第1篇 工程管理部副經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
任職資格：
具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷（統(tǒng)招），工程建設(shè)相關(guān)專業(yè)
2.具備中級(jí)以上職稱，5年以上建筑工程建設(shè)、管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉建設(shè)工程實(shí)施流程和項(xiàng)目管理，熟悉建設(shè)工程法律法規(guī)和規(guī)章制度。具備較強(qiáng)的溝通、組織協(xié)調(diào)、分析問題和解決問題的能力。
崗位職責(zé)：
協(xié)助部門經(jīng)理制定年度工作計(jì)劃、工程改造項(xiàng)目預(yù)算；
組織開展所管物業(yè)房屋建筑、設(shè)施設(shè)備的更新、維修改造等工程項(xiàng)目管理。協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系，做好從項(xiàng)目立項(xiàng)至竣工驗(yàn)收的全過程管理；
協(xié)調(diào)解決各物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目遇到的工程技術(shù)疑難問題；
不斷加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，協(xié)助部門經(jīng)理分解落實(shí)公司安全生產(chǎn)年度工作目標(biāo)，組織開展安全監(jiān)督檢查和技術(shù)支持。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-7年經(jīng)驗(yàn)
第2篇 成本管理土建預(yù)算工程師崗位職責(zé)
職位描述:
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目主體工程的預(yù)算、結(jié)算等工作;
2、負(fù)責(zé)進(jìn)度款審核、現(xiàn)場(chǎng)收方等工作;
3、參與日常動(dòng)態(tài)成本控制,簽證、變更的核查;
4、協(xié)助采購組編制項(xiàng)目合約規(guī)劃。
【此崗位需在惠水項(xiàng)目常駐請(qǐng)慎重選擇】
職位要求:
1、工程造價(jià)、土木工程、工民建等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷;
2、5年以上房地產(chǎn)企業(yè)或工程相關(guān)企業(yè)從事土建結(jié)算工作,獨(dú)立完成過2個(gè)項(xiàng)目的預(yù)決算工作;
3、精通工程造價(jià)知識(shí)、熟悉預(yù)結(jié)算管理、成本控制管理知識(shí);
4、持注冊(cè)造價(jià)工程師資格;
5、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和職業(yè)操守。
第3篇 物料管理工程師崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.物料需求計(jì)算和申購計(jì)劃;
2.物料交期的跟催和協(xié)調(diào);
3.根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)于sap系統(tǒng)操作物料收/發(fā)及調(diào)撥
4.負(fù)責(zé)出入庫單據(jù)的建檔及管理 ;
5.外協(xié)廠的物料計(jì)劃管理;
6.出貨計(jì)劃落實(shí)
任職要求:
1. 全日制本科及以上學(xué)歷;
2.3年以上電子業(yè)生產(chǎn)/物料計(jì)劃相關(guān)經(jīng)驗(yàn), 封測(cè)及存儲(chǔ)相關(guān)優(yōu)先;
3.熟練使用sap系統(tǒng),
4.熟練運(yùn)用excel軟件;
5.能不定期3-5天國內(nèi)出差
6.具備流利書面英語能力
第4篇 系統(tǒng)維護(hù)管理工程師崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
負(fù)責(zé)管理和維護(hù)企業(yè)erp、crm辦公系統(tǒng)日常的運(yùn)行使用以及公司硬件辦公設(shè)備:
1.檢查日常大家系統(tǒng)操作是否規(guī)范,發(fā)現(xiàn)操作有問題的單據(jù)通知對(duì)方進(jìn)行修改;
2.解決日常大家操作使用中反饋來的問題,并及時(shí)給予解決和指導(dǎo);
3.日常系統(tǒng)基礎(chǔ)檔案信息的維護(hù)管理;
4.定期檢查erp、crm系統(tǒng)運(yùn)行、數(shù)據(jù)備份等工作,解決出現(xiàn)的故障;
5.根據(jù)大家使用需求,開發(fā)適合大家需求的erp相應(yīng)單據(jù)模板,更好滿足辦公需要;
6.對(duì)新員工進(jìn)行erp、crm操作培訓(xùn),指導(dǎo)進(jìn)行日常操作,使其熟練掌握操作步驟方法;
7.對(duì)erp系統(tǒng)進(jìn)行上一年度的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行年結(jié)操作,解決年結(jié)中中遇到的各種問題,檢查結(jié)轉(zhuǎn)后的系統(tǒng)情況,并進(jìn)行新年度帳的系統(tǒng)配置。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2.有兩年以上erp管理和實(shí)施經(jīng)驗(yàn);
3.了解erp系統(tǒng)各模塊功能以及軟件維護(hù)和設(shè)置;
4.熟悉sql等數(shù)據(jù)庫應(yīng)用維護(hù);
5.有用友、sap等實(shí)施維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6.良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,性格積極開朗,善于溝通、協(xié)調(diào),能獨(dú)立解決問題,良好的學(xué)習(xí)能力,能夠承受一定的工作壓力;
第5篇 管理工程崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)2d圖紙審核;
2、負(fù)責(zé)控制計(jì)劃、作業(yè)指導(dǎo)書、試驗(yàn)大綱編制;
