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安全管理方針目標工作制度(十二篇)

發(fā)布時間:2025-01-22 07:00:04 查看人數(shù):45

安全管理方針目標工作制度

第1篇 安全管理方針目標工作制度

第一章 總則

第一條 為規(guī)范公司安全管理方針目標的編制、展開、實施、檢查與考核,保障安全平穩(wěn)生產(chǎn),結(jié)合陜西液化天然氣投資發(fā)展有限公司(以下簡稱“公司”)實際,特制定本制度。

第二條 本辦法適用于公司對各部室安全生產(chǎn)績效考核與獎懲。

第二章 方針目標制訂依據(jù)

第三條 黨和國家的安全方針政策,集團公司下達的安全目標和安全要求。

第四條 公司安全生產(chǎn)中長期綜合治理規(guī)劃。

第五條 上年度安全管理方針目標實施的遺留問題。

第三章 方針目標制定程序

第六條 每年的十月下旬,安全與環(huán)境監(jiān)察部提出下年度公司安全目標草案,經(jīng)公司安全生產(chǎn)和環(huán)境保護委員會(以下簡稱“安委會”)主任審核,提交公司安委會審議通過后,形成公司下年度安全管理方針目標。

第四章 方針目標的展開

第七條 安全生產(chǎn)堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,達到“五不”目標:不發(fā)生人身死亡、重傷事故;不發(fā)生重大火災事故;不發(fā)生人為責任的重大設(shè)備損壞事故;不發(fā)生責任性重大及以上交通事故。

第八條 各部室圍繞公司安全方針目標,結(jié)合本部室的實際,制定落實措施,確保責任落實到人,年底前報安全與環(huán)境監(jiān)察部備案。

第九條 各部室方針目標展開必須有安全第一責任人、部室目標、指標、措施、檢查手段、評價、總結(jié)等。

第五章 方針目標的實施

第十條 公司總經(jīng)理與各部室安全第一責任人簽訂《安全生產(chǎn)目標管理責任書》,各部室與個人逐級簽訂《安全生產(chǎn)目標責任書》,同時要制定管理考核細則。

第十一條 每年六月份開展安全生產(chǎn)月活動。

第十二條 公司每年春、秋季各開展一次4~5天安全隱患排查和設(shè)備缺陷整治活動。

第十三條 每年組織各級領(lǐng)導及各級安全管理人員參加安全培訓。

第十四條 每周召開一次安全生產(chǎn)調(diào)度例會,每季度召開一次安委會會議。

第十五條 每年組織兩次pdca[即:p(計劃plan)、d(實施do)、c(檢驗check)、a(總結(jié)處理action)4個階段]安全管理循環(huán)活動。

第十六條 廣泛開展群眾性的安全文化、安全宣傳和安全競賽活動。

第十七條 按照相關(guān)規(guī)定,公司足額提取安全費用,作到資金到位,??顚S?。

第六章 方針目標實施情況的檢查、診斷與考核

第十八條 在分管領(lǐng)導主持下,安全與環(huán)境監(jiān)察部對公司安全方針目標實施情況每季度進行一次檢查、診斷,及時解決實施中存在的問題。

第十九 條安委會辦公室每年對各部室的安全方針目標完成情況進行考核,按照公司《安全生產(chǎn)責任制度》給予表彰、獎勵。

第七章 附則

第二十條本制度由安全與環(huán)境監(jiān)察部負責解釋。

第二十一條本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。

第2篇 學校內(nèi)部安全工作管理制度

為保證學校正常教學秩序,保護學生健康成長,確保學校財產(chǎn)不受損失,杜絕或盡量減少安全事故的發(fā)生,遵循'注意防范、自救互救、確保平安、減少損失'的原則,根據(jù)學校實際情況,制定本管理制度。

1、校長是學校安全工作的第一責任人,學校安全工作由校長領(lǐng)導下的安全工作領(lǐng)導小組負責。各科室向領(lǐng)導小組負責,實行責任追究制。

2、學校每月要對學生進行有關(guān)安全方面的知識教育,教育形式應多樣化;每班每周應有針對性的對學生進行安全教育。要對學生進行緊急突發(fā)問題處理方法,自救互救常識的教育。緊急電話(如110、119、122、120等)使用常識的教育。

3、建立重大事故報告制度。校內(nèi)外學生出現(xiàn)的重大傷亡事故一小時以內(nèi)報告上級主管部門;學生出走、失蹤要及時報告;對事故的報告要形成書面報告一式三份,一份報上級主管部門,一份報公安派出所,一份報內(nèi)保處,不得隱瞞責任事故。

