第1篇 項目經(jīng)理/項目主管崗位職責職位要求
崗位職責：
1、負責內(nèi)部項目的管理、資源協(xié)調(diào)協(xié)調(diào)及進度推進工作。
2、負責對外項目的管理，與客戶溝通、協(xié)調(diào)及進度推進工作。
3、完成領導交辦的任務。
職位要求：
1、本科及以上學歷，3年以上相關工作經(jīng)驗。
2、性格外向開朗，善于交際，熟悉各類商務禮儀。
3、能夠獨立完成個人的工作任務，并協(xié)調(diào)、督促團隊成員完成任務指標。
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
第2篇 工裝項目經(jīng)理崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責：1、代表公司履行對甲方（客戶）的工程承包合同，在本項目內(nèi)貫徹公司質(zhì)量方針，制定工程項目質(zhì)量目標，對質(zhì)量管理體系的有效運行和控制；
2、負責工程項目的具體實施，包括設計、預算的參與和決策，有效控制實施過程中的進度、勞動力、材料、質(zhì)量、安全文明及成本和費用，發(fā)現(xiàn)問題及時解決；
3、建立完善項目的組織機構(gòu)，確定項目部管理人員崗位責任制，指揮現(xiàn)場的生產(chǎn)經(jīng)營活動，調(diào)整并管理現(xiàn)場的人力和資金、物資、設備等資源；
4、負責項目部的日常管理，內(nèi)、外協(xié)調(diào)工作；組織編制施工組織設計，施工技術方案及各項規(guī)章制度，開展質(zhì)量、安全教肓，確保公司各項制度的正常運行；
5、對分包商、供貨商進行監(jiān)管和評審，審核各項費用的收、付工作，做好工程驗收、結(jié)算工作
職位要求：1、本科以上學歷；
2、從事施工現(xiàn)場管理工作五年以上，具備豐富的現(xiàn)場施工及管理經(jīng)驗；
3、熟悉建筑施工現(xiàn)場管理程序和要求；
4、具備較強的組織溝通和協(xié)調(diào)能力，具備較強的判斷能力、一定的決策能力。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-7年經(jīng)驗
第3篇 項目負責人項目經(jīng)理崗位職責
工程經(jīng)理(項目工程負責人) ? 根據(jù)設計方案、場地勘察等資料,組織編制項目策劃報告;
? 組織各專業(yè)工程師、招采、成本、設計等對接人編制招標和合同文件;
? 參加施工單位、監(jiān)理單位等的招標工作,提出考察意見和評標意見;
? 參加設計單位的設計交底,提出圖紙問題和修改意見,并組織好后期的圖紙會審工作;
? 組織各專業(yè)工程師審核施工方案和進度計劃,督促施工單位按方案和計劃落實;
? 審核月、周進度計劃并按計劃落實,跟蹤檢查實際進度,分析進度偏差原因,及時調(diào)整糾正進度計劃;
? 主持施工過程中的重要會議以及工程例會,解決相關問題;
? 復核專業(yè)工程師、設計對接人申報的工程洽商及設計變更,簽署審核意見;
? 審核月度工程報量及付款申請,確認形象部位和形象進度的準確性;
? 協(xié)調(diào)監(jiān)理、施工、勘察、設計之間的配合關系;
? 組織竣工驗收;
? 定期組織本項目的團隊建設;
? 組織編制項目后評估報告。 ? 根據(jù)設計方案、場地勘察等資料,組織編制項目策劃報告;
? 組織各專業(yè)工程師、招采、成本、設計等對接人編制招標和合同文件;
? 參加施工單位、監(jiān)理單位等的招標工作,提出考察意見和評標意見;
? 參加設計單位的設計交底,提出圖紙問題和修改意見,并組織好后期的圖紙會審工作;
? 組織各專業(yè)工程師審核施工方案和進度計劃,督促施工單位按方案和計劃落實;
? 審核月、周進度計劃并按計劃落實,跟蹤檢查實際進度,分析進度偏差原因,及時調(diào)整糾正進度計劃;
? 主持施工過程中的重要會議以及工程例會,解決相關問題;
? 復核專業(yè)工程師、設計對接人申報的工程洽商及設計變更,簽署審核意見;
? 審核月度工程報量及付款申請,確認形象部位和形象進度的準確性;
? 協(xié)調(diào)監(jiān)理、施工、勘察、設計之間的配合關系;
? 組織竣工驗收;
? 定期組織本項目的團隊建設;
? 組織編制項目后評估報告。
第4篇 仿真項目經(jīng)理崗位職責
1、負責專業(yè)投影顯示系統(tǒng)項目管理全過程;
