第一篇 2023精神文明建設工作總結 3400字

～年在縣委、政府、和縣文明辦的領導下，鎮(zhèn)黨委、政府始終堅持以“xxxx”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的“十六”會議精神，以構建社會主義和諧社會為目標，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，以“經濟發(fā)展、農村穩(wěn)定、農民增收”為主線，強化“四個第一”（即：發(fā)展是第一要務、穩(wěn)定是第一職責、服務是第一抓手、滿意是第一標準）的理念，以“四個要”（即：各項工作要提速、執(zhí)政能力要提高、基層工作要加強、干部水平要提升）為總體要求，專心致志抓好經濟工作的同時，突出抓好“六個抓”為主要內容的精神文明建設工作，促進了黨風、政風和社會風氣的進一步好轉，為全鎮(zhèn)的經濟建設和改革開放提供了強大的精神動力、智力支持和思想保證，為經濟社會發(fā)展營造良好環(huán)境。現就我鎮(zhèn)今年精神文明建設工作作如下總結：

一、抓領導，夯責任，同譜“三個文明”建設新曲。

鎮(zhèn)黨委、政府歷來對精神文明建設工作都非常重視，為確保精神文明工作的順利開，展切實做到強化領導，夯實責任，注重三個堅持。一是堅持“三個文明”一起抓的工作方針。鎮(zhèn)黨委、政府將精神文明與經濟工作同等對待，定期召開專題會議，始終做到精神文明工作與經濟工作同安排、同部署、同落實、同考核、同獎懲。年初，與各村黨總支、鎮(zhèn)直各支部簽訂了《精神文明建設目標責任書》，及時制訂、下發(fā)了《xx鎮(zhèn)～年精神文明建設工作要點》，理出了以“公民道德建設”為主線，以“五進農家”活動為重點，以“加強和改進未成年人思想道德建設”為突破口，以“加強環(huán)境建設”為著力點，進一步明確了精神文明建設的工作思路。二是堅持一份責任書，涵蓋全鎮(zhèn)全面建設、全面發(fā)展的目標任務。年初與各村黨總支、鎮(zhèn)直各支部簽訂了目標責任書，使精神文明建設任務落到了實處。三是堅持橫向到邊，縱向到底責任網絡建設。組建和加強精神文明建設指導隊伍，年初抽調3名機關干部充實到鎮(zhèn)文明辦，健全了精神文明工作網絡。各黨總支、各支部對精神文明工作任務進行了細化分解，落實責任到人，并結合實際制訂了切實可行的精神文明建設實施方案，使全鎮(zhèn)精神文明建設得到加強，呈現出積極向上、蓬勃發(fā)展的良好態(tài)勢。應用寫作參考

二、抓教育，重宣傳，營造有利～環(huán)境。

用理論武裝全黨，教育人民，是宣傳思想工作的根本任務。為此，我們以先進性教育活動為契機，制定周密的學習計劃，切實搞好宣傳教育工作，做到學習前有準備、有內容，學習中有主題、有調研，學習后有建議、有報告。從鎮(zhèn)黨委班子成員做起，深入學習xx大精神、縣委會議精神等內容，每周一集中座談交流心得，在交流會上提出了：“怎樣做一名合格的人民公仆”、“如何加強領導班子建設”、“如何搶抓機遇發(fā)展xx經濟社會”等調研題目，班子成員結合分管的工作每人一題深入基層展開實踐調研，通過發(fā)放問卷、和村兩委會干部、村民座談等形式掌握了第一手資料，寫成2千余字的調研報告，為進一步制定切實可行的工作思路和方法措施提供了理論依據。其次，對機關干部的教育從點滴做起，圍繞創(chuàng)建學習型機關的目標建全完善了機關干部學習制度，每周一早上組織全體干部職工系統(tǒng)學習中央、省、市、縣領導的重要講話及會議精神，各部門訂閱黨報黨刊、《人民日報》、《云南日報》、《曲靖日報》等，使學習黨的各項方針政策更趨深入、經常化。今年以來，在保持共產黨員先進性教育活動中，在機關干部中開展工作作風教育整頓活動2次，60余名干部均結合自身實際寫了心得體會、剖析材料、整改措施等各1份，制作“學習專欄”12期，達到了取長補短、相互促進的目的。第三，加強對基層干部的學習和培訓。重點學習了新時期黨在農村的路線方針，共舉辦30人以上的集中學習培訓班4次，組織廣大干部群眾觀看了《永遠的長霞》、《人民的好公仆牛玉儒》等優(yōu)秀電教片，號召大家學習榜樣，爭當先進，為xx經濟建設多作貢獻。

三、抓建設，重落實，鞏固上不斷發(fā)展提高。

精神文明建設貴在堅持，重在完善。我鎮(zhèn)持續(xù)深入抓好“5、6、10”創(chuàng)星活動、“心連心”進村入戶宣講、文明村、文明單位申報等活動，同時，進一步細化評定標準，規(guī)范評定程序，采取了靈活多樣的創(chuàng)評方法，強化監(jiān)督，實行動態(tài)管理，使此項活動有了新的進步。全民參與創(chuàng)星活動的熱情明顯高漲，星星的份量在人們心目中的地位逐步攀升?！靶倪B心”宣講從原來的溝通交流到“五送三幫一帶”。缺什么送什么，出錢、出物、出力、出智，幫落后支部村組，幫后進黨員干部，幫困難群眾。針對存在問題，采取有效措施。在“送、幫”過程中，側重于“輸血”，更注重于“造血”。扶貧先扶智，治窮先治愚。從“說教”方式向“送政策、送技術、送信息、送溫暖、送文化、送服務”的實做真干方式轉變，黨群干群關系更加親切緊密。

精神文明建設是一個有機整體，如何讓它始終保持旺盛的生命力？今年實施的“群星文明工程”，無疑是激活細胞，盤活精神文明建設資源，促進“肌體”完整功能的有效發(fā)揮。由“5、6、10”到“5、6、7、8、9、10”，創(chuàng)評面從機關單位（部門）、村（組）、農戶拓展輻射到學校、街道、個體工商戶、個人?？v到底，橫到邊。個人（部門）工作干得好不好，一看星星（牌）就知曉。而門店的星牌成了新的招牌，吸引了更多的客人光顧。文明形象成為全民共同珍惜的東西。“群星文明工程”的實施，使xx呈現了“群星閃耀，星光燦爛”的可喜景象。

四、抓亮點，在創(chuàng)新中有發(fā)展。

xx精神文明建設的典型很多，在典型中抓出亮點成為今年精神文明建設的一個重點。以開展“平安xx”為主題的平安文明單位創(chuàng)建活動，“十黨員”創(chuàng)評活動和“三村四化”創(chuàng)建活動為載體，全面推進全鎮(zhèn)精神文明建設再上新臺階。一是在全鎮(zhèn)開展“平安xx”創(chuàng)建活動。在機關單位、校園、村組中廣泛開展“平安文明單位”、“平安文明校園”、“平安文明村組”創(chuàng)建，通過一系列的軟硬件建設，提高了各單位、各部門的文明形象，營造了一個平安、文明和諧的良好社會氛圍。二是在全鎮(zhèn)黨員中開展“十黨員”創(chuàng)評活動，對機關和農村黨員制定不同的標準進行評比，營造了“人人爭先進、個個創(chuàng)十星”的良好氛圍。三是在全鎮(zhèn)農村中廣泛開展“三村四化”建設，通過推進“農業(yè)產業(yè)特色化、村莊道房屋整潔化、村風民俗文明化、社會秩序和諧化”的四化建設，在全鎮(zhèn)農村基本實現文明村、小康村、和諧村的“三村”目標。在建設中，首批確定了xx、石龍、方郎、龍洞、迤堵、竹園、大營、大曲宗、六谷等八個村民小組為建設點。重點投資60余萬元加強對石龍村民小組的軟、硬件建設，建成了化園式的村中心文化廣場，為村民提供了一個集學習、娛樂、休閑、活動為一體的綜合性場所。在村莊主要道路兩側建立了集圖片、文字

、漫畫為一體的圖文并茂的文化長廊，創(chuàng)造了濃厚的文化氛圍，并對原有街道、水溝、擋墻進行改造興建，設立了綠化帶，安裝了路燈，并順利承辦了全市精神文明建設現場會分會場的各項工作，提升了該村的文明形象，成為全鎮(zhèn)“三村四化”建設的典范。繼石龍新村建設之后，又先后投入資金130萬元，建設了龍洞村、代塢村、陸曲宗村，通過以點帶面的措施，xx鎮(zhèn)掀起了新農村建設的新高潮。

創(chuàng)新是xx精神文明建設得以持續(xù)健康發(fā)展的根本原因。一年來我們堅持“以創(chuàng)新促創(chuàng)星，以創(chuàng)星促發(fā)展”的思路，軟件抓宣傳，硬件抓投入，創(chuàng)新載體，虛功實做，精神文明建設取得了較好成績。一是農村文化生活日趨豐富?，F在全鎮(zhèn)共有文化陣地（文化戶、黨員活動中心戶、村（組）活動室）46個，農村文藝隊6支100余人，文化陣地和文藝隊的建立較好地滿足了群眾日益增長的精神文化需要。二是創(chuàng)建活動形式多樣?！叭盒俏拿鞴こ獭比鎸嵤?，“依法治鎮(zhèn)，以德治鎮(zhèn)”全面開展，“民主法制示范村、敬老模范村、科普文明村、生態(tài)文明村”等文明創(chuàng)建逐步展開及各類示范戶、行業(yè)標兵的創(chuàng)評。全鎮(zhèn)文明創(chuàng)建活動，不拘一格，豐富多彩，紅紅火火。三是文明之花競相開放。目前，全鎮(zhèn)有省級文明單位（村）3個，市級文明單位（村）9個，市級科普文明村3個，縣級文明單位（村）25個。安全文明村寨、小區(qū)創(chuàng)評面達100%。鎮(zhèn)黨委、政府今年被中央文明委授予“全國創(chuàng)建精神文明先進單位”榮譽稱號。

五、存在問題及下步打算

一是思想認識上。宣傳思想、精神文明建設屬“軟工程”，看不見，摸不著，做不完，要想做好，不容易。工作的性質是重要的，工作的時間是加長的，工作的努力是加倍的，產生的效益是隱形的。部分領導干部受思想認識的局限，對這些工作時間精力投入不足，組織落實不到位。二是總結宣傳上。xx近年來做了很多事，出了一些好典型，取得了一些好經驗，但總結得少，宣傳報道少，輻射面窄，影響力小。三是工作結合上。還存在“一手硬，一手軟”、“兩張皮”現象。不能做到“兩手抓，兩手都要硬”；不能統(tǒng)籌兼顧，有機結合。不同程度地存在“就經濟工作抓經濟工作”或者“就精神文明抓精神文明”等現象。

