設計管理人員崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向（十二篇）

發(fā)布時間：2024-03-26 09:24:12 查看人數(shù)：55

設計管理人員崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向

第1篇設計管理人員崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向

設計管理人員要根據(jù)使用者的需求，有計劃有組織地進行研究與開發(fā)管理活動。并有效地積極調動自身的開發(fā)創(chuàng)造性思維，把市場與消費者的認識轉換在新產(chǎn)品中，以新的更合理、更科學的方式影響和改變?nèi)藗兊纳?，并為企業(yè)獲得最大限度的利潤而進行一系列設計策略與設計活動的管理。

設計管理人員崗位職責

1.組織制定公司規(guī)劃設計管理等方面的管理制度、流程；

2.參加施工圖紙交底，對施工中遇到的技術問題進行咨詢處理；

3.負責建筑專業(yè)全過程管理，其它專業(yè)日常協(xié)調工作；

4.負責項目總體、建筑單體方案設計管理，參與設計單位篩選和評審；

5.負責項目建筑專業(yè)的成本控制，與相關部門相互溝通協(xié)作，達到成本最優(yōu)化管理；

6.對建筑專業(yè)的設計變更進行管理，及時與相關部門和單位溝通；

7.負責設計招標管理；

8.組織開展設計質量及設計進度控制管理。

設計管理人員崗位要求

1.具較強的審圖能力，能做好優(yōu)化設計工作；

2.熟悉建筑設計規(guī)范及相關知識，具有豐富的方案、施工圖設計經(jīng)驗；

3.熟悉住宅、大型公建、酒店等多類型的開發(fā)流程，建筑施工相關法律，法令及法規(guī)；

4.熟練操作autocad、photoshop、word、powerpoint等繪圖軟件；

5.具備較強的溝通協(xié)調能力及計劃管理能力，有較強的團隊合作精神；

6.細心嚴謹，吃苦耐勞，能獨立解決問題。

設計管理人員發(fā)展方向

設計管理人員可向設計總監(jiān)或藝術總監(jiān)的方向發(fā)展。

第2篇設計工程管理崗位職責

崗位職責:

1、負責定期制定及修訂公司的設計標準執(zhí)行手冊;

2、負責新址勘察及新址規(guī)劃設計;

3、負責新店及翻新店圖紙設計及審核;

4、負責工程造價的預算審核;

5、負責新人培訓工作及設計小組的周報及月報提交;

崗位要求:

1、大專及以上學歷;

2、室內(nèi)設計相關專業(yè);

3、3年以上裝修設計類公司管理工作相關經(jīng)驗;

第3篇管理設計師崗位職責任職要求

職責描述:

1、獨立負責常規(guī)項目方案的創(chuàng)意及設計工作，高效地完成設計任務;

2、配合團隊合作完成項目的整體規(guī)劃與設計;

3、協(xié)調設計與施工相關人員的工作;

4、配合施工現(xiàn)場進行圖紙整改，解決施工難點，參與用料和材質、顏色的選擇;

任職要求:

1、相關設計專業(yè)，具有設計經(jīng)驗能隨時上崗;

2、有家裝、工裝、別墅、會所或酒店項目設計經(jīng)營者優(yōu)先，可展示由本人主創(chuàng)的作品及圖紙;

3、能準確理解、把握項目及業(yè)主的需求;較好的創(chuàng)意設計能力及方案深化能力;

4、熟練掌握auto cad、photoshop、3d max、sketchup等相關軟件，熟悉設計規(guī)范;

5、有責任心、主動性與工作激情，良好的藝術修養(yǎng)與審美眼光;

6、良好的交流、溝通能力和表達能力;

管理設計師崗位

第4篇管理產(chǎn)品設計崗位職責

崗位職責:

工作內(nèi)容包括但不限于:

參與項目poe調查與評估,評估報告編寫;

參與用戶需求收集與調研;

在產(chǎn)品經(jīng)理指導下進行單項夢想加空間產(chǎn)品研發(fā)的項目管理,包括家具產(chǎn)品設計管理、智能產(chǎn)品實施管理等;

在產(chǎn)品經(jīng)理指導下進行空間產(chǎn)品材料、制作工藝、供應商的調研;

上級領導交辦的其他工作。

任職要求:

全日制建筑設計專業(yè)碩士及以上學歷;

具有5年以上相關工作經(jīng)驗;

具備輔助性項目管理工作經(jīng)驗、設計研究工作經(jīng)驗、設計標準化工作經(jīng)驗;

具備較充分的設計、造價、施工、產(chǎn)品制造方面的綜合知識;