4、建立健全領(lǐng)導帶班、安保人員值班制度;加強學校教育、教學活動的管理,保證學校的教學秩序正常;負責學校安全的人員要經(jīng)常和轄區(qū)的公安機關(guān)保持密切聯(lián)系,爭取公安機關(guān)對學校安全工作的支持和幫助。

5、加強對教師的師德教育,樹立敬業(yè)愛生思想,提高教學水平和質(zhì)量,隨時注意觀察學生心理變化,防患于未然,不得體罰和變相體罰學生,不得將學生趕出教室、學校。

6、外單位或部門借用學生上街宣傳或參加慶典活動以及參加其他社會工作,未經(jīng)上級主管部門批準、校領(lǐng)導同意,不得擅自組織參加。不得組織學生參加救火、救災等。

7、學校還要教育學生遵守學校規(guī)章制度,按時到校,按時回家,防止意外事故發(fā)生。

8、學校要定期對校舍進行安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時消除,情況嚴重的,一時難以消除要立即封閉,并上報當?shù)厝嗣裾涂h教育局。

9、學校要經(jīng)常檢查校內(nèi)圍墻、池塘、欄桿、扶手、門窗、樓梯以及各種體育、課外活動、消防、基建等設(shè)施的安全情況,對有不安全因素的設(shè)施要立即予以維修和拆除,確保師生工作、學習、生活場所和相應設(shè)施既安全又可靠。

第3篇 學校安全工作考核一票否決制度

為認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,強化學校各級領(lǐng)導、各部門負責人及教職員工的安全責任,預防和減少各類事故的發(fā)生,保障學校和師生生命財產(chǎn)安全。根據(jù)國辦發(fā)(2007)9號《中小學公共安全教育指導綱要》、《中小學幼兒園安全管理辦法》、《內(nèi)蒙古自治區(qū)中小學幼兒園安全教育與管理評估實施細則(試行)》及相關(guān)法律、法規(guī)及政策規(guī)定,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,制定學校安全工作考核、獎懲制度。

一、獎懲范圍:

全鎮(zhèn)各小學、幼兒(園)校全體干部及教職工

二、考核獎懲規(guī)定:

1、學校對安全管理工作實行考核制,全體教職工考核情況納入學??己酥笜酥?并作為學期考核和年度考核的重要指標,同時作為績效工資發(fā)放的依據(jù)。

2、對在安全和消防安全全年工作中成績突出,獲得市、區(qū)級肯定或獎項的根據(jù)目標責任獎勵辦法進行一次性獎勵。

3、對在校嚴重違反安全制度和職責且造成不良后果的學校及教職工要按照事故等級追究其責任,并在年度考核中實行安全責任管理工作一票否決制。

三、考核流程:

各校教職員工由各校委會進行考核,各校委會成員由總校負責進行考核。

四、安全管理職責落實和責任追究

1、學校實行以校長為學校安全第一責任人的全員安全工作崗位責任制,明確各責任部門、責任人職責,落實工作措施,加強校園安全防范,消除隱患,確保校園不出安全事故。

2、根據(jù)“一崗雙責”,“誰主管,誰負責”的原則,對忽視安全工作和發(fā)生較大事故或多次發(fā)生安全事故的學校及個人,進行責任追究,給予處理。

五、責任追究范圍

1.因違反相關(guān)國家法律、法規(guī)、規(guī)章制度,造成學校安全事故的;

2.因工作失職、瀆職、玩忽職守造成學校安全責任事故的;

3.因組織師生大型活動,未采取有效安全防范措施而發(fā)生較嚴重安全責任事故的;

4.因不按照各類安全管理制度及有關(guān)規(guī)定,造成學校安全責任事故;

5.事故發(fā)生后,未采取有效措施以造成更大損失和影響,并未按照相關(guān)規(guī)定及時上報,或謊報、瞞報、漏報的;

6.雖未造成安全事故,但安全意識薄弱,檢查過程中發(fā)現(xiàn)不履行安全職責,或記錄不全,安全管理存在隱患的。

7.其它需要追究的責任事故。

六、學校安全考核獎勵及事故責任追究標準

1.無安全責任事故、檢查無不合格項,發(fā)當月全額安全獎

100元。

2.每月或季度安全督導檢查過程中發(fā)現(xiàn)不履行安全職責,或記錄不全,安全管理存在隱患的。第一次發(fā)現(xiàn)口頭警告提示,當月沒有整改上報的或發(fā)現(xiàn)第二次此類問題的扣發(fā)年度安全經(jīng)費5%。

3.因違反以上<責任追究范圍>而發(fā)生安全突發(fā)事故,造成學生顯見傷害但還不需要赴醫(yī)院處理的,除需及時和家長聯(lián)絡(luò),取得家長的理解和原諒外,扣發(fā)年度安全經(jīng)費8%。