第二篇 工商系統(tǒng)精神文明建設工作總結 5200字

201x年，ｘｘ市工商局文明創(chuàng)建工作在省、市委文明辦的關心指導下，在全市工商系統(tǒng)人員的努力下，全市系統(tǒng)圓滿完成“全國文明單位”復查，全市有12個縣級工商局獲評“第十一屆全省文明單位”稱號。這些榮譽對于激發(fā)隊伍活力，凝聚隊伍向心力，弘揚社會主義核心價值觀，引導干部職工樹立正確人生觀、權力觀、利益觀等方面發(fā)揮了重要作用，為ｘｘ工商事業(yè)發(fā)展提供了良好的思想基礎。

一、以人為本打造高素質隊伍，增強精神文明建設保障

堅持從思想道德、能力建設與廉政建設等方面錘煉干部隊伍，不斷提升隊伍的整體素質水平。

一是以群眾路線教育實踐活動為依托，進一步落實黨委中心組學習制度。9月份以來，重點學習了十八屆四中全會精神、***____在黨的群眾路線教育實踐活動總結大會和來閩考察時的重要講話精神，以及省委尤權書記、ｘｘ市委黃少萍書記在省、市教育實踐活動總結會上的講話精神，本篇文章來自資料管理下載。堅持把學習貫徹四中全會精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務，強化法治思維，樹立法治理念，自覺把法治的要求貫穿到市場監(jiān)管執(zhí)法、維護消費者權益、加強隊伍建設的全過程，以推進商事登記制度改革為契機，進一步強化后續(xù)監(jiān)管，著力維護公平競爭的市場秩序。

二是以開展讀書沙龍活動為契機，進一步提升干部素質能力。今年4月份以來，市局積極開展各種活動，以工商文化中心閱覽室為活動中心，成立讀書沙龍小組，積極組織開展“讀書沙龍”活動，向大家推薦《懂感恩、講奉獻、不抱怨》、《廉潔的力量》等理論學習和素養(yǎng)修煉讀本。定期開展干部政治、法律、信息技術和業(yè)務技能培訓，xxxx年組織了一體化辦公平臺培訓活動，機關干部“執(zhí)行落實、監(jiān)管執(zhí)法、服務發(fā)展、保障保證和開拓創(chuàng)新”五種能力不斷提升，文化涵養(yǎng)不斷豐富，領導干部“依法履職、帶好隊伍、力爭一流”三種責任意識不斷強化。加強對復合型人才的培養(yǎng)，建設一支公職律師隊伍，成立了ｘｘ市消費者權益保護委員會律師團。

三是圍繞社會主義核心價值觀開展宣傳教育，以實際行動踐行社會主義核心價值觀。制定了《“樹立正確價值觀，弘揚時代主旋律”活動方案》、在全局干部中開展我的價值觀征文比賽，收到征文60篇，干部職工結合生活實際，深入細致剖析了自己對價值觀的認識和正確價值觀形成的過程，進一步堅定了弘揚社會主義核心價值觀的思想認識。制定《“勤儉節(jié)約從小處做起”活動方案》等，開展勤儉節(jié)約主題活動，堅持從節(jié)約一度電、一張紙、一滴水做起，延伸至各項經費支出，厲行節(jié)約，用好用活每一分錢。

二、依法行政實現高效監(jiān)管，爭創(chuàng)全省一流工作業(yè)績

大力推進依法行政、文明執(zhí)法、規(guī)范自由裁量等工作，深化法治工商、效能工商建設活動，嚴格執(zhí)法，加大市場監(jiān)管力度，有力維護了市場秩序，助力ｘｘ市科學發(fā)展和跨越發(fā)展，多項工作業(yè)績歷來都位居全省乃至全國同行前列。

一是加大監(jiān)管執(zhí)法力度。落實“嚴管”責任，加大執(zhí)法工作力度，突出“為民生執(zhí)法”、“為企業(yè)執(zhí)法”、“為維穩(wěn)執(zhí)法”，開展反不正當競爭、網絡商務監(jiān)管、打擊傳銷與變相傳銷、流通領域商品質量監(jiān)管、房地產行業(yè)整治等各項專項治理行動。全面履行市場監(jiān)管職責，加大監(jiān)管執(zhí)法力度，維護公平有序的市場環(huán)境。嚴格落實“執(zhí)法辦案十項制度”，做到三個100%：案管系統(tǒng)100%及時錄入；100%執(zhí)行主辦人負責制；100%適用三級九檔裁量制度。全市立案查處各類經濟案件6901件、結案8972件、罰沒款4148萬元，各項數據均居全省前列。各項數據均居全省前列。今年以來全市執(zhí)法工作基本保持平穩(wěn)，其中推進快遞物流、銀行、電信、房地產、汽車銷售、餐飲等行業(yè)不平等格式條款專項整治，取得明顯成效，社會反響強烈。

二是深化網絡商務監(jiān)管。獲國家總局批復成立“兩基一站”，推進網絡可信交易環(huán)境建設，創(chuàng)新網絡交易行為信用監(jiān)測分析和預警指導模式，開展轄區(qū)網絡交易主體建庫和電子鏈接標識發(fā)放工作。全市共完成主體數據采集甄別373218戶次，其中涉網主體6443戶次、經營性網站（網店）7346個次，發(fā)放工商電子圖標2380個次，督促指導轄區(qū)平臺內近4萬2千戶網店依照規(guī)定依法公示主體信息。網監(jiān)工作多次得到上級領導的批示與肯定，為總局直銷局排查653個涉嫌傳銷網站并進行證據固定，派員參與總局微軟公司涉嫌不正當競爭等大要案件調查。利用網絡監(jiān)測優(yōu)勢，為安踏、九牧王等品牌企業(yè)在全國范圍內開展打假工作，保護本地品牌。

三是加強消費維權維護民生權益。進一步運用好12315熱線、消費者權益保護網、12315短信息及網絡平臺，抓好消費糾紛調處工作，深化12315訴轉案機制，推動“以案促調”、“以案促管”。全市各級12315機構共受理各類消費者咨詢、申訴、舉報案件69375起，為消費者挽回經濟損失約2295萬元；舉報2193起，已辦結2148起，辦結率97.95%。辦理包括格式合同侵犯消費者權益、制售假冒偽劣商品、強制消費等訴轉案案件105件，罰沒款159萬余元。

三、主動融入提供優(yōu)質服務，提升精神文明建設成效

堅持立足職能，著眼于全面深化改革大局，把精神文明創(chuàng)建和服務發(fā)展工作緊密結合，主動融入“海上絲綢之路”、“東亞文化之都”等ｘｘ地方經濟建設特色項目，不斷提高監(jiān)管服務水平，推進科學管理，提升創(chuàng)建成效，塑造文明形象。

一是促進商標品牌發(fā)展，提升ｘｘ地方形象。持續(xù)發(fā)揮首批國家商標戰(zhàn)略實施示范城市、國家商標戰(zhàn)略實施示范企業(yè)等效用，做大做強商標品牌文章。全市現有中國馳名商標136件，占全省總數（403件）的33.74%，連續(xù)多年居全國地級市首位，其中今年新增31件；全市有效注冊商標突破16萬件，位居全國地級市第二位，其中今年新增一萬多件；馬德里國際注冊商標695件，位居全國地級市第三位，其中今年新增38件。此外，全市還擁有省著名商標997件，地理標志證明商標16件，其中今年新增2件（“山格淮山、曙光甘薯”）。繼續(xù)保持商標發(fā)展數據在全國、全省的領先地位，全力推動ｘｘ從“品牌大市”向“品牌強市”轉型。同時市局積極推進ｘｘ商標館對外開放，從去年10月份正式對外開放以來，知名度不斷擴大，接待量不斷攀升，要求入館的企業(yè)絡繹不絕。目前，月接待量（正常工作時間）超過30批次600人，已接待的客人覆蓋全國各省、自治區(qū)、直轄市、港澳臺及副省級市，包括外國友人、各級領導、各類商貿考察團、企業(yè)客戶、高校師生、中小學生等。商標館已成為展示ｘｘ商標品牌建設情況、產業(yè)發(fā)展狀況和優(yōu)秀企業(yè)品牌文化建設，推進我市對外經濟交流和展示精神文明建設成果的重要窗口。

二是積極創(chuàng)建國家級廣告園區(qū)，引導公益廣告宣傳新模式。ｘｘ市領show天地廣告園區(qū)通過國家工商總局組織的驗收，成功升格為國家級廣告產業(yè)園區(qū)。園區(qū)作為全國園區(qū)創(chuàng)建典型在全國工商系統(tǒng)廣告工作會議給予重點推薦，成為“講文明樹新風”公益廣告宣傳活動、“刺桐新風”公益廣告節(jié)的長期舉辦地。目前，園區(qū)共入駐相關廣告創(chuàng)意制作和經營重點企業(yè)近150多家，為廣告創(chuàng)意提供技術支撐和配套服務的軟件制作等相關企業(yè)76家。截至xxxx年底，園區(qū)實現經濟產值15億元，稅收約1.38億元，吸引就業(yè)人員5800多人。

三是先行推進工商登記制度改革試點工作，進一步推進文明窗口建設。通過積極向市政府建言獻策，提出符合我市實際的改革建議，代市政府制定改革方案，出臺了《ｘｘ市工商登記管理規(guī)定（試行）》、《ｘｘ市市場主體工商登記若干規(guī)定（試行）》等一系列改革規(guī)定。制訂了換照、年報等業(yè)務規(guī)范，實現了改革與實務的無縫銜接。全面實施了注冊資本認繳登記制、先照后證登記制、簡化住所（經營場所）登記手續(xù)、放寬經營范圍登記、外商投資企業(yè)直接登記制、年度報告公示制等6項改革制度，探索試點了證照合一登記制。完成后置許可目錄的清理，共清理了后置許可目錄311項并向社會公布，其中前置改后置157項。通過落實“寬進嚴管”，進一步清理前置審批、降低準入門檻、簡化準入環(huán)節(jié)、厘清監(jiān)管職責等簡政放權舉措，各類市場主體出現“井噴式”增長。制定了“寬進”后的“嚴管”措施，初步形成許可審批、行業(yè)主管與后續(xù)監(jiān)管相銜接的協(xié)同監(jiān)管機制和部門、社會組織、行業(yè)協(xié)會、廣大群眾共同參與的社會共治機制。通告預約服務機制使窗口辦件時限從原來的5個工作日縮短為3個工作日；將二維碼技術運用于窗口登記服務工作中，開通微信公眾服務號，建立全省首個以智能手機為操作界面的工商登記業(yè)務自助平臺，提高企業(yè)辦事效率。截至12月31日，全市新增各類市場主體95959戶，同比增長48.2%，全市共登記各類市場主體397883戶，持續(xù)居全省首位。ｘｘ市工商登記制度改革得到主流媒體和社會的持續(xù)、廣泛關注，《福建日報》2次頭版頭條予以報道，《ｘｘ晚報》也多次在頭版頭條及其他重要版面予以報道。