具備熟練操作autocad、skp、adobe等設計軟件,excel、omniplan等提高組織效率的辦公工具的軟件技能。

附加得分項:

留學經(jīng)歷優(yōu)先

第5篇市政設計管理崗位職責

職責描述:

1.完成給排水專業(yè)設計管理及后續(xù)跟進技術管理工作;

2.協(xié)調與職能主管部門及行業(yè)主管部門的業(yè)務工作;

3.參與項目實施階段品質控制、參與制定項目進度及資金計劃;

4.進行設計類工作的質量管理、設計類合同的執(zhí)行管理、設計類單位的考評、設計類單位資源收集及調研工作;

5.參與規(guī)劃、勘察、設計、設計咨詢單位招標工作;

6.配合報建、報審、報批相關資料籌備工作,完成項目資料收集及整理工作。

任職要求:

1.全日制本科及以上學歷,學士及以上學位,給排水等相關專業(yè);

2.(主管)高級工程師或工程師且五年以上給排水工程設計、管理工作經(jīng)驗;(主辦)工程師,且至少具有3年以上給排水及相關專業(yè)技術工作經(jīng)驗;

3.具備專業(yè)設計技術和工程管理能力,熟悉項目開發(fā)流程;

4.熟練掌握本專業(yè)規(guī)范,熟練使用專業(yè)輔助軟件及通用辦公軟件;

5.主管級別要具備擔任公司內(nèi)部項目負責人的能力,主辦應具備部門內(nèi)擔任項目設計管理負責人的能力;

6.具有較高的組織、管理能力,工作積極、具備很強的責任感和事業(yè)心;

7.較高的信息敏感度及一定的主動判斷能力;

8.堅持不懈的學習能力、及時掌握行業(yè)動態(tài)和前沿信息;

9.工作細心,耐心,面對困難百折不撓直至解決;

10.態(tài)度端正,敬業(yè)踏實,認真負責,積極進取。

第6篇設計管理師崗位職責

崗位職責:

1、全面負責項目精裝修現(xiàn)場施工管理工作;

2、根據(jù)項目的精裝修設計管理工作,包括參與精裝修設計圖紙審核及與設計單位的協(xié)調;

3、跟進項目精裝修工程封樣樣板管理,跟進項目精裝修工程和材料招標(技術標)工作;

4、負責編制各項目室內(nèi)設計的設計任務書;

5、負責施工中設計配合及參數(shù)與驗收;

6、協(xié)助其他專業(yè)及部門做好設計及施工配合等工作。

任職要求:

1. 年齡26-35歲,全日制本科及以上學歷,藝術設計、環(huán)境設計等室內(nèi)設計相關專業(yè);

2. 3-5年以上設計院或開發(fā)商室內(nèi)設計經(jīng)驗,具備良好的方案設計和施工圖紙審查能力;

3. 熟練運用設計軟件,熟悉國家有關精裝修規(guī)范及室內(nèi)裝修施工工藝;熟悉建筑材料、各種裝修裝飾材料的性能及市場供應情況;

4. 具備一定的室內(nèi)設計能力及較高的藝術審美能力,能獨立完成室內(nèi)設計統(tǒng)籌管理及溝通協(xié)調性工作;

5. 善于溝通協(xié)調,穩(wěn)重踏實,具備團隊意識和高度的責任心,能夠承受一定的工作壓力。

第7篇建筑工程設計與管理崗位職責任職要求

職位描述:

崗位要求:

1、本科學歷，建筑學、工民建、給排水、建筑電氣、暖通空調專業(yè)畢業(yè)有1 年工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

2、熟練office辦公軟件，autocad、photoshop等繪圖軟件，具有基本的網(wǎng)絡知識。

3、具有較強的溝通協(xié)調能力、團隊合作意識。

4、責任心強，積極主動，踏實穩(wěn)重，細致耐心。

職位描述:建筑工程設計及建筑工程管理

建筑工程設計與管理崗位

第8篇設計管理經(jīng)理崗位職責

職責描述:

1、項目設計品質管理,參加項目前期設計可行性研究、設計定位,組織項目各設計階段評審和設計優(yōu)化;

2、項目設計進度與節(jié)點管理;

3、進行現(xiàn)場設計管控,做好工程與設計之間、各專業(yè)之間的對接工作;

4、組織項目設計的招投標以及合同談判等工作。

任職要求:

1、本科及以上學歷,建筑學及相關專業(yè);

2、5年以上工作經(jīng)驗,熟悉當?shù)氐囊?guī)范和規(guī)定,規(guī)劃設計院或有2個項目設計管理經(jīng)驗優(yōu)先;