4.一般安全責任事故;因違反以上<責任追究范圍>而發(fā)生安全突發(fā)事故,造成師生傷害,造成家長不滿的;或造成學校經(jīng)濟損失的。除需及時進行善后處理外,扣發(fā)年度安全經(jīng)費10%。

5.較大安全責任事故;因違反以上<責任追究范圍>而發(fā)生安全突發(fā)事故,造成師生較嚴重傷害,需要住院治療,造成家長師生強烈不滿,對學校造成一定惡劣影響(如教師*、家長投訴、信訪等)的;或造成學校10000元以下經(jīng)濟損失的,在全鎮(zhèn)內(nèi)通報批評;總校視情節(jié)輕重酌情向?qū)W校相關(guān)責任人追償經(jīng)濟損失,同時給予學校校長警告或免職處理。

6、重大安全事故;因違反以上<責任追究范圍>而發(fā)生安全突發(fā)事故,造成學校師生重傷、或食物中毒3人,或財產(chǎn)損失1萬元以上的安全責任事故。學校及時向總校上報,由總校視情節(jié)相關(guān)責任人做出處罰。受處理人員,當年不得晉升高一級專業(yè)技術(shù)職稱。取消當年評優(yōu)評先資格。情節(jié)惡劣的,依據(jù)相關(guān)政策法規(guī)從重處理。該校校長立即免職。

七、責任追究辦法

1.一般以下責任事故,由學校根據(jù)事發(fā)實際情況進行檢查與核定。

2.一般以上責任事故,由總校安全領(lǐng)導小組檢查審核確定,并向教育局做相應報送。

八、本制度自教代會通過發(fā)文之日起執(zhí)行。

第4篇 醫(yī)療質(zhì)量與安全管理委員會工作制度

一、在院長領(lǐng)導下,進行日常醫(yī)療質(zhì)量與安全管理工作,并為醫(yī)院在醫(yī)療質(zhì)量與安全管理方面的決策提供信息服務。

二、組織制定醫(yī)療質(zhì)量與安全管理制度,編制醫(yī)療質(zhì)量與安全管理計劃,督促檢查計劃的執(zhí)行與落實。

三、廣泛開展醫(yī)療質(zhì)量與安全管理方面的宣傳教育,組織群眾性的醫(yī)療質(zhì)量與安全管理活動。

四、負責組織和實施醫(yī)療質(zhì)量與安全方面的檢查、評價、考核,對其存在的問題進行反饋,提出改進措施。

五、醫(yī)療質(zhì)量與安全管理委員會每季度開會一次,通報季度質(zhì)量與安全管理信息,研究醫(yī)療質(zhì)量與安全管理工作。

六、組織疑難病例、重大或罕見疾?。ㄊ中g(shù))、糾紛病案的討論。

七、組織醫(yī)療差錯和醫(yī)療糾紛、醫(yī)療事故的鑒定工作。

八、對新技術(shù)、新項目的開展進行嚴格審核并按規(guī)定上報。

九、參加各種醫(yī)療文書、技術(shù)操作、診療水平、“三基”考核、制度管理等方面的具體檢查,并進行評價。

十、每年年終召開總結(jié)會議,總結(jié)當年工作,制定次年工作計劃。

十一、醫(yī)療質(zhì)量與安全管理委員會的決議、決定提交院長辦公會討論決定后生效。

第5篇 電力工程安全工作例會制度

為了更好地貫徹上級有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策,不斷完善安全技術(shù)措施計劃,解決項目部重大的安全施工和工業(yè)衛(wèi)生問題,及時總結(jié)安全管理的經(jīng)驗和教訓,使安全管理工作在健康、有序、高效的軌道上運行。切實做到對安全生產(chǎn)工作的可控、在控,特制定本制度。

一. 制度適用范圍

適用于項目部各級安全會議。

二. 制度編制依據(jù)

《電力建設(shè)安全施工管理規(guī)定》、《安全生產(chǎn)工作規(guī)定》

三. 安全例會的分類

安全例會分為項目部例會、施工隊例會、班組例會等。

四. 安全例會的時間安排

4.1.會議周期為每月一次,會議時間定于每月中旬召開,時間為半天。

4.2. 項目部每周不定期組織一次安全活動。

五. 安全例會

5.1.項目部安全例會

5.1.1.參加人員:項目經(jīng)理、質(zhì)量專責、安全專責、協(xié)調(diào)專責、技術(shù)專責、造價專責、安全員、質(zhì)檢員、施工隊負責人。會議由項目經(jīng)理主持。