四是積極幫扶企業(yè)發(fā)展，拓展文明建設新陣地。圍繞ｘｘ“金改區(qū)”和“綜改區(qū)”建設大局，下發(fā)了《ｘｘ市工商局關于運用工商職能做好服務ｘｘ“金改區(qū)”、“綜改區(qū)”建設工作的通知》，出臺或提請有關部門出臺扶持優(yōu)惠政策措施達40條以上。促成省工商局出臺了支持ｘｘ“金改”、“綜改”11條意見措施。幫扶企業(yè)做大做強，綜合運用六大融資平臺幫扶企業(yè)破解融資難題，簽約招商銀行、ｘｘ銀行融資扶持小微企業(yè)發(fā)展，融資額達百億元以上，全市內資企業(yè)和個體工商戶得到迅速發(fā)展。通過提前介入，推行靠前服務、預約服務，建立工商事務行政指導員制度，做到一企一策，促成政府綜改、金改重點企業(yè)（項目）盡快落地發(fā)展，主動服務企業(yè)上市。今年全市成功指導登記民間資本管理公司14戶、金融服務公司37戶、票據服務公司6戶、民間借貸登記服務公司1戶。全年新增股份有限公司91家，其中66戶為新設股份公司，新增不冠行政區(qū)劃名稱企業(yè)77戶。同時，市局出臺了《扶持服務企業(yè)上市工作的若干意見》，建立健全無償代理服務、跟蹤服務等服務引導機制，并運用行政指導手段對企業(yè)在改制上市過程當中涉及的工商業(yè)務問題提出指導性意見。截至目前，全市共有內資股份有限公司287家、企業(yè)集團314家，境內外上市企業(yè)共計91家，數量位居全省首位、全國地級市前列，企業(yè)發(fā)展規(guī)?；?、集團化趨勢明顯。

四、豐富載體拓展創(chuàng)建活動，增強文明建設內生動力

一是扎實開展工商文化建設，豐富干部職工生活。推進優(yōu)美環(huán)境建設，推進全市系統(tǒng)14個綜合服務場所項目建設；全市94個基層所中有省級規(guī)范達標示范工商所27個；持續(xù)開展達標檢查大隊和達標窗口創(chuàng)建活動，建有省級甲級達標大（支）隊7個；全市系統(tǒng)創(chuàng)建有“人民滿意單位”3個。全市系統(tǒng)形成和諧融洽、精誠團結、共謀發(fā)展的內部工作環(huán)境，努力構建文明服務、互相理解、互相支持、群眾滿意的外部工作環(huán)境。認真開展“公民道德建設宣傳月”活動、“講文明樹新風”公益廣告宣傳活動，在機關開展“文明有禮培育”和“文明風尚傳播”活動，開展機關文體沙龍系列活動，建立網絡文明傳播志愿者隊伍，出臺文明上網規(guī)定。以文明餐桌行動、節(jié)約“一點水、一度電、一張紙”活動為載體，開展勤儉節(jié)約活動。在春節(jié)、清明、中秋等傳統(tǒng)節(jié)日，開展“我們的節(jié)日”等主題活動，組織觀看專題片和舉行文藝表演等活動，參與祭奠先烈等民俗活動。xxxx年，組織干部到市郊參加植樹造林活動；結合黨的群眾路線教育實踐活動，在清明節(jié)期間觀看《焦裕祿》、《生死牛玉儒》等模范人物影片，寄托對模范人物的哀思；組織干部到洛江區(qū)參觀革命烈士事跡陳列館；利用市局機關體育沙龍、讀書沙龍等活動，在端午節(jié)期間開展詩歌朗誦活動。運用“道德講堂”平臺舉辦傳統(tǒng)節(jié)日知識講座，積極開展全市系統(tǒng)籃球、乒乓球、羽毛球、登山比賽、書畫展覽、征文演講比賽等文化體育活動，舉辦全市系統(tǒng)文藝會演，編輯出版《ｘｘ工商文化》第一輯，極大豐富干部的文化生活，陶冶干部情操，激發(fā)干部昂揚向上、積極進取的工作熱情。

二是深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，選樹先進典型。常態(tài)化開展精神文明建設工作，優(yōu)秀工商所長、指導員、工商所、主辦人與接訴員，推進國家商標戰(zhàn)略工作，外資企業(yè)屬地監(jiān)管等各項工作先進評選表彰活動，在全市系統(tǒng)中選樹典型先進19例，激發(fā)干部創(chuàng)業(yè)激情和活力，營造創(chuàng)先爭優(yōu)良好氛圍。201x年6月，在各級創(chuàng)先爭優(yōu)表彰活動中，安溪縣局黨支部、開發(fā)區(qū)局黨支部被省委表彰為全省創(chuàng)先爭優(yōu)先進基層黨組織；7個基層黨支部、15名黨員獲得省局黨組表彰，3個黨支部受到市委表彰，14個黨組織、18名黨員獲得縣（市、區(qū)）一級黨委表彰，8個黨支部、14人獲鎮(zhèn)（街道）一級黨委表彰。xxxx年8月9日，省委常委、宣傳部部長袁榮祥到市工商局視察工作，對市局以文明創(chuàng)建為載體帶隊伍、促工作、走前列，推進全市經濟社會科學發(fā)展跨越發(fā)展給予充分肯定和高度評價，盛贊ｘｘ工商是一支人民滿意的隊伍。

第三篇 民政局精神文明建設年終工作總結 5550字

——年終工作總結

xx年年，我局的精神文明建設工作在市委、市政府的領導和市文明委的指導下，按照市委總體工作大局和市文明委的部署安排，認真貫徹落實黨的十六屆六中全會和十七大及市第十一次黨代會精神，積極踐行科學發(fā)展觀，緊緊圍繞創(chuàng)建全國文明城市的總體目標，以建設人文ｘｘ、活力ｘｘ、和諧ｘｘ為主題，以社會主義核心價值體系為根本，以“創(chuàng)文明和諧機關，做人民滿意公仆”為重點，深入開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動，努力在創(chuàng)新工作思路、完善長效機制、拓展創(chuàng)建領域、提升創(chuàng)建水平、取得創(chuàng)建實效、鞏固創(chuàng)建成果上下功夫，使局系統(tǒng)干部職工的文明素質明顯提高，為局系統(tǒng)全年各項民政工作任務的圓滿完成奠定了良好的基礎。

一、以健全機構、落實責任為切入點，加強對創(chuàng)建工作的組織領導

為使精神文明建設工作真正落到實處，我們首先從建立健全組織機構、落實精神文明目標責任制入手，把精神文明建設工作列入黨委重要議事日程，當作“一把手”工程來抓，多次召開局黨委會議、精神文明建設領導小組會議，研究部署精神文明創(chuàng)建工作，先后制定下發(fā)了《市民政局精神文明建設規(guī)劃》、《市民政局精神文明建設工作要點》、《市民政局精神文明建設工作檢查考核實施細則》，把精神文明建設和業(yè)務工作同安排、同部署、同落實、同檢查、同考核。年初，針對形勢任務的要求和局領導班子人員變動的實際，我們及時對局精神文明建設領導小組進行了調整補充，成立了以局長為組長、局紀委書記為副組長、其他局領導為成員的精神文明建設領導小組，領導小組下設辦公室，分別由組織人事處、機關黨委、辦公室及相關業(yè)務處室負責人組成，并進一步明確了各自的工作職責和責任分工。局屬各基層單位也按照局黨委的要求，分別成立了由黨政“一把手”任組長的精神文明建設工作領導小組，并確定了具體工作人員。為進一步落實責任，明確任務，局長、局精神文明建設領導小組組長分別與機關各處室和各基層單位主要負責人簽訂了《市民政局xx年年精神文明建設工作任務書》，使局系統(tǒng)精神文明創(chuàng)建工作形成了黨政“一把手”親自抓、分管領導具體抓、其他領導協(xié)助抓、班子成員一起抓、人人有責任、個個有任務、事事有人做、各項工作齊頭并進的良好局面，逐步走上了健康有序的軌道。

二、以學習貫徹黨的十六屆六中全會和十七大精神為首要任務，不斷深化理論武裝工作

今年以來，我們始終堅持用黨的最新理論創(chuàng)新成果武裝干部職工的頭腦，把學習貫徹黨的十六屆六中全會和十七大精神及市第十一次黨代會精神做為精神文明建設的首要任務，貫穿精神文明建設工作的始終。

一是突出抓好黨委中心組的理論學習。今年以來，我們按照領導干部先學一步、多學一點、學深一些的思路，組織黨委中心組成員，先后對十六屆六中全會精神、省、市第十一次黨代會精神、胡錦濤____在中紀委第七次全體會議上的講話及在中央黨校省部級領導干部進修班上的講話、趙樂際書記在ｘｘ考察調研時的講話及十七大精神進行了深入學習。為切實保證學習效果，我們做到了學習前有準備、有內容，學習中有主題、有筆記，學習后有建議、有心得，全年做到有計劃、有安排、有檢查、有交流、有總結，個人做到有計劃、有筆記、有學習心得，較好地保證了學習時間、人員、內容、效果“四落實”。今年以來，局黨委中心組成員圍繞“怎樣做一名合格的人民公仆”、“如何加強領導班子建設”、“我市民政工作如何走在全省前列”、“如何構建大民政格局，打造強勢民政、和諧民政”等調研題目，結合分管工作，深入基層開展實踐調研，通過發(fā)放問卷、和基層干部職工及服務對象座談等形式，掌握了第一手資料，寫出了各自的學習調研報告，為局黨委進一步理順工作思路、有針對性地制定切實可行的工作措施提供了理論依據，使理論學習真正做到了進入思想、指導實踐、推動工作，黨委一班人的執(zhí)政意識、執(zhí)政能力和領導水平得到了顯著提高。