3、認真,積極,具有良好的專業(yè)素養(yǎng),較好的設計管理能力,具有較強的執(zhí)行力,良好的溝通協(xié)調能力;

4、中高級工程師職稱優(yōu)先考慮。

第9篇設計管理崗崗位職責設計管理崗職責任職要求

職責描述:

1、負責編寫建筑設計任務書;

2、負責單體建筑方案設計的審核及控制;

3、負責施工圖建筑專業(yè)的審核及控制;

4、負責圖紙設計變更建筑專業(yè)的審核及控制;

5、負責圖紙會審建筑專業(yè)的審核及控制;

6、負責建筑專業(yè)的設計跟蹤和技術服務工作;

7、負責進行建筑產(chǎn)品和材料的研究。

任職要求:

1、本科及以上學歷，建筑學專業(yè)，工程師及以上職稱;

2、具有5年以上建筑設計的工作經(jīng)歷，具有較好的建筑設計和處理技術問題等經(jīng)驗和能力，熟知相關技術規(guī)范，任具有較好的組織和協(xié)調工作能力。

第10篇設計管理師崗位職責任職要求

設計管理師崗位職責

崗位職責:

1、全面負責項目精裝修現(xiàn)場施工管理工作;

2、根據(jù)項目的精裝修設計管理工作，包括參與精裝修設計圖紙審核及與設計單位的協(xié)調;

3、跟進項目精裝修工程封樣樣板管理，跟進項目精裝修工程和材料招標(技術標)工作;

4、負責編制各項目室內(nèi)設計的設計任務書;

5、負責施工中設計配合及參數(shù)與驗收;

6、協(xié)助其他專業(yè)及部門做好設計及施工配合等工作。

任職要求:

1. 年齡26-35歲，全日制本科及以上學歷，藝術設計、環(huán)境設計等室內(nèi)設計相關專業(yè);

2. 3-5年以上設計院或開發(fā)商室內(nèi)設計經(jīng)驗，具備良好的方案設計和施工圖紙審查能力;

3. 熟練運用設計軟件，熟悉國家有關精裝修規(guī)范及室內(nèi)裝修施工工藝;熟悉建筑材料、各種裝修裝飾材料的性能及市場供應情況;

4. 具備一定的室內(nèi)設計能力及較高的藝術審美能力，能獨立完成室內(nèi)設計統(tǒng)籌管理及溝通協(xié)調性工作;

5. 善于溝通協(xié)調，穩(wěn)重踏實，具備團隊意識和高度的責任心，能夠承受一定的工作壓力。

設計管理師崗位

第11篇平面設計管理崗位職責任職要求

平面設計管理崗位職責

集團營銷管理部平面設計上海榮潤房地產(chǎn)開發(fā)有限公司鹽城市銀橋房地產(chǎn)開發(fā)有限公司，銀橋面試須知:

1、美術設計、視覺設計等相關專業(yè)?？萍耙陨蠈W歷; 2、有相關創(chuàng)意設計工作經(jīng)驗或房地產(chǎn)企劃設計經(jīng)驗; 3、熟練掌握photoshop、illustrato1r等設計軟件; 4、出眾的平面設計能力和創(chuàng)意，具備較強的審美和色彩感知能力，; 5、對文字和設計思想敏感，創(chuàng)意能力強; 6、對視效、傳達、受眾心理有較深的了解和認識，有成熟的作品; 7、熟悉印刷操作、發(fā)包及制作工藝，具戶外設計建議能力;

崗位職責:

1、美術設計、視覺設計等相關專業(yè)專科及以上學歷;

2、有相關創(chuàng)意設計工作經(jīng)驗或房地產(chǎn)企劃設計經(jīng)驗;

3、熟練掌握photoshop、illustrato1r等設計軟件;

4、出眾的平面設計能力和創(chuàng)意，具備較強的審美和色彩感知能力，;

5、對文字和設計思想敏感，創(chuàng)意能力強;

6、對視效、傳達、受眾心理有較深的了解和認識，有成熟的作品;

7、熟悉印刷操作、發(fā)包及制作工藝，具戶外設計建議能力、

平面設計管理崗位

第12篇設計管理網(wǎng)崗位職責

管理和維護學校網(wǎng)校系統(tǒng),內(nèi)部軟硬件設施,建設學校的網(wǎng)絡課程,網(wǎng)校課程錄制,題庫建設管理,優(yōu)化網(wǎng)站和網(wǎng)校系統(tǒng),提高各部門工作效率。

保障網(wǎng)校,微信的正常運行,維護網(wǎng)絡設備;