5.1.2.會議的主題是各安全員匯報上月工作,了解和掌握安全施工動態(tài),分析安全施工形勢,解決安全施工中存在的問題;總結(jié)前階段和布置下階段工作。

5.2項目部安全活動

5.2.1.參加人員:項目部全體成員及現(xiàn)場安全員、質(zhì)檢員、施工隊負責人。會議由項目經(jīng)理主持。

5.2.2.會議的主題是檢查安全施工措施的落實情況,安全設(shè)施的布設(shè)情況,提出各作業(yè)的危險控制點,對文明施工、違章現(xiàn)象、事故等進行通報。

5.2.3日常安全管理工作的總結(jié)和布置。

六. 安全例會的要求

安全工作會議應有參加會議人員簽名,完整的記錄,并立卷存檔。

第6篇 某保健員安全工作制度

1、每天做好晨檢工作,并做好相應的記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時解決或上報。

2、保健員必須妥善保管藥物。藥物一定要專箱專人負責,應放在幼兒摸不到的地方,并上鎖。

3、對于幼兒家長帶來的藥物,必須寫上所屬幼兒班級、姓名等。給幼兒喂藥時必須仔細核對,切忌錯吃藥。

4、發(fā)現(xiàn)幼兒患有傳染病,應及時做好消毒隔離措施,并做好家長工作。

5、保健室做到整潔、明亮,每天做好消毒工作。

6、督促班主任每天對幼兒做好全日觀察。

7、配合領(lǐng)導做好各項安全檢查,杜絕事故隱患。

8、每季度對全園教職工進行安全知識講座,每周保教活動都要強調(diào)安全工作。

9、對全園教職工進行傳染病的預防宣傳,發(fā)現(xiàn)病情及時做好隔離消毒工作。

第7篇 施工作業(yè)設(shè)備安全使用與管理措施

隨施工機械的安全使用方法著建筑業(yè)的發(fā)展,建筑施工機械化程度也在逐年提高。但由于建筑施工條件差,機械容易容易磨損,維修不便,不安全因素多,再多上操作人員變化頻繁,如果不按規(guī)定正確使用各類機械設(shè)備,不僅會縮短設(shè)備使用壽命,而且容易發(fā)生設(shè)備和人身傷亡事故。

施工現(xiàn)場除了大、中型機械設(shè)備,還有砼攪拌機、鋼筋機械、卷揚機、蛙夯、手持電動工具等。這些設(shè)備雖然與大型設(shè)備相比,其危險性較小,但由于它數(shù)量多,使用廣泛,發(fā)生事故的概率大,又因其設(shè)備較小,往往在管理上被忽視,所以應加強對這部分設(shè)備的安全管理,落實好崗位安全責任為中心的各項規(guī)章制度,嚴格遵守安全操作規(guī)程,保證機械的安全。

機械安全包括兩個方面,一是指機械設(shè)備本身應符合安全要求;二是機械設(shè)備的運轉(zhuǎn)操作時應符合安全要求。在施工生產(chǎn)中,這兩個方面都處于良好狀態(tài),發(fā)生事故的可能性就很小,否則就會造成事故,使操作人員受到傷害。

一、機械設(shè)備的基本安全使用要求

1.機械設(shè)備布局合理,應便于操作人員操作和堆放物料,同時應便于人員的檢查和維修。固定式動力機械應安裝在符合規(guī)定的基礎(chǔ)上,移動式動力機械處于水平狀態(tài),放置穩(wěn)固。室外使用動力機械應搭設(shè)機棚。

2.機械設(shè)備的零部件的強度剛度應符合安全要求,安裝應牢固,不得經(jīng)常發(fā)生故障。

3.根據(jù)有關(guān)安全要求,機械設(shè)備必須裝設(shè)合理可靠、不影響操作的安全裝置。

例如:

(1)對于作放置的零部件應裝設(shè)防護罩或防護欄板、防護欄桿等安全防護裝置,以防發(fā)生絞傷。

(2)對于可能超載、超溫度、超時間、超行程等發(fā)生危險事故的零部件,應裝設(shè)安全裝置,以便當危險情況發(fā)生時,由于安全裝置的作而排除險情,防止事故的發(fā)生。

(3)對于某些動作需要對人們進行警告或提醒注意時,應安設(shè)信號裝置或警告牌等,如電鈴、喇叭、蜂鳴器等聲音信號,以及各種燈光信號、各種警告牌等。

4.機械設(shè)備的電氣裝置必須符合電氣安全的要求。主要有以下幾點:

(1)供電的導線必須正式安裝,不得有任何破損或露銅的地方。

(2)電機絕緣良好,長期停電或可能受潮的電動機,使用前應測量絕緣電阻。

(3)開關(guān)、按紐等應完好無損,其帶電部分不得裸露在外。

(4)各種配電箱、開關(guān)箱應配備安全鎖,箱內(nèi)不得存放任何其他物件并應保持清潔,非本崗位作業(yè)人員不得擅自開箱合閘。每班工作完畢后,應切斷電源,鎖好箱門。

(5)施工現(xiàn)場實行三級配電兩極保護。

(6)每臺電動機械應有各自專用的開關(guān)箱,必須實行“一機一閘、一漏一箱”制。開關(guān)應設(shè)在機械設(shè)備附近。

5.機械設(shè)備的作業(yè)現(xiàn)場要有良好的環(huán)境,即照明度要適宜,溫度與濕度要適中,噪聲和震動要小,零件、料具等要擺放整齊,促使操作人員心情舒暢,專心無誤地工作。

6.每臺機械設(shè)備應根據(jù)其性能、操作順序制定出安全操作規(guī)程和檢查、潤滑、維護等制度,以便操遵守。

二、機械設(shè)備的管理

1.操作前應以機械設(shè)備進行檢查,而且要空車運轉(zhuǎn)一下,確認正常后,方可投入運行。

2.機械設(shè)備在運行中也要按規(guī)定進行安全檢查,特別是對緊固的物件要看是否由于震動而松動,以便重新緊固。

3.機械設(shè)備嚴禁帶故障運行,以防出事故。

4.機械設(shè)備的安全裝置必須按規(guī)定正確使用,更不準將其拆掉不使用。

5.機械設(shè)備在運轉(zhuǎn)時,嚴禁用手調(diào)整,也不得用手測量零件或進行潤滑。

6.機械設(shè)備運轉(zhuǎn)時,操作人員不得離開工作崗位 。

第8篇 安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組工作制度

1.認真貫徹落實“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,堅持安全生產(chǎn)齊抓共管和對事故“三不放過”的原則;

2.堅持執(zhí)行安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組工作的會商制度,每月組織有關(guān)成員對施工現(xiàn)場和駐地存在的不安全因素和薄弱環(huán)節(jié),提出整改措施,責任到人,限期整改,以確保施工生產(chǎn),機械設(shè)備及駐地處在可控狀態(tài);

3.加強規(guī)章制度建設(shè)。隨著施工生產(chǎn)進度、工藝要求、地質(zhì)條件等因素的不斷變化,及時補充、完善施工安全措施,給施工生產(chǎn)營造一個良好的環(huán)境,以保證生產(chǎn)任務的全面完成;

4.安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組成員執(zhí)行包保工段,承擔安全責任,聽取員工的意見和建議,及時向領(lǐng)導小組匯報情況。根據(jù)存在的問題,該由誰解決的,就由誰解決,限期改正,將事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)之中;

5.加大安全措施費用的投入,創(chuàng)造良好的物質(zhì)條件,使員工得到必要的勞動保護和可靠的安全設(shè)施,讓員工在一個較為良好的條件下勞動生產(chǎn);

6.認真落實安全獎懲辦法,切實獎勵安全生產(chǎn)有用人員,懲罰違章、違紀人員,做好獎金的摘分配、再分配工作,促進管理人員和施工人員的責任心、安全意識及自我保護意識的不斷提高;

7.堅決貫徹、執(zhí)行上級安委會及安全檢查部門的有關(guān)文件規(guī)定、通知,認真改進安全管理工作,做到信息及時反饋,不斷把安全生產(chǎn)推向新的高度。

第9篇 沂山小學安全工作管理制度

沂山小學安全工作管理制度

學校全體教職工,要樹立“安全第一,預防為主”的思想,強化安全意識,安全措施,責任到人,實行人人有責,分工負責,誰主管誰負責,誰主辦誰負責,責任追究,工作獎懲制度。

對忽視安全,玩忽職守,管理不善的責任人給予嚴肅查處,并追究相關(guān)責任。

學校安全包括學生及教職工的人身安全和學校財務安全。

一、學校校長:對學校安全負總責。整體負責:安全文件的傳達,學校安全教育,主持學校安全工作會議,對學校安全工作進行巡查指導,處理應急、突發(fā)安全事件。

二、分管校長、后勤主任、安全辦主任:負責學校安全保衛(wèi)工作,安全值班工作,房屋、設(shè)施的安全,房屋設(shè)施使用安全,學生在校住宿、飲食安全。注意做到職責分工清楚,責任到人,經(jīng)常對相關(guān)人員教育、檢查,并做好記錄。對相關(guān)安全工作負責。