2、協(xié)調(diào)顯示系統(tǒng)集成過程中的內(nèi)外部資源;
3、個人收入包括基本工資加績效獎金。
崗位要求:
1、it行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗;
2、熟悉項目管理過程;
3、熟悉投影顯示或計算機應用領域,良好的溝通能力;
4、具有系統(tǒng)集成過程控制和管理能力,有良好的責任心和職業(yè)意識。
第5篇 弱電技術項目經(jīng)理崗位職責
招聘要求
1、 要求熟悉相關弱電安防工程標準;
2、 對于工程現(xiàn)場的施工組織管理和程序安排有相關經(jīng)驗,了解現(xiàn)場施工質(zhì)量管理規(guī)定和安全規(guī)范,了解有關工程施工技術和規(guī)范;對于工程現(xiàn)場施工的成本、進度、質(zhì)量控制體系有一套科學的工作方法;
3、 熟悉項目合同管理、安全、信息管理、質(zhì)量監(jiān)督和竣工驗收等程序;
4、 具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力和理解決問題的能力,有出色的組織管理才能;有較強的執(zhí)行能力,工作責任心、事業(yè)心較強;富于創(chuàng)新精神和團隊精神,勇于接受挑戰(zhàn)。
崗位職責:
1、 負責管理施工團隊,執(zhí)行項目施工,編制施工組織計劃;
2、 指導項目施工,控制改造項目安全、質(zhì)量、進度;
3、 編制項目總體進度計劃及各類施工計劃;
4、 負責檢查督促現(xiàn)場施工計劃的完成;
5、 負責對工程分包方的管理、控制、協(xié)調(diào);
6、 按照施工組織合理安排,保證均衡施工;
7、 安排項目人員、工具和現(xiàn)場管理;
8、 負責工程項目的各類申報管理工作,按照合同條款維護公司利益;
9、 負責溝通、協(xié)調(diào)工程項目各方關系;
10、 具有三年或三年以上的工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
第6篇 裝飾工程項目經(jīng)理崗位職責6
裝飾工程項目經(jīng)理崗位職責(六)
1)項目經(jīng)理是企業(yè)法人在工程項目上的全權(quán)代表,對外,代表企業(yè)法人履行與建設單位簽定的工程承包關系;雙方必須認真履行合同。
2)認真貫徹執(zhí)行國家、地方政府和上級制定的方針政策、法規(guī)以及企業(yè)的規(guī)章制度,正確處理國家、企業(yè)、集體、個人之間的利益關系。
3)主持編制施工工組織設計、施工方案、質(zhì)量安全保證措施和施工預算書,檢查落實執(zhí)行情況,確保優(yōu)質(zhì)、高速、低耗、安全地完成生產(chǎn)任務。
4)企業(yè)施工生產(chǎn)計劃、工程合同工期,主持編制工程控制計劃和月、旬行業(yè)計劃、材料設備、料具及勞動力需用計劃,簽定供需(租賃)合同。
5)科學地組織施工,開展創(chuàng)優(yōu)活動,協(xié)調(diào)好與建設、設計、總包和地方政府部門之間的關系,及時辦理有關手續(xù)和工程變更簽證。
6)加強各種技術、經(jīng)濟資料管理,嚴格控制工程成本,及時辦理工程結(jié)算,按期上交有關費用。
7)協(xié)助與業(yè)主、設計、總包、監(jiān)理等部門的友好關系,維護企業(yè)良好形象。
8)負責組織對進場材料的檢驗和驗證工作。
9)及時辦理工程變更等簽證手續(xù),辦理索賠資料,加強各類工程原始資料的管理工作。
10)嚴格審核施工任務單,負責回收工程進度款,負責編制竣工資料。
11)創(chuàng)名牌、樹信譽,開拓經(jīng)營、承接新的工程任務。
12)負責監(jiān)督內(nèi)業(yè)資料員的資料檔案收集、整理、歸檔工作。
第7篇 項目經(jīng)理部黨支部書記工作崗位hse職責
1 對本單位貫徹黨和國家的安全生產(chǎn)方針起監(jiān)督作用,并積極提出建議。
2 協(xié)助項目部主任搞好安全生產(chǎn)方針、政策、制度等宣傳教育,提高員工的安全意識。
3 發(fā)揮黨支部在安全生產(chǎn)中的監(jiān)督保障作用,教育黨員起模范帶頭作用,并帶動員工做好安全管理工作。
4 總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗,參與安全先進人員評比及撰寫工作業(yè)績。