二是強化局系統(tǒng)干部職工的理論學習。今年以來，我們采取集中學習和分散學習相結合、在職培訓與個人自學相結合、學習政治理論與學習民政工作業(yè)務相結合的方法，在局系統(tǒng)干部職工中廣泛開展了“四個一”活動，即：每人制定一個理論學習計劃、讀一本政治理論書籍、記一本讀書筆記、寫理論體會文章，同時，通過外出參觀、觀看電視電教片、知識競賽、觀看圖片展覽、辦宣傳欄等形式，組織局系統(tǒng)干部職工深入學習黨的十六屆六中全會和十七大精神、科學發(fā)展觀、和諧社會、黨建理論、公民道德理論、法律法規(guī)等知識，引導干部職工深刻認識科學發(fā)展觀的精神內涵，更好地運用黨的理論創(chuàng)新成果析事明理、統(tǒng)一思想、凝聚力量，使大家自覺加強學習，更新思想觀念，提高工作能力，增強服務水平，提升綜合素養(yǎng)，提高文明程度，永葆工作干勁。黨的十七大召開后，我們及時組織局系統(tǒng)干部職工收看了十七大開幕式和閉幕式實況，并召開了由局機關全體干部職工、各區(qū)縣民政局長及全市部分社區(qū)居委會主任參加的學習貫徹十七大精神及十七大精神進社區(qū)宣講活動動員會，局長做了動員講話，對局系統(tǒng)學習貫徹十七大精神做出了部署安排，提出了明確要求。同時，會議還專門邀請我市十七大代表白秀蘭同志向與會人員介紹十七大盛況，傳達十七大精神，講述自己參加十七大的所見、所聞、所感，使與會人員深受鼓舞，倍感振奮，紛紛表示要把學習貫徹十七大精神作為當前的頭等大事，把十七大精神轉化為解難題、推動工作的動力，切實把黨和政府的愛民之心、為民之情、利民之舉落到實處。此后，我們又組成了由局紀委書記帶隊，白秀蘭等同志5人組成的十七大精神宣講組，赴13個區(qū)縣，給全市民政系統(tǒng)干部職工和社區(qū)干部宣講十七大精神。目前，已做報告14場，千余人聽取了宣講。

三、以機關工作作風建設為突破口，扎實推進文明和諧機關建設

機關工作作風建設是精神文明建設的重要組成部分。今年以來，我們始終把加強機關工作作風建設作為建設文明和諧機關的突破口，著重在以下幾個方面下功夫：

一是抓學習，不斷增強干部職工對加強機關作風建設重要性的認識。今年4月，局長在履任后召開的第一次局系統(tǒng)干部職工大會上，就對加強機關作風建設做了動員，提出了明確要求，強調要通過加強機關作風建設，在局系統(tǒng)努力營造勤奮學習的氛圍、團結和諧的氛圍、求實奮進的氛圍、弘揚正氣的氛圍，使大家以飽滿的干勁、舒暢的心情投入到工作中去，為建設文明和諧機關做出自己的貢獻。此后，我們又通過上黨課、支部生活會、報告會、個人自學等多種形式，組織大家對《黨章》、《____關于構建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》、《____關于加強和改進黨的作風建設的決定》、胡錦濤____在中紀委第七次全體會議上的講話及6.25講話和十七大報告等有關文件進行了認真學習。在此基礎上，組織大家聯(lián)系工作和思想實際，對如何進一步改進機關作風、增強服務意識、提高工作效能以及黨組織和黨員干部如何在機關作風建設中發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和模范帶頭作用開展討論。通過學習教育，使大家提高了對加強機關作風建設重要性和必要性的認識，為搞好機關作風建設奠定了良好的基礎。

二是找差距，認真查擺干部職工在作風建設中存在的突出問題。結合全市開展的“繼續(xù)解放思想、推動科學發(fā)展”大討論活動，我們利用一個月的時間，以處室為單位，每周安排半天時間，通過開展批評與自我批評，組織大家對機關作風建設中存在的帶有實質性和普遍性的問題逐個查找，逐個分析。處以上領導干部重點查找政治意識、大局意識、群眾觀念、勤政廉政以及貫徹民主集中制原則等方面存在的問題；一般干部職工對照崗位職責要求，重點查找了履行職責、執(zhí)行紀律、服務態(tài)度、辦事效率等方面的問題。通過查擺，找出了機關作風建設中部分同志存在的工作態(tài)度不端正、精神狀態(tài)不佳、工作標準不高、組織觀念淡薄、紀律松馳、工作懶散拖拉、效率不高、集體觀念、團隊意識、大局觀念差等5個方面的問題，并對存在問題的原因進行了認真分析，使查擺活動真正做到了觸動思想。

三是抓整改，著力解決存在的突出問題。按照邊學習、邊檢查、邊整改的原則，在認真查擺問題的基礎上，機關各處室和每個同志根據查擺出的問題，制定了切實可行的整改措施。同時，我們從完善制度入手，實行了機關工作人員上班考勤制度，有效地杜絕了上班時間遲到早退、串崗聊天、上網玩游戲等不良現象。另外，我們加大了對機關工作人員每月完成工作任務情況的檢查力度，每個同志每天堅持寫公務員工作日記，每月底各處室的個人工作日記由處室主要負責人進行檢查，處室領導的工作日記送主管業(yè)務局長檢查簽名，作為年終考評的依據。通過作風紀律整頓，機關作風建設得到了明顯加強，干部職工的綜合素質得到了明顯提高，一個謀事干事、團結奮進、文明和諧的氛圍正在初步形成。在10月份市委召開的“繼續(xù)解放思想、推動科學發(fā)展”大討論活動經驗交流會上，我局由于活動開展扎實，成效顯著，其經驗做法在大會上做了交流發(fā)言。

四是建制度，完善機關作風建設的長效機制。為充分調動局系統(tǒng)干部職工做好本職工作的積極性和主動性，今年以來，我們結合工作實際，重新完善修定了《市民政局黨委會會議制度》、《市民政局干部管理辦法》、《市民政局干部職工請銷假制度》、《市民政局創(chuàng)新激勵辦法》等多項規(guī)章制度，使之真正成為我局開展精神文明建設的依據，成為每名干部職工行動的準則，成為評價工作好壞的標準，為從制度上保證機關作風建設的規(guī)范性、長期性和有效性奠定了良好基礎。

四、以社會主義核心價值體系為根本，不斷開展思想政治教育和道德實踐活動

改革開放以來，人們的道德觀念、價值取向和行為舉止均發(fā)生了深刻的變化。為適應不斷發(fā)展變化的形勢，我們堅持以社會主義核心價值體系為根本，通過開展一系列思想政治教育和道德實踐活動，引導局系統(tǒng)干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺抵制腐朽思想文化的侵襲，筑牢拒腐防變的思想防線。

一是廣泛開展理想觀念和形勢政策教育。今年以來，我們通過報告會、觀看圖片展覽、個人自學等形式，結合“七一”、“八一”及慶祝香港回歸10周年等節(jié)日紀念活動，組織大家對黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗及中國革命建設和改革的歷史進行了深入學習。

二是開展深化民族精神和時代精神主題教育活動。結合慶祝建黨86周年和建軍80周年，我們組織機關干部職工先后赴扶眉戰(zhàn)役紀念館和ｘｘ烈士陵園參觀學習，引導大家重溫革命歷史，緬懷先烈功績，使大家在心靈上受到了一次洗禮，紛紛表示要倍加珍惜今天來之不易的幸福生活，繼承發(fā)揚我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，在本職工作崗位上盡心盡職、不辱使命，多做貢獻。在紀念建黨86周年之際，我局召開了局系統(tǒng)先進基層黨組織、優(yōu)秀共產黨員表彰座談會，對8個先進基層黨組織和29名優(yōu)秀黨員進行了表彰獎勵，3個基層先進黨組織和3名優(yōu)秀共產黨員在會上交流了黨建工作經驗和典型事跡介紹，使大家學有榜樣，趕有目標。同時，我們還在局系統(tǒng)干部職工中開展了“學黨章、守黨紀、葆先進”知識競賽和“社會主義榮辱觀”演講比賽，組織干部職工觀看了《永遠的長霞》、《人民的好公仆牛玉儒》等優(yōu)秀影視片，使大家深受教育和感動，激發(fā)了干好本職工作的責任感和使命感。

五、以“創(chuàng)文明和諧機關，做人民滿意公仆”為重點，不斷深化群眾性創(chuàng)建活動

今年以來，我們注意采取多種形式，以“創(chuàng)文明和諧機關，做人民滿意公仆”為重點，深入開展了“做文明職工，當文明公民，建文明家庭，創(chuàng)文明處室，爭文明單位”活動，使群眾性精神文明創(chuàng)建活動不斷引向深入。

一是積極開展創(chuàng)建學習型機關活動。為切實提高機關干部職工政治理論水平和業(yè)務素質，全年以來，我們較好地堅持了每月一次的機關學習日制度，利用每月第二周周三下午的時間，組織機關全體干部職工集中學習。除學習政治理論和時事政策外，還安排局機關18個處室負責人輪流進行授課，介紹本處室的主要業(yè)務知識，講授有關民政工作的政策、法規(guī)和制度規(guī)定。各處室負責人在授課前都認真準備，精心備課，授課稿均先交主管局領導審閱，然后才正式講課。干部職工做到了認真聽，認真記，機關黨委對每次學習都認真考勤。大家普遍反映，這樣學習管用、實在，多年來在局機關還是第一次。我們的這一做法得到了市直機關工委領導的認可和好評。

二是強化行風評議工作。今年以來，我們把抓好行風評議工作作為創(chuàng)文明行業(yè)、建滿意窗口、增強職業(yè)道德、提高服務水平的重要措施，采取系統(tǒng)內自查和抽查、自評和民評相結合的方法，先后召開了行評工作動員部署會、各類代表座談會，下發(fā)了民政窗口行業(yè)行風評議表，并上門聽取服務對象的意見和建議。在行評和糾風工作中，我們對民政系統(tǒng)政風行風方面查擺的問題歸類整理24個，目前，已全部得到了整改和解決。在市級機關工委開展的開門評議機關活動中，我局的群眾投票率在市級部門中名列前矛。同時，我們還按時辦結了58件人大代表議案和政協(xié)委員提案。辦結率達100%，受到了人大、政協(xié)代聯(lián)委和政府督察室的好評。

一年來，在市委市政府的領導和市文明委的指導下，我局在精神文明建設方面做了一些工作，但距市文明委的要求、與兄弟單位相比，還存在一些不足和薄弱環(huán)節(jié)。一是對新形勢下精神文明建設中遇到的新情況、新問題分析研究不夠，創(chuàng)新的內容形式和手段不夠；二是精神文明建設的輿論宣傳還不夠到位，發(fā)動群眾參與的廣度和深度還不夠。在新的一年里，我們決心按照市文明委的統(tǒng)一部署和安排，進一步加強領導，嚴密組織，狠抓落實，努力提高局系統(tǒng)干部職工文明素質和城市現代文明程度，為全面建設小康社會、構建人文活力和諧ｘｘ做出民政人應有的貢獻