三、分管教學校長及教導主任安全方面職責:對學生進行安全教育,對教師進行工作安全教育。對教師在工作及學生學習期間的安全負責。

四、政教主任,安全辦主任工作職責:對學生進行安全教育,注意相關(guān)活動中的安全,組織保衛(wèi)人員及班主任對學生進行安全教育及檢查,并做好記錄。對相關(guān)安全工作負責。

五、班主任安全工作職責:對本班學生安全工作全面負責,進行全面教育、指導、檢查。做到學習宣傳學校安全工作精神,組織學生進行學校學生安全工作學習、簽字與實施。做深做細學生安全的周教育、月教育、學期教育、節(jié)假日安全教育。全面關(guān)心愛護學生,對本班學生安全工作負責。

六、保衛(wèi)人員職責:堅守崗位,按學校有關(guān)工作職責做好安全保衛(wèi)工作。與學生簽訂安全責任書,并注意留檔。做好校園內(nèi)學生安全方面的巡查,對做得不好的進行處理與教育。對外來人員進行查問或登記,防止不法分子、不法商販入校。督促做好安全值班記錄,保存好安全工作材料。

七、學校全體教職工都有對學校安全工作提出建議的責任,都有對學生進行安全教育的責任,都有對發(fā)現(xiàn)的學生不安全行為制止教育的責任。全體教職工在自己上課期間,其他活動或其他工作期間,對學生負有監(jiān)護、管理教育等責任。

八、所有各科室職能人員對本科室財物,班主任對班級財務,教研組長對教研組財物,住校教師對所使用學校財物都具有保管、正常使用、防止丟損的職責。

九、安全方面的主要內(nèi)容事項:

1、房舍、設(shè)施工具保持完好,正確使用。

2、對學生進行飲食衛(wèi)生知識教育,嚴把學校食堂消毒措施關(guān)和進貨渠道關(guān),防止食物中毒。

3、對體育課、實驗課、勞動課、活動課等進行安全管理與教育。

4、集體活動相關(guān)的安全教育與防范。

5、交通、游水安全教育。

6、嚴禁學生攜帶刀具、爆炸品和其他危險物品進入校園。

7、嚴禁學生上、下樓擁擠、起哄,禁止攀高、追逐、打鬧等。

8、嚴禁體罰、變相體罰學生。

9、學校對發(fā)生的安全事故及責任人,視情節(jié)輕重給予批評教育、警告、罰款等。并與評先樹優(yōu)等掛鉤。情節(jié)嚴重的移交司法部門處理。

假期及夜間值班職責及獎懲辦法

一、值班人員在上級有關(guān)部門的指導下,搞好站崗巡邏護校工作(包括教學區(qū)、宿舍區(qū)、實驗區(qū)等)。

二、在值班期間,要注意發(fā)現(xiàn)不安定因素,采取有效措施加以控制,對發(fā)生的治安事件及時上報同時保護好現(xiàn)場。

三、嚴禁值班期間喝酒,嚴格交接班制度,作好值班記錄。

四、換崗時,調(diào)崗的雙方必須得到領(lǐng)導同意,否則按空崗對待,空崗一次罰款20元,并承擔空崗而造成的損失;夜間值班人員空崗1次罰款50元。

五、認真履行職責,未出現(xiàn)責任事故的,按有關(guān)規(guī)定給予補助。

第10篇 警衛(wèi)、更值人員安全工作制度

一、認真貫徹執(zhí)行國家和上級有關(guān)安全工作的法律、法規(guī)、政策和各項安全工作制度。

二、對本崗位職責范圍內(nèi)的安全工作負有直接責任。

三、堅守工作崗位,明確崗位責任,掌握熟悉警衛(wèi)區(qū)域內(nèi)的重點要害部門的火源、電源分布情況。要經(jīng)常進行巡回檢查,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,嚴防破壞分子的破壞。加強“安全四防”工作,發(fā)現(xiàn)有礙安全的行為,要立即制止,對不聽勸阻者及時報告公安人員和值班人員,做到防患于未然。

四、認真學習安全工作知識,掌握報警電話號碼和報警常識,掌握滅火器材存放的位置并熟悉其使用方法。

五、堅決執(zhí)行值班值宿各項制度規(guī)定。

六、因工作失職造成安全事故的,根據(jù)情節(jié)輕重給予嚴肅處理,直至追究刑事責任。工作盡職盡責,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,避免事故發(fā)生的要獎勵。

第11篇 消防安全管理工作制度

一、營業(yè)網(wǎng)點的庫房、資料室、微機房、營業(yè)間、監(jiān)控室等消防安全重點部位,應配齊消防器材,并置于明顯、易取的位置(微機房、監(jiān)控室配備二氧化碳滅火器)。

