課程錄制,題庫建設(shè)管理,優(yōu)化網(wǎng)站和網(wǎng)校系統(tǒng),提高各部門工作效率。

保障網(wǎng)校,微信的正常運行,維護網(wǎng)絡(luò)設(shè)備;

協(xié)助制定實施公司信息技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略,溝通和確認公司的信息技術(shù)需求,滿足各部門的系統(tǒng)需要;

構(gòu)架、優(yōu)化、管理學校信息化系統(tǒng),保障培訓的線上和線下有機的結(jié)合在一起;

進行一些簡單的網(wǎng)站建設(shè)和網(wǎng)頁制作等工作。

第2篇 機械設(shè)計管理崗位職責機械設(shè)計管理職責任職要求

機械設(shè)計管理崗位職責

崗位職責:

1、負責技術(shù)中心研發(fā)部的進度管理，編寫相應的設(shè)計進度表定期向相關(guān)負責人反饋;

2、負責研發(fā)部流程控制文件的編制和管理;

3、負責研發(fā)項目的過程相關(guān)的工藝、試驗文件的管理;

4、負責研發(fā)項目的技術(shù)文件的備份管理;

5、負責公司標準化產(chǎn)品和客戶定制化產(chǎn)品的技術(shù)狀態(tài)管理。

任職要求:

1、本科學歷，機械設(shè)計、自動化、管理類專業(yè);

2、具備一定的機械設(shè)計和項目管理知識;

3、熟悉大型機械設(shè)備的設(shè)計流程;

4、具有強烈的管理意識、能力及水平，以及良好的協(xié)調(diào)能力;

5、工作細心踏實，具有較強的推動能力和良好的表達能力。

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第3篇 系統(tǒng)設(shè)計管理崗位職責

動力電池熱管理系統(tǒng)設(shè)計專家 1、 負責pack熱性能匹配計算;

2、 負責pack內(nèi)部熱管理系統(tǒng)及零部件設(shè)計及校對;

3、 負責熱管理系統(tǒng)及零部件試驗驗證;

4、 負責熱管理系統(tǒng)控制策略制定;

5、負責熱管理新技術(shù)研究及跟蹤。

1、大學本科及以上學歷,汽車工程、機械工程、熱能工程及相關(guān)專業(yè);

2、8年以上電池熱管理、空調(diào)、冷卻或整車熱管理工作經(jīng)驗;

3、熟悉動力電池pack內(nèi)部熱管理系統(tǒng),有cfd分析工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 1、 負責pack熱性能匹配計算;

2、 負責pack內(nèi)部熱管理系統(tǒng)及零部件設(shè)計及校對;

3、 負責熱管理系統(tǒng)及零部件試驗驗證;

4、 負責熱管理系統(tǒng)控制策略制定;

5、負責熱管理新技術(shù)研究及跟蹤。

1、大學本科及以上學歷,汽車工程、機械工程、熱能工程及相關(guān)專業(yè);

2、8年以上電池熱管理、空調(diào)、冷卻或整車熱管理工作經(jīng)驗;

3、熟悉動力電池pack內(nèi)部熱管理系統(tǒng),有cfd分析工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

第4篇 安裝設(shè)計管理工程師崗位職責

1、負責對設(shè)備、設(shè)施進行安全檢查；

2、負責設(shè)備日常的安裝維護；

3、進行綜合維修的日常工作；

4、為設(shè)備提供技術(shù)支持，對設(shè)備的選用提供合理的建議和修改意見。

第5篇 設(shè)計管理師崗位職責

崗位職責:

1、全面負責項目精裝修現(xiàn)場施工管理工作;

2、根據(jù)項目的精裝修設(shè)計管理工作,包括參與精裝修設(shè)計圖紙審核及與設(shè)計單位的協(xié)調(diào);

3、跟進項目精裝修工程封樣樣板管理,跟進項目精裝修工程和材料招標(技術(shù)標)工作;

4、負責編制各項目室內(nèi)設(shè)計的設(shè)計任務(wù)書;

5、負責施工中設(shè)計配合及參數(shù)與驗收;

6、協(xié)助其他專業(yè)及部門做好設(shè)計及施工配合等工作。

任職要求:

1. 年齡26-35歲,全日制本科及以上學歷,藝術(shù)設(shè)計、環(huán)境設(shè)計等室內(nèi)設(shè)計相關(guān)專業(yè);

2. 3-5年以上設(shè)計院或開發(fā)商室內(nèi)設(shè)計經(jīng)驗,具備良好的方案設(shè)計和施工圖紙審查能力;

3. 熟練運用設(shè)計軟件,熟悉國家有關(guān)精裝修規(guī)范及室內(nèi)裝修施工工藝;熟悉建筑材料、各種裝修裝飾材料的性能及市場供應情況;