5 深入基層了解員工思想動向,發(fā)生事故后,要做好穩(wěn)定員工情緒及時恢復生產(chǎn)的各種思想工作。
6 組織員工學習應急救援預案和搞好應急救援預案的演練。
7 下班之前,切斷辦公室所用辦公設備的電源,關閉電燈。電源,關閉電燈。
8 將有害環(huán)境的廢棄物投放到指定垃圾箱。
第8篇 ctc運營部項目經(jīng)理崗位職責
性別:不限
崗位職責:
崗位職責:
1、對市場信息進行匯總、整理、歸類,提出分析報告及對策;
2、收集市場信息,不斷更新企業(yè)信息庫,開拓新的市場;
3、維護現(xiàn)有客戶信息,開發(fā)新的客戶資源;
4、對實施過程中出現(xiàn)的問題,行使其管理及監(jiān)督的權(quán)力,指出問題所在,督促并協(xié)助問題的解決;
5、做好與其他部門及合作機構(gòu)的溝通聯(lián)絡工作;
6、負責運營狀況的報表整理、歸檔、總結(jié)及上報,對運營流程進行具體的指導、協(xié)調(diào)和監(jiān)督;
7、能夠根據(jù)市公司負責人所提供的相關要求篩選企業(yè)(課題方向、管理費用、企業(yè)知名度)
任職資格:
1、工商管理、行政管理、人力資源管理、金融等相關專業(yè),?？埔陨蠈W歷;
2、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、較強的執(zhí)行力;
3、團隊意向較強、具有較強的責任感,能夠承受較大壓力,能適應出差;
4、熟悉ppt和excel等辦公軟件;
5、具有良好的商業(yè)合作、談判技巧及相關管理經(jīng)驗。
第9篇 機電工程項目經(jīng)理崗位職責
1、根據(jù)機器設備狀況及時診斷并排除故障；
2、對設備設施進行維修保養(yǎng)并保證其正常運行；
4、掌握公司機器設備使用情況，定期對設備進行巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理；
5、認真做好預防性維修計劃及巡查工作，嚴把設備質(zhì)量關；
6、掌握供電設備運行和照明情況，制定節(jié)電措施；
7、負責公司機器設備的保養(yǎng)、維護、維修；
8、負責公司各項行政維修。
第10篇 訂單項目經(jīng)理崗位職責
訂單執(zhí)行項目經(jīng)理 responsibilities:
1.responsible for directing , organizing and controlling project activities;
2. organize project review meetings and assist with determination of project requirements
3. arrange customer visiting
4. chai introductory and project site meetings and distribute minutes to all project team members;
5. track the progress and quality of work being performed by design, manufacturing and sourcing;
6. use project scheduling and control tools to monitor project plans and deliverables;
7. effectively and accurately communicate relevant project information to management and project team;
8. coordinate with other departments to meet requirements of the orders;
9. keep management and others informed about project status and issues that may impact delivery dats;
10. follow up payment collection with customers;
11. other work assigned by direct supervisor.
requirements:
1. bachelor degree or above
2. project management or mechanical background preferred.