二、營業(yè)網(wǎng)點應配備專(兼)職消防安全管理員,落實消防安全責任人,強化消防安全責任制。

三、經(jīng)常對員工進行消防安全教育,普及消防知識,提高員工防火意識。

四、總部保衛(wèi)部門和支行和信用社等分支機構(gòu)負責人,要根據(jù)《消防管理辦法》及本地消防部門的規(guī)定和本單位消防的要求,確立重點防火部位,落實防火責任制。

五、重點防火部位符合下列:位置、布局、材料等符合要求;專人負責管理;配置相應的消防設(shè)施、器材;建立明顯的防火標志。

六、辦公樓設(shè)置消防通道和人員緊急疏散出口,消防通道和緊急疏散出口要有明顯標志,并保持暢通。

七、電器電源配置必須符合國家有關(guān)電氣規(guī)定標準和防火要求。接裝電源、電器,必須經(jīng)管理部門同意,由持證電工作業(yè)。嚴禁擅自接裝電源 、電器,嚴禁超負荷用電。

八、嚴禁在重點防火部位和辦公營業(yè)用房內(nèi)存放易燃、易爆 物品和化學危險物品,嚴禁在營業(yè)間、庫房、檔案室等禁煙區(qū)吸煙。

九、因改建、裝修或其他特殊原因需要動用明火的,必須采取有效防火措施,并經(jīng)保衛(wèi)部門同意后,方可進行施作業(yè)。

十、使用部門應加強消防設(shè)施和器材的管理。經(jīng)常檢查設(shè)備的運行情況,使消防設(shè)施和器材始終處于良好狀態(tài)。

第12篇 風電場特種作業(yè)人員安全工作制度

1總則

本制度根據(jù)《電業(yè)安全工作規(guī)程》制定,規(guī)定了風電場特種作業(yè)人員安全管理的基本規(guī)則,適用于場內(nèi)生產(chǎn)運行、維護檢修及各承包項目特種作業(yè)人員的安全管理。

2管理內(nèi)容

2.1 特種作業(yè)人員應具備的條件:

2.1.1 年滿18周歲以上,身體健康,工作認真,沒有妨礙從事特種作業(yè)的疾病和生理缺陷。

2.1.2 具有特種作業(yè)所需的文化程度和安全專業(yè)技術(shù)知識及實踐經(jīng)驗。

2.1.3 特殊工種作業(yè)人員必須經(jīng)過有關(guān)部門培訓、考核并持證上崗。

2.1.3.1 特種作業(yè)人員包括:焊工、起重工、起重機械操作工、登高架設(shè)工,機動車駕駛員等。

2.2 焊工的安全管理辦法:

2.2.1 未受過專門訓練人不準進行焊接工作,焊工應經(jīng)過專門培訓考試合格,并持有政府受權(quán)的部門頒發(fā)的操作證,方可允許工作。

2.2.2 焊工應穿帆布阻燃工作服,戴工作帽,上衣不準扎在褲子里,口袋須有遮蓋,腳面應有鞋罩,并應配有白光眼鏡,電焊手套和橡膠絕緣鞋。

2.2.3 電焊機外殼必須有良好的接地,導線必須使用絕緣良好的皮線。

2.2.4裝有氧氣的氣瓶不準與乙炔氣瓶或其他可燃氣體的氣瓶儲存于同一倉庫。

2.2.5 不準在帶有壓力的設(shè)備上或帶電的設(shè)備上進行焊接。

2.2.6 禁止在裝有易燃物品的容器上或油漆未干的結(jié)構(gòu)或其他物體上進行焊接。

2.2.7 禁止在儲有易燃易爆物品的房間內(nèi)進行焊接,在易燃易爆附近進行焊接時, 最小水平距離不得小于10米,并根據(jù)現(xiàn)場情況,采取安全可靠措施。

2.2.8 對于存有殘余油脂或可燃液體的容器必須打開蓋子,清理干凈。對存有殘余易燃易爆物品的容器應先用水蒸汽吹洗或用熱堿水沖洗干凈,并將其蓋口打開,方準許焊接作業(yè)。

2.2.9 在高空進行焊接工作,應做好防止高空墜落措施,工作人員須使用安全帶,凡不宜從事高空作業(yè)的人員,不準參加高處作業(yè)。

2.2.10 在梯子上只能進行短時不繁重的焊接工作,禁止登在梯子上的最高梯階上進行焊接工作。

2.2.11 在容器內(nèi)進行焊接工作,應加強通風,嚴禁向容器內(nèi)輸送氧氣。同時應有防觸電的措施,并不準同時進行電焊及氣焊工作。

2.2.12 電焊工在合電焊機刀閘開關(guān)前,應先檢查電焊設(shè)備應正常,合閘時應戴干燥的手套。

2.2.13 焊工每年要進行安全培訓教育,并經(jīng)考試焊工上崗。

2.3 起重工安全管理辦法:

2.3.1 起重工必須是經(jīng)過有資質(zhì)部門培訓,經(jīng)考試合格,并取得政府授權(quán)部門頒發(fā)的上崗證人員擔任。

2.3.2 起重工應該身體健康,兩眼視力各不低于0.7,無色盲,無聽覺障礙,無癲癇,無高血壓、心臟病、眩暈和突發(fā)性昏厥的疾病,無妨礙起重作業(yè)的其它疾病和生理缺陷。

2.3.3 起重工應熟知《電業(yè)安全工作規(guī)程》有關(guān)章節(jié)。

2.3.4 起重工應了解所使用的起重機安全裝置的構(gòu)造、性能,并能熟悉各種作業(yè)的安全操作規(guī)程。

2.4 起重機械操作工安全管理辦法:

2.4.1 起重機械操作工必須經(jīng)有資質(zhì)部門培訓,經(jīng)考試合格,并取得政府授權(quán)部門頒發(fā)的操作證。

2.4.2起重機械操作工應該身體健康,兩眼視力各不低于0.7,無色盲,無聽覺障礙,無癲癇,無高血壓、心臟病、眩暈和突發(fā)性昏厥的疾病,無妨礙操作起重設(shè)備的其它疾病和生理缺陷。

2.4.3起重機械操作工應了解所使用的起重機安全裝置的構(gòu)造、性能,并能熟悉各種作業(yè)的安全操作規(guī)程。

2.4.4起重機械操作工應熟知《電業(yè)安全工作規(guī)程》有關(guān)章節(jié)。

2.4.5 起重進行操作工每年要進行安全培訓教育和安全操作規(guī)程培訓,經(jīng)考試合格方能上崗。

2.5機動車司機安全管理辦法:

2.5. 1車輛駕駛員必須取得駕駛證,不適應駕駛員工作的人員必須調(diào)離崗位。

2.5.2 嚴禁酒后駕駛,違者調(diào)離駕駛員崗位,并按有關(guān)規(guī)定給予處罰。

2.5.3 各種車輛不得超速行駛,廠內(nèi)不得超過10km/h。

2.5.4 嚴禁將車輛交于非駕駛員駕駛,違者按有關(guān)規(guī)定給予處罰,情節(jié)嚴重者調(diào)離駕駛員崗位。

2.5.5機動車除駕駛室按規(guī)定坐人,其他部位嚴禁載人,違者按有關(guān)規(guī)定給予處罰,情節(jié)嚴重者給予調(diào)離駕駛員崗位。

2.5.6機動車駕駛員每季要進行安全教育,每年要進行交通法規(guī)安全培訓并經(jīng)考試合格方能上崗。

2.6 登高架設(shè)工安全管理辦法

2.6.1登高架設(shè)工必須是經(jīng)過有資質(zhì)部門培訓,經(jīng)考試合格,并取得政府授權(quán)部門頒發(fā)的上崗證人員擔任。

2.6.2登高架設(shè)工應該身體健康,無聽覺障礙,無癲癇,無高血壓、心臟病、眩暈和突發(fā)性昏厥的疾病,無妨礙登高架設(shè)的其它疾病和生理缺陷。

2.6.3登高架設(shè)工應應掌握各種環(huán)境下登高架設(shè)的標準、要求,并熟悉各種架設(shè)、拆除作業(yè)的安全操作規(guī)程。

2.6.4登高架設(shè)工應熟知《電業(yè)安全工作規(guī)程》有關(guān)章節(jié)。

2.6.5 登高架設(shè)工每年應進行安全培訓教育,并經(jīng)考試合格上崗。

2.7.特種作業(yè)人員由風電場統(tǒng)一進行造冊登記管理,每2年由有資質(zhì)的培訓機構(gòu)進行一次專業(yè)培訓復試合格,發(fā)怔單位核準注冊后有效。

3管理目標

為了加強特種設(shè)備作業(yè)人員的監(jiān)督管理工作,保障特種設(shè)備安全運行,防止和減少事故,保障人民群眾生命和

安全管理方針目標工作制度(十二篇)

第一章 總則第一條 為規(guī)范公司安全管理方針目標的編制、展開、實施、檢查與考核,保障安全平穩(wěn)生產(chǎn),結(jié)合陜西液化天然氣投資發(fā)展有限公司(以下簡稱“公司”)實際,特制定本制度。
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