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第四篇 司法局2023年度精神文明建設總結 1650字

2024年，縣司法局精神文明建設工作在縣委、縣政府的領導下，緊緊圍繞縣文明辦的工作部署和要求，從我局的實際出發(fā)，充分發(fā)揮司法行政工作的職能作用，為維護社會穩(wěn)定、構建厚德**做貢獻，現將一年來的工作總結如下：

一、高度重視，加強領導，確保和精神文明建設工作深入開展

為確保我局精神文明建設落到實處，調整充實了由局長于澤海同志任組長、紀檢組長韓愛君同志任副組長、機關股室負責人為成員的精神文明建設領導小組，保證了年度工作的組織領導和全年任務的落實。我局根據年初縣委宣傳部下發(fā)的工作要點，及時組織干部職工學習，并研究制定落實計劃和工作措施，保證將上級精神文明建設工作落到實處。一是明確了精神文明建設的第一責任人，把精神文明建設的落實情況納入領導小組年度工作目標內容。二是把精神文明建設納入股室工作目標管理考核，辦公室具體抓落實，把責任明確到了股室和個人。三是將精神文明建設任務納入黨建工作目標責任制，對黨支部做出明確要求。通過以上措施，使精神文明建設工作走上了制度化的軌道，收到了較好的效果，推動了司法局各項工作的開展，隊伍建設得到加強，黨員先鋒模范作用得到了充分發(fā)揮。

二、積極開展文明單位鞏固創(chuàng)建工作

（一）制定規(guī)劃，明確責任

加強社會主義思想道德建設，是發(fā)展先進文化的重要內容和中心環(huán)節(jié)。公民道德建設是提高全民族素質的一項基礎工程，也是一項復雜的社會系統(tǒng)工程?？h司法局對開展此項工作做到認識到位、思想到位、堅持“一手抓業(yè)務、一手抓創(chuàng)建”，把精神文明建設創(chuàng)建活動列入黨組重要議事日程，明確規(guī)定了全局精神文明建設的總體目標及實現目標的方法步驟和具體措施，在工作計劃中，又進行了細化分解，分階段下達任務，明確要求，做到長遠有規(guī)劃，短期有計劃，階段有安排，一步一個臺階，逐級去提高。

一是認真學習貫徹《公民道德建設實施綱要》，提高職工自身素質和道德修養(yǎng)。我局在創(chuàng)建文明單位活動中，組織全體職工開展各種形式的學習教育活動，在機關組織學電腦信息化知識、科學文化知識和業(yè)務知識。制定機關和個人學習計劃，做到“四有”，即有內容、有筆記、有考勤、有學習心得。

二是加強未成年人思想政治教育工作。我局充分發(fā)揮法制宣傳職能作用，結合“六五”普法法制宣傳教育工作，深入開展法治進學?；顒?。定期對全縣中小學生開展以《預防未成年人犯罪法》、《治安管理處罰法》、《未成年人保護法》為主要內容的法律法規(guī)宣傳教育工作，對青少年開展普法宣傳教育實行統(tǒng)一部署、統(tǒng)一安排。學校法制教育做到計劃、教材、課時、師資“四落實”。全縣的中小學校聘任了法制副校長、法制輔導員，作用發(fā)揮明顯。每學期定期開展一次法制講座，做到以案說法、淺顯易懂，接受普法宣傳教育的中小學生達十萬余人次，達到了預期的效果。

三是堅持重在建設，積極參與的方針。堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想、社會主義法治理念武裝干警的頭腦，加強思想道德建設，切實提高干警政治思想覺悟。

（二）強化責任，落實措施，深入開展鞏固創(chuàng)建活動

搞好精神文明單位創(chuàng)建工作，必須要有強有力的機制作保障，必須有豐富的創(chuàng)建活動作載體。縣司法局為使創(chuàng)建工作落到實處，增強職工的責任意識，把精神文明建設做為年終考核的條件之一，凡是發(fā)生違法違紀的職工，年終取消參評考核資格，所在科室不得參加評先評優(yōu)。由于措施得力，對全面實施創(chuàng)建工作，提供了有力的組織保證。

（三）講文明、樹新風、加大聯(lián)創(chuàng)共建力度

一年來，我局從建立監(jiān)督機制，強化內部管理，實行兩公開一監(jiān)督著手，內強素質、外塑形象，堅持文明機關“執(zhí)行政策好、工作作風好、遵紀守法好、環(huán)境衛(wèi)生好、組織領導好”的“五好”標準，積極開展講文明、樹新風活動，取得了良好的效果。

進一步加強黨風廉政建設和反腐敗工作。我局始終把黨風廉政建設與糾風工作作為頭等大事來抓，將責任分解到人，使黨建與糾風工作層層得以落實。發(fā)揮黨員模范帶頭作用，通過“領導點、同事幫、自己找”等方式，廣泛征求意見，認真查找問題，自覺糾正不足，從而轉變了工作作風，增強了職工的敬業(yè)意識，端正了工作態(tài)度，樹立了良好形象。

第五篇 2023年文史中心黨支部暨精神文明建設工作總結 2050字

2024年文史中心黨支部暨精神文明建設工作總結

2024年度，北京郵政文史中心認真貫徹了管局黨委和機關黨委的各項工作部署，完成了管局主管領導下達的各項任務和中心自定的各項工作目標；較好地完成了機關黨委和機關工作開展勞動競賽任務；認真貫徹了創(chuàng)建文明大院的各項要求，加強了思想政治工作，保持了團結穩(wěn)定的政治局面；特別是通過認真開展保持共產黨員先進性教育活動，提高了黨員隊伍素質，加強了支部工作。

一、較好地完成了各項任務，為局爭光

一年來，通過中心全體人員的共同努力，我們全面完成了全年主要工作目標，取得了新的成績。

（一）《郵政文匯》按期出版發(fā)行，并較好地堅持了“立足北京、面向全行業(yè)、服務全社會”的辦刊宗旨和“理論性、前瞻性，圍繞難點、熱點問題深入探討，講實話、講真話”的辦刊風格，受到了局內外好評。目前局內外投稿涌躍，經常有人來電來函索要，并稱贊《郵政文匯》在郵政專業(yè)刊物中是名列前茅的。

一年來，《郵政文匯》除圍繞重大問題進行深入探討外，還結合全局的經營服務和先進性教育、學習王順友等重點工作發(fā)表言論、刊登典型經驗、體會文章，起到了宣傳、推動作用。

（二）文史編研工作年度目標全面完成 2.為迎接北京郵政建局110周年而編輯修訂的《北京郵政大事紀要》已完成年度計劃進度，為確保明年年底定稿打下了良好基礎。

3.《北京郵政志》一輪修志的總結工作已完成，二輪修志的籌備工作已按計劃啟動。

（三）檔案管理工作有新的突破

1.一年來，經過檔案管理人員的共同努力和有關部門的大力支持，檔案的收集整理、查閱利用等日常工作順利進行。并按照機關部室調整后的情況調整了內部分工，接收了一批遺留檔案。

2.在有關部門的支持下，適當擴大了場地，調換、增加了一些設備，辦公條件有了較大改善。

3.積極參加了重點工程的預驗和正式驗收。

4.經過廣泛征求有關部門的意見，修訂并正式印發(fā)了我局《檔案管理若干制度》為各級檔案管理工作提供了依據。

2024年，在局領導的重視和各部門的大力支持下，在全國郵政年鑒評選中，我局再獲一等獎；在全市史志工作評比中，我局文史中心光榮地被評為全市30個優(yōu)秀編史修志單位之一；有兩名同志被評為優(yōu)秀史志工作者，為我局征得了榮譽。

二、加強了精神文明建設，保持了安定團結

一年來，我們根據機關黨委創(chuàng)建文明大院的要求，認真加強了精神文明建設，加強了思想政治工作，繼續(xù)保持了安定團結的政治局面。

1.認真組織學習貫徹了管局大院和永安路大院創(chuàng)建文明大院的各項要求，并要求全體人員認真遵守；同時還結合創(chuàng)建文明大院、修訂完善了請銷假、安全消防、文明辦公等內部管理制度。

2.積極參加管局機關開展的勞動競賽和文體活動，妥善安排了職工療休和工齡假。由于廣泛調動了積極性，增強了集體榮譽感，在幾次攬儲競賽中都超額完成了任務，在捐款支援災區(qū)活動中也明列前茅。

3.切實加強了支部和工會工作。一年來，黨支部認真開展了政治理論教育，領導干部按期參加政治理論學習，撰寫學習體會；支部定期召開黨員大會或中心全體人員會，學習貫徹管局黨委的工作部署，學習黨的方針政策；按期進行反腐__教育，防范于未然；按管局黨委要求開展了黨員責任區(qū)活動和黨員聯(lián)系積極分子活動。通過學習和先進性教育，中心黨員干部的思想水平、理論水平、政治覺悟有了顯著提高，工作積極性、主動性進一步加強，各項工作開展的有聲有色，年度內中心黨員干部及職工沒有違法違紀事件發(fā)生。支部工作的正常開展也激發(fā)了積極分子的上進熱情，大家按時寫思想匯報積極靠攏組織。自我單位部門工會正式建立后也積極開展工作，進行競賽活動的動員組織，主動關心病困職工，開展春節(jié)小型聯(lián)歡等活動，有效地調動了職工的積極性，促進了團結。

三、認真開展了保持共產黨員先進性教育活動

中央決定開展的保持共產黨員先進性教育活動引起了支部班子和全體黨員的高度重視，得到了全體職工的大力支持和密切關注。整個教育活動按管局黨委和機關黨委的要求扎實有效地開展，做到了一絲不茍，環(huán)環(huán)相扣，在整個教育活動中呈現出以下幾個特點。

1.充分發(fā)揮了支委會的集體領導作用。在教育活動中支部書記被抽調參加督導工作，支委會堅持每周召開一次支委會研究安排教育活動，在家支委認真抓好落實，支委會整體作用的發(fā)揮成為搞好教育活動的組織保證。

2.全體黨員以空前嚴肅認真的態(tài)度積極投入教育活動。每個同志不僅做到了“三有”而且每次學習討論都做了充分準備，學習體會和黨性分析反復修改，批評自我批評嚴肅認真切中要害，與職工群眾談心主動誠懇，得到了群眾好評。

3.切實增強了黨員的先鋒模范作用。自教育活動開展以來，黨員同志們都更加嚴格要求自己，積極參加主題實踐活動，以更高的質量完成本職工作，特別是在一些集體性的突出工作（例如集中發(fā)刊、突擊整理檔案等）和勞動競賽中都表現的十分突出。例如在三季度的勞動競賽中，黨員張玉玲同志一人就攬儲近30萬元，創(chuàng)造了文史中心攬儲之最。