3、負(fù)責(zé)工裝、檢具的審定;
4、相關(guān)ppap文件的編制;
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品性能驗(yàn)證;
6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品不良分析修改。
任職要求:
1、四年以上汽車零部件行業(yè)的項(xiàng)目管理 或開發(fā)工程工作經(jīng)驗(yàn);至少有一個(gè)完整項(xiàng)目的開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)(后視鏡、座椅項(xiàng)目優(yōu)先);
2、熟悉汽車行業(yè)iatf體系及apqp流程(有汽車配套廠或整車廠工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先);
3、熟悉項(xiàng)目管理流程和工具的實(shí)際應(yīng)用,有豐富的問題處理和商談經(jīng)驗(yàn),能夠適應(yīng)不同文化調(diào)整溝通技能。
4、英語六級(jí)以上,能正?？谡Z交流。
第6篇 檔案管理工程師崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)對(duì)工程文件資料進(jìn)行收集、整理、篩分、建檔、歸檔工作的管理。2、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的所有圖紙的接收、清點(diǎn)、登記、發(fā)放、歸檔、管理工作。3、收集整理施工過程中所有技術(shù)變更、洽商記錄、會(huì)議紀(jì)要等資料并歸檔。4、按時(shí)向公司檔案室移交:在工程竣工后,負(fù)責(zé)將文件資料、工程資料移交5、負(fù)責(zé)向市城建檔案館的檔案移交工作:提請(qǐng)城建檔案館對(duì)列入城建檔案館接收范圍的工程檔案進(jìn)行預(yù)驗(yàn)收,取得《建設(shè)工程竣工檔案預(yù)驗(yàn)收意見》,在竣工驗(yàn)收后將工程檔案移交城建檔案館。
第7篇 應(yīng)用管理工程師崗位職責(zé)任職要求
應(yīng)用管理工程師崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司mes系統(tǒng)的功能實(shí)施，包括業(yè)務(wù)調(diào)研、需求定義、系統(tǒng)方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)及上線支持;
2. 負(fù)責(zé)系統(tǒng)上線后的運(yùn)維和優(yōu)化，保障系統(tǒng)及周邊接口功能的穩(wěn)定運(yùn)行，根據(jù)需求提供解決方案并推動(dòng)落地，合理支持倉庫業(yè)務(wù)需求;
3. 按照相關(guān)規(guī)范要求有質(zhì)量地輸出項(xiàng)目或運(yùn)維文檔，開展應(yīng)用系統(tǒng)操作技能及相關(guān)流程的培訓(xùn)。
職位要求:
1. 專科及以上學(xué)歷，管理科學(xué)與工程、信息管理、物流管理、計(jì)算機(jī)科學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2. 七年以上制造業(yè)mes系統(tǒng)實(shí)施或維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握系統(tǒng)功能設(shè)置，具備sap ewm/mm/wm模塊或jda mes實(shí)施經(jīng)驗(yàn);
3. 熟悉制造業(yè)倉庫業(yè)務(wù)流程及供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)運(yùn)作，熟悉業(yè)務(wù)需求分析、方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)的技術(shù)及方法，了解程序開發(fā)語言基本知識(shí);
4. 富有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具有良好的溝通表達(dá)能力和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，具備大型mes項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5. 有jda mes系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有供應(yīng)鏈計(jì)劃或倉儲(chǔ)部門工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司mes系統(tǒng)的功能實(shí)施，包括業(yè)務(wù)調(diào)研、需求定義、系統(tǒng)方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)及上線支持;
2. 負(fù)責(zé)系統(tǒng)上線后的運(yùn)維和優(yōu)化，保障系統(tǒng)及周邊接口功能的穩(wěn)定運(yùn)行，根據(jù)需求提供解決方案并推動(dòng)落地，合理支持倉庫業(yè)務(wù)需求;
3. 按照相關(guān)規(guī)范要求有質(zhì)量地輸出項(xiàng)目或運(yùn)維文檔，開展應(yīng)用系統(tǒng)操作技能及相關(guān)流程的培訓(xùn)。
職位要求:
1. ?？萍耙陨蠈W(xué)歷，管理科學(xué)與工程、信息管理、物流管理、計(jì)算機(jī)科學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2. 七年以上制造業(yè)mes系統(tǒng)實(shí)施或維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握系統(tǒng)功能設(shè)置，具備sap ewm/mm/wm模塊或jda mes實(shí)施經(jīng)驗(yàn);
3. 熟悉制造業(yè)倉庫業(yè)務(wù)流程及供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)運(yùn)作，熟悉業(yè)務(wù)需求分析、方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)的技術(shù)及方法，了解程序開發(fā)語言基本知識(shí);