3. effective communication skills including verbal, written and presentation skills;
4. proven ability to work effectively both independently and in a team based environment;
5. demonstrated willingness to be flexible and adaptable to changing priorities;
6. strong multi-tasking and organizational skills;
7. fluent in reading, writing and spoken english;
8. good problem solving skills and communication skills
9. work under pressure.
閥門、石化行業(yè)優(yōu)先 responsibilities:
1.responsible for directing , organizing and controlling project activities;
2. organize project review meetings and assist with determination of project requirements
3. arrange customer visiting
4. chai introductory and project site meetings and distribute minutes to all project team members;
5. track the progress and quality of work being performed by design, manufacturing and sourcing;
6. use project scheduling and control tools to monitor project plans and deliverables;
7. effectively and accurately communicate relevant project information to management and project team;
8. coordinate with other departments to meet requirements of the orders;
9. keep management and others informed about project status and issues that may impact delivery dats;
10. follow up payment collection with customers;
11. other work assigned by direct supervisor.
requirements:
1. bachelor degree or above
2. project management or mechanical background preferred.
3. effective communication skills including verbal, written and presentation skills;
4. proven ability to work effectively both independently and in a team based environment;
5. demonstrated willingness to be flexible and adaptable to changing priorities;
6. strong multi-tasking and organizational skills;
7. fluent in reading, writing and spoken english;
8. good problem solving skills and communication skills
9. work under pressure.
第11篇 經(jīng)紀項目經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略要求進行房地產(chǎn)行業(yè)項目合作研究、業(yè)態(tài)調(diào)研等相關工作;
2.做好與相關地產(chǎn)公司的對接工作,根據(jù)公司要求做好與開發(fā)商公司或資產(chǎn)管理公司的溝通與合作工作;
3.全面負責合作項目的管理和運作,確保制度和流程有效執(zhí)行,保證經(jīng)營目標的實現(xiàn);
4.參與項目合作的研究、方案選擇,合作過程中項目的優(yōu)化;
5.負責合作項目的利潤洽談與溝通
崗位要求:
1.有房地產(chǎn)行業(yè)同等崗位經(jīng)驗,具備基本房地產(chǎn)項目合作開發(fā)專業(yè)背景;
2.個人能力強,具有一定的開拓能力,能獨立完善處理單一項目的全過程洽談合作;
3.計劃執(zhí)行能力強,出色的拓展及公關能力;
4.溝通能力出色,談判能力良好,邏輯能力強大;
5.具有良好的社會背景及資源,能夠獨立協(xié)調(diào)規(guī)劃;
6.具有良好的職業(yè)道德品質(zhì)
第12篇 四季花城小區(qū)項目經(jīng)理助理崗位職責
花城小區(qū)項目經(jīng)理助理崗位職責
(1)協(xié)助項目經(jīng)理完成物業(yè)管理處的各項工作。
(2)認真完成所分管的各項工作。
(3)當項目經(jīng)理不在時,代理經(jīng)理進行工作。
(4)有權(quán)向經(jīng)理提出對下屬人員進行獎懲的建議。
(5)遵照勞動部門人事有關規(guī)定,在公司編制計劃,按程序辦理管理處招、調(diào)員工的事務工作,對部門的私招濫雇行為進行處理。
(6)有權(quán)處理業(yè)主對其分管工作范圍內(nèi)的投訴。
(7)有權(quán)處理分管工作范圍內(nèi)的突發(fā)事件。
(8)有權(quán)自行安排下屬工作人員的各項工作。