4. 具備一定的室內(nèi)設(shè)計能力及較高的藝術(shù)審美能力,能獨立完成室內(nèi)設(shè)計統(tǒng)籌管理及溝通協(xié)調(diào)性工作;

5. 善于溝通協(xié)調(diào),穩(wěn)重踏實,具備團隊意識和高度的責任心,能夠承受一定的工作壓力。

第6篇 產(chǎn)品設(shè)計管理崗位職責

崗位職責:

1、學習研究監(jiān)管部門對各類理財產(chǎn)品的規(guī)定,根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要設(shè)計產(chǎn)品;

2、完成擬設(shè)立產(chǎn)品的資產(chǎn)管理合同與計劃說明書以及需向中國證券業(yè)協(xié)會報備報批的材料;

3、撰寫不同類型產(chǎn)品,做好產(chǎn)品儲備;

4、跟蹤市場產(chǎn)品的發(fā)行和運作情況;

5、協(xié)助進行產(chǎn)品營銷培訓和推介;

6、其他產(chǎn)品設(shè)計相關(guān)工作。

任職要求:

1、本科及以上學歷,經(jīng)濟學、金融學等相關(guān)專業(yè);

2、1年以上投資、資產(chǎn)管理、研發(fā)、產(chǎn)品設(shè)計等崗位工作經(jīng)驗;

3、熟悉各種資產(chǎn)定價模型、投資組合模型,熟悉各種金融衍生產(chǎn)品;熟悉相關(guān)監(jiān)管法規(guī);

4、能夠與監(jiān)管部門和大客戶進行有效溝通,良好的人際關(guān)系及較強的溝通能力、市場分析判斷能力、邏輯思維和書面表達能力強。

第7篇 設(shè)計管理經(jīng)理崗位職責

職責描述:

1、項目設(shè)計品質(zhì)管理,參加項目前期設(shè)計可行性研究、設(shè)計定位,組織項目各設(shè)計階段評審和設(shè)計優(yōu)化;

2、項目設(shè)計進度與節(jié)點管理;

3、進行現(xiàn)場設(shè)計管控,做好工程與設(shè)計之間、各專業(yè)之間的對接工作;

4、組織項目設(shè)計的招投標以及合同談判等工作。

任職要求:

1、本科及以上學歷,建筑學及相關(guān)專業(yè);

2、5年以上工作經(jīng)驗,熟悉當?shù)氐囊?guī)范和規(guī)定,規(guī)劃設(shè)計院或有2個項目設(shè)計管理經(jīng)驗優(yōu)先;

3、認真,積極,具有良好的專業(yè)素養(yǎng),較好的設(shè)計管理能力,具有較強的執(zhí)行力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力;

4、中高級工程師職稱優(yōu)先考慮。

第8篇 設(shè)計綜合管理崗位職責

職責描述:

1、負責整理部門相關(guān)的資料;

2、負責圖紙的整理、歸檔等;

3、負責與其他部門的溝通、協(xié)調(diào);

4、負責設(shè)計合同的簽訂、發(fā)票開取、設(shè)計費發(fā)放等全流程服務(wù);

5、完成領(lǐng)導安排的其他事情。

任職要求:

1、本科以上學歷,設(shè)計相關(guān)專業(yè);

2、室內(nèi)設(shè)計相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗,熟練操作設(shè)計軟件,掌握辦公軟件的使用;

3、因工作需要可以接受加班和出差。

第9篇 設(shè)計管理人員崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向

設(shè)計管理人員要根據(jù)使用者的需求，有計劃有組織地進行研究與開發(fā)管理活動。并有效地積極調(diào)動自身的開發(fā)創(chuàng)造性思維，把市場與消費者的認識轉(zhuǎn)換在新產(chǎn)品中，以新的更合理、更科學的方式影響和改變?nèi)藗兊纳?，并為企業(yè)獲得最大限度的利潤而進行一系列設(shè)計策略與設(shè)計活動的管理。