4.職工群眾自始至終積極參與，積極分子同步受到教育。在教育活動中支部吸收積極分子參加學習、參觀、組織生活會等活動，發(fā)動黨員與群眾談心，一方面主動征求意見接受監(jiān)督，一方面也使積極分子受到教育和鼓舞。

第六篇 教育系統(tǒng)精神文明建設工作總結 2350字

為深入貫徹市委、市政府關于開展'創(chuàng)建文明學校'活動的部署要求，實現學校持續(xù)、快速、健康發(fā)展，為建設繁榮文明和諧的永安做出應有的貢獻，我校根據市委、市政府和市委教育工委對創(chuàng)建文明企事業(yè)單位工作的要求和我校學年初提出的'創(chuàng)建文明單位'工作計劃，在全校范圍內扎扎實實開展創(chuàng)建文明學?；顒?，使創(chuàng)建工作上了新臺階，現將本學年文明創(chuàng)建工作總結如下：

一、以創(chuàng)建文明學校為目標，掀起創(chuàng)建工作熱潮

1、明確創(chuàng)建的目的意義。

我校充分認識創(chuàng)建文明學校工作的重要意義。我校黨支部把以質量立校作為本學年的工作重點，并把'創(chuàng)建文明單位'作為本學年重要工作之一。我校認識到，學校是文明的窗口，開展文明學校創(chuàng)建活動，不僅是創(chuàng)建文明城市的客觀要求，也是塑造社會主義新人的內在要求，更是學校謀求長遠發(fā)展的戰(zhàn)略選擇。我們把創(chuàng)建文明學校活動同建設繁榮文明和諧新永安的美好前景聯(lián)系起來;與打造我們學校的形象和影響力聯(lián)系起來;與每個同學和員工的切身利益聯(lián)系起來，從而激發(fā)大家投身文明學校創(chuàng)建的自覺性。

2、營造良好的創(chuàng)建氛圍。

為了使創(chuàng)建目標人人知曉，個個為創(chuàng)建工作盡責盡力，學校通過板報、簡報、校園網、櫥窗、廣播、墻報、黑板報等宣傳教育陣地，圍繞創(chuàng)建主題，深入開展宣傳教育活動。形成了人人關心、人人參與和人人盡力的濃厚的創(chuàng)建氛圍。

3、明確目標責。

根據市委教育工委創(chuàng)建文明學校的標準和內容，結合學校的實際，我校制訂了切實可行的創(chuàng)建方案。方案抓住創(chuàng)建工作的重點問題和薄弱環(huán)節(jié)，落實創(chuàng)建的具體任務，確保創(chuàng)建任務的達標。

我校的文明學校創(chuàng)建活動堅持以'三個代表'重要思想和黨的十七大精神為指導，以提高校園文明程度為目標，以廣大學生和家長滿意為標準，以群眾性精神文明創(chuàng)建活動為載體，凈化、綠化、美化、亮化校園為抓手，以德育和學生思想政治教育工作為重點，著力解決學?？焖侔l(fā)展過程中存在的突出問題，以優(yōu)美的環(huán)境、優(yōu)良的秩序和優(yōu)質的教學樹立文明和諧學校的新形象，爭當全市教育系統(tǒng)創(chuàng)建文明學?；顒拥南冗M單位。

二、以思想建設為先導，著力提高全校師生的思想道德素質

1、堅持政治學習制度。

我校高度重視政治思想工作，堅持用鄧小平理論、'三個代表'重要思想和十七大精神武裝全體師生員工。利用教師例會等時間，組織教師政治學習，不斷提高思想覺悟。

2、加強愛國主義教育。

學校注重對學生進行愛國主義教育和優(yōu)秀文化傳統(tǒng)教育，注重加強對學生進行以世界觀、人生觀、價值觀，愛國主義和基本道德規(guī)范為核心內容的人文教育。

3、抓好公民道德教育，著力提高師生的文明素質。學校認真學習貫徹《公民道德建設實施綱要》，著力提高師生文明素質和文明程度。

三、以文明創(chuàng)建為契機，全面推進學校的各項建設

1、開展基礎性創(chuàng)建活動。

我校把開展創(chuàng)建文明班級的活動作為創(chuàng)建文明學校的基礎性創(chuàng)建工程來抓，扎實開展全面創(chuàng)建活動。學校認真制定了評比條件，天天檢查、周周驗收、月月評比。通過這一基礎性的創(chuàng)建活動，推進我校各項管理工作的制度化、規(guī)范化，促進了工作水平和管理水平的提高，把創(chuàng)建文明學校工作真實落到了實處。

2、加強校園環(huán)境建設，提升了校園文明程度。

文明學校創(chuàng)建活動開展以來，我校十分重視校園環(huán)境建設工作，先后投入資金用于改善教學、學生生活和校園環(huán)境設施，強化環(huán)境教育的氛圍。再次是全力進行校園環(huán)境衛(wèi)生整治。開展文明創(chuàng)建以來，我校先后多次組織清理衛(wèi)生死角活動，規(guī)范學校校園宣傳、公告的張貼行為。在公共場所設置戒煙標致，開展戒煙和衛(wèi)生防疫、防病教育系列宣傳活動，提倡師生員工健康生活。組織專門人員開展'除四害'活動。通過上述努力，校園環(huán)境整潔，垃圾日產日清，基本上做到了無亂堆放、亂拉掛、亂涂寫、亂張貼、亂停放及隨地吐痰現象;廁所管理責任落實，達到衛(wèi)生標準要求。

3、提高后勤保障能力，提供優(yōu)質服務。

學校后勤部門緊緊圍繞為學生和教學服務，查找管理服務工作中存在的問題，增強服務意識，努力營造態(tài)度端正、服務規(guī)范、熱情周到、工作扎實、管理嚴格、運轉高效的良好管理服務氛圍，使后勤的保障服務工作在現有的基礎上提高水平和質量。

四、以校園文化建設為載體，增強精神文明建設的活力

1、不斷加強校園文化陣地建設，營造格調高雅、豐富多彩、師生喜愛的校園文化生活。12月28日，我校舉辦校園文化藝術節(jié)。安排了文藝匯演、演講比賽等多項活動。豐富了師生的文化生活。

2、積極開展社會實踐活動。

積極投身社會實踐，傳播科學先進的科學文化是青年學生增強自身鍛煉的重要途徑。學校認真組織學生參加社會實踐，參加有關部門組織的比賽和演出。這些活動廣泛深入地開展，不僅傳播了文明新風，同時也拓展校園文化建設。

五、加強民主管理，不斷推進依法治校水平

充分發(fā)揮教職工參政議政作用，積極推行校務公開。學校健全并認真實施校務公開制度，充分發(fā)揮教代會的作用，民主管理提高到了一個新的水平。學校制度制定、重大決策、重大項目等都廣泛認真地征求職工代表和各方面的意見，公開透明。規(guī)范了程序，減少了開支，提高了質量，避免了出現不正之風的可能性。學校在醒目的位置設立了長期固定的公示欄，及時進行黨風廉政、評先推優(yōu)、干部任用、組織發(fā)展、收費和紀律處分等方面內容的公示。

六、培養(yǎng)精神，打造隊伍，為文明學校創(chuàng)建提供力量保證

結合文明學校創(chuàng)建，我校狠抓培養(yǎng)精神，打造隊伍不放松，為文明學校創(chuàng)建和學校持續(xù)快速發(fā)展提供力量保證。校黨支部把廉政自律、作風教育、能力培養(yǎng)、水平提高作為中層干部隊伍建設的重要內容，組織觀看警示教育片，從正反兩方面加強教育。

七、用文明學校創(chuàng)建的成果進一步推動文明學校建設工作

在文明學校創(chuàng)建的過程中，我校集體和個人取得了一些榮譽，獲得了較高的評價，對全校師生是極大的鼓舞。學校將以此為契機，進一步推動文明學校建設工作。

第七篇 校園精神文明建設工作總結 1950字

教育事業(yè)是社會主義精神文明建設事業(yè)的一個重要組成部分。___同志曾指出：“希望各級黨委和政府的領導同志，要高度重視教育和青少年學生的思想政治工作。堅持經濟建設為中心不能動搖，同時要切實抓好社會主義精神文明建設，否則經濟建設最終也搞不上去。”把教育和青少年學生的思想政治工作，上升到經濟建設和精神文明建設相互關系的高度來看問題。

一、充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，抓好干部教師隊伍的思想作風，是精神文明建設的前提條件

為了搞好學校精神文明建設，學校黨支部帶領全體教職工認真學習，繼續(xù)抓好教師職業(yè)道德建設，不斷深化學校精神文明建設。

在即將過去的一年中，校長帶領三小叫職工堅持貫徹“三個代表”的重要思想，切實加強政治素養(yǎng)，提高思想水平，充分發(fā)揮黨支部的作用，當好學習貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者、實踐者，堅持以人為本的科學發(fā)展觀，建設高素質的教職工隊伍。

在學校建設上，把促進“學?？沙掷m(xù)發(fā)展”、“教師專業(yè)化發(fā)展”和“學生全面發(fā)展”作為學校一切工作的出發(fā)點和歸宿。

二、樹典型、促發(fā)展，多角度提高教師素養(yǎng)，抓教師隊伍建設

要培育優(yōu)秀的學生，必須有優(yōu)秀的教師隊伍。提高學生的思想道德素質，教師的師德水平是關鍵。因此，學校把師德建設擺在道德建設的首位，抓學習、建制度、搞活動、嚴獎懲，廣大教師的思想道德素質得到進一步提高，愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、熱愛學生、為人師表的園丁精神得到進一步升華。具有高尚的師德是一支高素質教師隊伍的重要標志，我校長期通過各種形式提高教師的師德修養(yǎng)。

三、加強學生思想道德教育，進一步提高教育教學質量，積極創(chuàng)建學校育人平臺

(一)以德治校、以德育人

學校在認真辦學的同時，十分重視以德治校、以德育人，始終把提高辦學質量和搞好精神文明建設作為學校工作的重中之重。在師生中廣泛開展“五愛”、“四有”、“三德”系列教育活動，提高師生的思想政治素質，做到物質文明、精神文明兩手抓，兩手都過硬。堅持對學生進行思想品德和日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育。學校通過每周一的升旗儀式對學生進行國旗下教育，從國情、道德規(guī)范、法律常識、文明禮儀、先進模范人物的集中介紹等方面進行教育，將理解大道理，貫徹大原則同正確處理身邊小事聯(lián)系起來，把傳授知識和陶冶情操，養(yǎng)成良好行為習慣結合起來，并對學生系統(tǒng)地進行文明禮貌，助人為樂、愛護公物、保護環(huán)境、遵紀守法等社會公德教育，對提高學生的文明素養(yǎng)起到了很好的作用。

樹人為本，立德為先。長期以來，我校在致力于培養(yǎng)學生科學文化素質的同時，從沒放松對學生的思想道德教育。尤其是《____國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》頒布以后，道德教育更是學校精神文明建設工作的重中之重。學校充分利用學習貫徹《____國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》這一契機，在全校師生員工中廣泛開展道德教育。學校少先隊向全體少先隊員發(fā)出倡議，各中隊、小隊積極響應、落實少先隊的倡議，將參加學校義務勞動及社會公益活動作為常規(guī)隊日活動。

(二)開展豐富多彩的文明禮儀教育活動，在學生中間深入開展精神文明建設

學生是祖國的未來與希望，塑造學生良好的道德品質是素質教育中不可或缺的重要內容。我校堅持通過多種形式加強少年兒童思想品德教育。在堅持開展賞識教育的基礎上，通過“感恩”主題教育活動，使學生知恩、感恩，從身邊發(fā)現愛、懂得愛，繼而學會給與愛、播種愛，提高學生的道德水平。并利用班會課開展專題教育，力求在為人處事、待人接物方面對學生予以規(guī)范。。

四、依法治校，在師生中加強法制宣傳教育

德育工作中重在把握關鍵性，提高學生的法律意識?，F在學生的法律觀念有些淡薄，不知道哪些行為可能觸犯法律，因此學校堅持對師生進行法制教育，落實學校的各項安全制度，堅持執(zhí)行綜合治理各項法規(guī)，開設由學校法制副校長講授的法制課，各班級組織“守法從我做起”主題班會，以此加強學生的法律意識，達到知法，懂法，遵紀守法的目的，通過努力，師生的遵紀守法的意識有了很大的提高，學校違法犯罪率一直為零。

在抓精神文明建設中我們嘗到了甜頭，我們感到精神文明建設不是說教，更不是寫在紙上讓人看的花架子，一年來我們學校在上級有關部門領導下，學校領導班子帶領全校教職員工抓精神文明建設不走過場，真抓實干，不做表面文章，注重實效。經過我們努力，不僅學校的教育教學管理連上新臺階，育人質量也不斷得到提高，學校越來越得到學生和家長的認可，社會聲譽和知名度也越來越高。今后我們將一如既往的抓住精神文明建設這個龍頭，來促進學校各項工作的進一步發(fā)展，以更好地適應素質教育的需要，為國家，為社會，培養(yǎng)更多的優(yōu)秀人才。

學校

20xx年xx

第八篇 2023年招商局精神文明建設工作總結 500字

2024年××經濟開發(fā)區(qū)管委會（××縣招商局）精神文明建設工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞園區(qū)建設和招商引資工作這個中心，以創(chuàng)建優(yōu)質、高效、文明服務為目標，以提高干部職工隊伍整體素質為根本任務，以文明服務示范窗口建設為重點，深入開展精神文明創(chuàng)建活動，不斷深化精神文明建設活動，進一步提高精神文明建設水平和文明行業(yè)水平，為建設投資熱土、富強××、和諧××提供了和諧、安定、文明、優(yōu)質、寬松的投資環(huán)境。

一、提高認識，組織領導進一步加強

（一）健全機制，促進創(chuàng)建

我們始終把精神文明建設活動納入到年度工作目標管理之中，落實了第一責任人和領導分管責任制。做到與中心工作同步研究，同步考評，考核結果與年度工作目標考核評優(yōu)掛鉤，用獎懲激勵機制，促進創(chuàng)建活動。我們堅持實施年度工作目標考核辦法，有力地推動了精神文明建設工作。與此同時，我們充分利用報刊、廣播、電視、網絡等宣傳媒體大力宣傳兩個文明建設，為我縣招商引資和園區(qū)開發(fā)建設營造了良好的輿論氛圍。

（二）強化領導，落實責任

在工作中，我們注重把握三個環(huán)節(jié)：一是領導高度重視，納入日程。年初召開全體干部職工

第九篇 糧食局2023年精神文明建設工作總結 1050字

2024年是全面貫徹落實黨的十七大精神的關鍵之年，做好精神文明工作對我縣糧食工作有著重要作用。今年我局機關精神文明建設工作的總體要求是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以加強機關干部職工思想道德建設為重點，廣泛開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動，努力培養(yǎng)文明道德風尚，全面提高局機關干部職工的文明素質，為我縣糧食經濟的快速健康發(fā)展營造文明和諧的社會環(huán)境。

一、以學習黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神為重點，大力加強思想道德教育黨的十七大和十七屆三中全會精神對我國今后五年的經濟發(fā)展有重要的指導作用，我們以十七大精神和十七屆三中全會為學習重點，大力加強對干部職工的思想道德教育。思想道德教育的內容主要包括以下幾個方面：一是理想信念教育。

堅持用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論來武裝全體黨員干部職工的頭腦，加強干部職工對黨的基本路線、基本綱領和基本國情的了解，加強愛國主義、集體主義教育和國際國內形勢教育，提高干部職工把握大政方針的能力，著力培養(yǎng)干部職工全心全意為人民服務的思想和艱苦創(chuàng)業(yè)的精神，通過扎實有效的教育，在機關干部職工中牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，把黨員干部的思想和行動進一步統(tǒng)一到黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神上來，把機關干部職工的智慧和力量進一步凝聚到實現我局各項任務上來。二是馬克思主義唯物論、無神論和崇尚科學、破除迷信的教育。

積極倡導科學、文明、健康的生活方式，不斷提高干部職工的科學文化素質，努力形成學科學、愛科學、講科學、用科學的良好社會風氣。三是社會主義道德教育。

以社會主義核心價值體系為根本，深入進行社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，牢固樹立為人民服務的觀念，全面提高干部職工的社會主義道德修養(yǎng)，引導人們養(yǎng)成良好的行為習慣，約束和制止不文明行為，形成團結互助、平等友愛、共同前進的人際關系，形成扶正祛邪、揚善懲惡的社會風尚。四是文明禮貌行為規(guī)范教育。

以《公民道德建設實施綱要》為宣教重點，組織干部職工學習認真學習公民道德要求的相關內容，進一步規(guī)范干部職工的道德行為，引導機關干部職工從我做起，從一言一行做起，從身邊的事做起，不斷提高機關干部職工的文明素質。五是以學習實踐科學發(fā)展觀活動為重點，深入持久地開展創(chuàng)建活動，不斷提高廣大干部職工的思想道德素質和科學文化素質，提高機關的文明程度。

通過有效的工作，我局干部職工的精神面貌和工作氛圍有了明顯改變，在樹立好單位形象、優(yōu)質服務等方面取得了較好效果。

第十篇 精神文明建設個人工作總結 4750字

20**學年度，我校繼續(xù)鞏固“15市文明校園”建設成果，以“樹立科學發(fā)展觀，構建和諧校園”為辦學目標。以創(chuàng)建“灞橋區(qū)德育示范學?！睘楹诵?，以培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力為重點，以教育科研為先導，堅持在改革中發(fā)展，在發(fā)展中創(chuàng)新，凝聚全體師生的智能，激勵師生持續(xù)學習，為全體師生“自主發(fā)展”搭建廣闊舞臺。經過一年的努力，取得了可喜的成績?，F將一學年來學校精神文明建設工作總結如下：

一、樹立科學發(fā)展觀，構建和諧的校園人際關系

學校和諧發(fā)展的關鍵是人，校園中，領導班子的和諧是學校和諧發(fā)展關鍵中的關鍵。為此，我校把“能干事，干成事，共好事”作為班子建設的目標，堅持每周召開行政例會，加強領導班子的組織建設、思想建設、作風建設，形成目標一致、團結向上的堅強有力的____。領導班子人人樹立起“三個意識”：一是目標意識。以總體目標協(xié)調各項任務，明確組織分工，每個成員找到自己在集體中的位置，使思想上“合心”，工作上“合力”，行動上“合拍”。二是協(xié)商意識。發(fā)揚民主，清除化解各種誤會。三是激勵意識。班子每個成員都能發(fā)揮特長和優(yōu)勢，各負其責，各顯其能，各展所長。

學校領導班子對待師生堅持公正、公平原則，充分尊重、大膽信任并維護每個人的合法權益。領導之間、干群之間始終堅持以發(fā)展為目標，同呼吸、共命運、心連心，重實際、說實話、辦實事、求實效，團結和諧求發(fā)展。如：大家最敏感又最關心的職稱評定、教師年度考核等問題，我們是在廣泛聽取群眾意見的基礎上，經過班子形成共識后，交群眾評議、測評等多個程序才予以確定，真正做到任人唯賢。干群關系的和諧，使學校事業(yè)發(fā)展旺，師生心氣足，正氣蔚然成風。

師生關系和諧是學校和諧發(fā)展的根本。我們組織教師認真學習《____關于構建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》、《新義務教育法》、《小學德育綱要》、《15市中小學人身傷害事故與處理條例》等文件法規(guī)，教育教師把為人師表、誨人不倦作為自己的職業(yè)守則，教師中逐步形成了以“養(yǎng)成教育”塑造人，以“愛心教育”溫暖人，以“行為教育”培育人，以“理想教育”鞭策人，以“挫折教育”訓練人，以“賞識教育”激勵人，以“協(xié)作教育”團結人，以“禮儀教育”親和人，以“責任教育”督促人的學校德育新理念。師生關系亦師亦友，教師善待學生、促膝談心、無償補習功課。從點滴關愛入手，尤其關注外地打工農民工子弟、貧困學生、問題學生、單親學生，架設師生“連心橋”。如高雄剛老師經常找學困生楊興等人深入交談，鼓勵其做人的勇氣及學習的信心；王院花老師多次為班級學生墊付醫(yī)藥費，一個個平凡的故事形成了一部學校師生關系和諧發(fā)展曲。

家校和諧能形成教育合力。對學生的教育應是社會、家庭、學校的共同責任。我們通過調查分析，總結吸取教育學生的經驗教訓，把家校關系和諧發(fā)展作為學校教育的重要工作，加強了聯(lián)系。一是開辦家長學校每學期兩次。請知識水平較高、教育子女有方、說服力強的家長、校領導或教師辦講座，讓家長先受教育，懂得一些科學教子的常識。二是每月召開家長會一次。對學校工作、國家對義務教育階段貧困學生的扶持政策、學校對學生的要求以及學生在校的表現，重點是進步方面的情況進行通報，讓家長理解。三是落實班主任、任課教師每學期家訪不少于20次制度。教師與家長的溝通，增強了家長與老師的感情。家校關系的和諧，形成了家校教育的活力。