設(shè)計管理人員崗位職責

1.組織制定公司規(guī)劃設(shè)計管理等方面的管理制度、流程；

2.參加施工圖紙交底，對施工中遇到的技術(shù)問題進行咨詢處理；

3.負責建筑專業(yè)全過程管理，其它專業(yè)日常協(xié)調(diào)工作；

4.負責項目總體、建筑單體方案設(shè)計管理，參與設(shè)計單位篩選和評審；

5.負責項目建筑專業(yè)的成本控制，與相關(guān)部門相互溝通協(xié)作，達到成本最優(yōu)化管理；

6.對建筑專業(yè)的設(shè)計變更進行管理，及時與相關(guān)部門和單位溝通；

7.負責設(shè)計招標管理；

8.組織開展設(shè)計質(zhì)量及設(shè)計進度控制管理。

設(shè)計管理人員崗位要求

1.具較強的審圖能力，能做好優(yōu)化設(shè)計工作；

2.熟悉建筑設(shè)計規(guī)范及相關(guān)知識，具有豐富的方案、施工圖設(shè)計經(jīng)驗；

3.熟悉住宅、大型公建、酒店等多類型的開發(fā)流程，建筑施工相關(guān)法律，法令及法規(guī)；

4.熟練操作autocad、photoshop、word、powerpoint等繪圖軟件；

5.具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力及計劃管理能力，有較強的團隊合作精神；

6.細心嚴謹，吃苦耐勞，能獨立解決問題。

設(shè)計管理人員發(fā)展方向

設(shè)計管理人員可向設(shè)計總監(jiān)或藝術(shù)總監(jiān)的方向發(fā)展。

第10篇 設(shè)計管理崗崗位職責設(shè)計管理崗職責任職要求

職責描述:

1、負責編寫建筑設(shè)計任務(wù)書;

2、負責單體建筑方案設(shè)計的審核及控制;

3、負責施工圖建筑專業(yè)的審核及控制;

4、負責圖紙設(shè)計變更建筑專業(yè)的審核及控制;

5、負責圖紙會審建筑專業(yè)的審核及控制;

6、負責建筑專業(yè)的設(shè)計跟蹤和技術(shù)服務(wù)工作;

7、負責進行建筑產(chǎn)品和材料的研究。

任職要求:

1、本科及以上學歷，建筑學專業(yè)，工程師及以上職稱;

2、具有5年以上建筑設(shè)計的工作經(jīng)歷，具有較好的建筑設(shè)計和處理技術(shù)問題等經(jīng)驗和能力，熟知相關(guān)技術(shù)規(guī)范，任具有較好的組織和協(xié)調(diào)工作能力。

第11篇 設(shè)計管理負責人崗位職責

設(shè)計管理部負責人 1、負責區(qū)域公司設(shè)計管理部的統(tǒng)籌管理工作;

2、負責組織項目方案、初步設(shè)計、施工圖等圖紙審查,提出相應的修改建議,把握設(shè)計效果。

3、負責設(shè)計方案、設(shè)計圖紙變更及修改工作。

4、負責監(jiān)督、跟蹤及指導各專業(yè)設(shè)計落地,確保按圖施工,參與竣工驗收,并對相關(guān)問題提出整改意見。

任職要求

1、年齡:30-40歲,男女不限,建筑設(shè)計專業(yè)本科(含)以上學歷。

2、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)各項業(yè)務(wù)流程,具備設(shè)計理論知識,掌握設(shè)計規(guī)范及國家地方對建設(shè)項目設(shè)計規(guī)定,具有較強的現(xiàn)場施工配合經(jīng)驗。

3、具有一定的團隊管理能力、計劃統(tǒng)籌能力、分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力。 1、負責區(qū)域公司設(shè)計管理部的統(tǒng)籌管理工作;

2、負責組織項目方案、初步設(shè)計、施工圖等圖紙審查,提出相應的修改建議,把握設(shè)計效果。

3、負責設(shè)計方案、設(shè)計圖紙變更及修改工作。

4、負責監(jiān)督、跟蹤及指導各專業(yè)設(shè)計落地,確保按圖施工,參與竣工驗收,并對相關(guān)問題提出整改意見。

任職要求

1、年齡:30-40歲,男女不限,建筑設(shè)計專業(yè)本科(含)以上學歷。

2、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)各項業(yè)務(wù)流程,具備設(shè)計理論知識,掌握設(shè)計規(guī)范及國家地方對建設(shè)項目設(shè)計規(guī)定,具有較強的現(xiàn)場施工配合經(jīng)驗。

3、具有一定的團隊管理能力、計劃統(tǒng)籌能力、分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力。

第12篇 室內(nèi)設(shè)計管理崗位職責

崗位職責:

1、負責項目示范單位的室內(nèi)設(shè)計管理工作,選擇設(shè)計單位及簽訂合同,把控設(shè)計效果;

2、負責審核圖紙審核,并為施工現(xiàn)場提供技術(shù)支持;

3、協(xié)調(diào)各專業(yè)及外部設(shè)計公司,保障項目的實施。

任職要求:

1、室內(nèi)藝術(shù)設(shè)計相關(guān)專業(yè)本科以上學歷,具備較強的手繪能力;

2、三年以上室內(nèi)裝飾設(shè)計工作經(jīng)驗和施工現(xiàn)場指導經(jīng)驗,曾獲得國內(nèi)外室內(nèi)設(shè)計獎項者優(yōu)先;

3、有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,工作責任心強,團隊意識強。