二、加強管理，建立和完善有關制度

1、行政領導堅持輪值巡查，檢查督促執(zhí)行教學常規(guī)情況，及時發(fā)現、糾正違規(guī)行為，及時解決問題。

2、行政領導堅持下班級聽課，每學期的語、數、英、體等科教師的課要基本聽到，達到上級要求的標準。

3、堅持組織教師每周政治學習１小時，為教師訂閱政治、業(yè)務學習所需報刊。

4、堅持抓好教師的考核評價工作。主要體現按班主任教育質量，各教師教學質量優(yōu)劣評分、評獎。

5、繼續(xù)抓好教師管理制度、措施的落實。如a、教師值日制度b、教師簽到登記制度c、教師家訪、家長會議制度d、每周一升國旗、班級國旗下講話培訓制度．

三、加強學生思想品德教育工作，形成文明校風

（一）有效管理，認真落實

學校始終突現德育工作首位的思想，將德育教育貫穿于學校教育教學的整個過程之中。繼續(xù)加強班級管理，少隊部堅持貫徹班隊各類活動檢查評分細則，將班級管理納入規(guī)范化責任目標管理，使工作做到有目的、有內容、有實效、有記載。各班級按照期初制定的計劃認真開展活動，做到有活動，有總結。

（二）進行愛國主義教育和革命傳統(tǒng)教育。

我校愛國主義教育和革命傳統(tǒng)教育主要通過升旗儀式、紅領巾宣傳欄、紅領巾廣播站完成的。升旗儀式是對學生進行愛國主義教育常見的一種形式。如何利用好這個契機，真正讓學生從內心深處受到教育，而不是走過場，少隊部的做法是程序不變、內容更新。每周的升國旗由3—6年級各中隊輪換承擔。升降旗中隊服裝整潔統(tǒng)一，行進中隊伍整齊劃一。國旗下講話由各中隊選拔優(yōu)秀隊員完成，演講內容必須由大隊部審查。2023學年我們共舉行升降國旗儀式32次。通過各中隊的國旗下演講，同學們懂得了知識就是力量；我們從小學會創(chuàng)造；相信自己“我能行”；知道了勞動最光榮；時間重如金等。同時，“升旗儀式”這一窗口讓學生開闊了視野，了解了社會與歷史，從小樹立崇高的理想，為振興祖國發(fā)奮學習。

在安全紀律及衛(wèi)生方面，學校大隊部利用“紅領巾監(jiān)督崗”對同學們的行為習慣進行監(jiān)督，每天對各中隊的清潔、兩操紀律、隊員的紅領巾佩戴情況、隊員課間活動情況進行評比、打分。值周中隊則利用清晨、課間和放學時間將校園打掃的干干凈凈，把校園的綠帶裝扮的漂漂亮亮，使每個隊員樹立了環(huán)保意識，得到了教師、學生、家長和社會的一致好評。

（三）、試行隊委崗位輪換活動

上學期，少隊部對隊委崗位進行了輪換試行活動。競爭上崗、全員全程輪流擔任少先隊干部，充分體現了隊員是隊組織的主人，使更多的隊員得到了實踐鍛煉的機會，為大多數的隊員甚至每一個隊員提供了平等的光榮機會。讓優(yōu)越感強的少先隊干部看到了別人的閃光點，認識了自己的不足，進而激勵、喚醒、鼓舞全體少先隊員都能在少先隊干部這一崗位上學習知識鍛煉能力，服務他人，健康成長。

（四）開展豐富多彩的教育活動。

圍繞“知榮辱、除陋習、樹新風”主題教育活動。在學生中開展了一系列的德育教育專題活動。如：“八榮八恥記心間”歌詠比賽、創(chuàng)辦德育紅領巾小報、德育宣傳展版、“拒絕不良網吧”、“小學生家庭教育心理調查”、“一封感恩信”等活動。少隊部在每周的講話中加入了“特殊節(jié)日（如：感恩節(jié)、15事變、國恥日、國際和平日、偉人誕辰等）”教育內容；注重對學生進行安全教育及自護、自救知識教育。在第xx屆青少年文學創(chuàng)作大賽中，我校上報的作品已被區(qū)送往省上參評。另外，我校還組織了學生參加了“信德杯”學生征文比賽、市中小學生書信比賽。在全校學生中開展了我校第xx屆創(chuàng)衛(wèi)繪畫比賽和最美教室評比活動。各項德育教育活動的開展，陶冶了學生情操，提高了學生的綜合素質。有4名學生分別獲區(qū)級“明辨榮恥、立志成材”等征文比賽一、二等獎。

四、以課題研究為引領、以校本教研為載體、以課堂教學為實驗主渠道，深化課堂教學改革。

課堂教學是課程改革的重頭戲，我們重點圍繞“實踐、體驗、創(chuàng)新、發(fā)展”的課改思路，進一步深化課堂教學改革。

（一）著眼于全體學生整體素質的提高，提高課堂教學效率、優(yōu)化學生認知過程、消除課堂教學中的'高耗低效'現象。具體做法為：一是聚焦課堂，發(fā)現學生學習效果不良的原因在于學生不能對學習資源投注足夠的熱情和興趣。提高效率的根本方法是進行學習方式改革，順學而教，因材施教；二是確立教學的基本范式。即創(chuàng)設學習情境，設疑導入新知；引導自主探索，誘導發(fā)現新知；組合學習資源，課外延伸學習；聯(lián)系學生生活，拓展練習趣味；三是確立“好課”的基本標準。即教學理念正確，認知的建構過程科學，能藝術性、創(chuàng)造性處理教材，教學手段新，學生學習的方法活；四是有計劃地安排青年教師進行“三新課堂教學評優(yōu)”、教研組集體備課、行政管理人員聽推門課等活動；五是保證課前、課中和課后有足夠的學生活動空間。這些做法有力地推進了學校課堂教學研究工作，提高了課堂教學效率。2024年度第一學期，我校的李娜、史曉華老師曾榮獲街道辦公開課教學比賽一等獎；2024年度第二學期，在教育辦的市級骨干教師課堂展示活動中，我校的劉絨利、李娜、張小建、羅伊娜等四名市級骨干教師面向全辦做了展示，受到了普遍好評。其中劉絨利老師還在全區(qū)的展示中獲思品學科一等獎。在教案展評中，我校的張小建老師獲全辦一等獎、史小華、田鴻娟、李娜獲二等獎。目前，全校40歲以下的中青年教師均能運用多媒體進行課堂教學。

（二）夯實教學常規(guī)，抓住薄弱環(huán)節(jié)。教師把功夫下在平時。一是精心分層設計作業(yè)，激發(fā)學生興趣，批改及時、認真，尤其提高了高年級作文的講評批改質量；二是擠時間落實對學生的課內外輔導，堅持'低起點，小步子'的原則輔導學困生；三是教師堅持寫'教學反思'，在反思中追求自我超越；四是提倡以班級為單位組織單元檢測，及時反饋。2023學年，我校每次期末檢測語、數、英合格率、優(yōu)秀率、平均成績均超過部頒標準。上學期，在街道教育辦組織的四年級抽考中，我校成績名列第二，英語排名第一。

（三）提高課題研究質量，帶動校本教研開展，促進教師的專業(yè)化進程。我們以課題研究統(tǒng)領課改教研全局工作，在課改工作中體現校本特色，逐步實現課題研究與日常教學一體化的格局。具體是：（1）、以區(qū)級課題“新課程背景下轉變學生學習方式的實踐與研究”為突破，創(chuàng)設研究氛圍，拉動校本教研的開展。學校成立了區(qū)級課題研究領導小組，有研究方案、研究記錄，每月定期活動一次。（2）、引導教師在扎實研究中轉變教學理念，帶動學生轉變學習方式。每位教師有課改工作記錄，記錄教學中存在的問題、積累的經驗，以便在校本教研活動中進行交流、切磋，從而逐步轉變教學理念，帶動學生轉變學習方式。（3）、開發(fā)出以“安全”為主題的校本課程體系，它符合我校的實際需要，具有較大的學習價值，推動了我校和諧校園文化的發(fā)展。（4）、加強調查研究，調整研究思路。課題研究兩年來，我們對教師的教學方式及學生的學習習慣、學習興趣分階段進行了兩次調查，及時調整研究思路，取得了可喜的成績。二00六年十二月份，我們在區(qū)教研室立項的規(guī)劃課題《新課程背景下學生學習方式變革的實踐與研究》終于結題，并報送區(qū)進校進行最終成果鑒定。課題資料匯集成一部近十一萬字的研究成果集，我們終于初步摸索出了一條“以課題研究為引領、以校本教研為載體、以課堂教學為實驗主渠道”的基層學校教育科研之路。今年我們有論文被推薦至國家教科所參評，1論文分別獲省教科所論文評比一、二、三等獎，一項教具制作獲中國科學院教育科研成果三等獎。

五、創(chuàng)建“平安校園”，創(chuàng)造良好育人環(huán)境。

學校切實加強安全工作的領導和管理，提高教師和學生的安全意識，堅持“安全第一，預防為主”的方針；在學生中廣泛開展“平安校園創(chuàng)建”活動，為廣大師生創(chuàng)造良好的教書育人環(huán)境，為維護社會穩(wěn)定作出新的貢獻。

1、充分利用國旗下講話、教師會、班隊會、分發(fā)告家長書等形式以及學校宣傳欄、板報等教育設施功能，積極開展學校安全教育工作，使廣大師生進一步加深了對做好學校安全工作意義的認識，了解了安全工作的基本常識以及自護自救常識。通過加強與村委會、派出所的聯(lián)系工作、形成了齊抓共管校園創(chuàng)安網絡，促進了學校創(chuàng)安工作的有效開展。20**學年學校沒有任何重大案件及安全事故的發(fā)生，真正為保證我校正常的教學秩序創(chuàng)造了良好的條件。

2、堅持期初，期中和期末三次對校舍、教育教學設施，設備進行全面檢查，以杜絕各種意外事故的發(fā)生，強化平時常規(guī)的檢查工作和巡視制度，以便及時發(fā)現問題，及時整改。

3、完善學校內部安全管理制度，堅持門衛(wèi)值班、教師值班、節(jié)假日值班以及校領導課間巡視制度，確保在第一時間內及時發(fā)現問題及時處理。

4、堅持在全體學生中進行交通、游泳、用電、用火、飲食衛(wèi)生、預防疾病、自衛(wèi)自救等教育，預防突發(fā)事故的發(fā)生，不斷提高廣大師生的安全防范意識和自我保護能力。