4. 富有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具有良好的溝通表達(dá)能力和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，具備大型mes項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5. 有jda mes系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有供應(yīng)鏈計(jì)劃或倉儲(chǔ)部門工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
應(yīng)用管理工程師崗位
第8篇 質(zhì)量管理體系工程師 qms engineer崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
工作內(nèi)容和職責(zé)roles and responsibilities:
一、qms job
1） create and maintain china quality management system， coordinate and support the implementation of an effective quality management system.
2） be dedicated to providing accurate research and objective assessments of the organization and guiding optimal solutions through continual improvement activities within autoliv china.
3） maintain & update china quality manual according to real situation. coordinate between plant and ach & ctc to do improvement if need.
4）interface & harmonization of manufacturing & other support function / business processes / procedures.
5）organize china qms team to create yearly qms internal audit plan and perform ach & ctc internal audit， including lops follow up & verification of corrective & improvement actions.
6）participate in cross audit activity to grasp more system information and/or support related internal audit， so that guide optimal solution in china level.
7） regularly organize china qms meeting/workshop to discuss related topics， required tasks follow up， new standards discussion etc.
8） contact with global related administrator to improve， like rim champion.
9） monthly quality reporting & review.
10） learn and apply it basic tool to create simply workflow or make the job efficiency.
11） other tasks assigned by the manager.
二、cq assistant job
1） cqs expense claim paper handling， like collection， review and submission;
2） mro process coordinator to assist cqm to implement mro e-workflow， including mro process learning， pr/po initiation， payment initiation etc.
3） take cq it tool administrator role and maintain related information. also coordinate with it to develop new application.
4） assist cqm to maintain related database and make related report as required.
5） share point it tool learn and application， assistant to do maintenance and update.
崗位需求 job requirements:
1) university level engineering degree in mechanical engineering or automotive engineering or similar competence otherwise acquired.
1) 機(jī)械工程或汽車工程大學(xué)工程學(xué)位或類似的能力了。
2) at least three years relevant working experience with two years quality system experiences in automotive industry
2) 至少3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)兩年汽車行業(yè)質(zhì)量體系經(jīng)驗(yàn)；
3) sound technical & automotive application knowledge.
3) 良好的技術(shù)和汽車應(yīng)用知識(shí)；
4) familiar with iatf16949:2016 & ppap， apqp， msa， spc， fmea manuals;
4) 熟悉iatf16949：2016，以及ppap，apqp，msa，spc，fmea 手冊(cè)；
5) process audit and product audit skill;
5) 過程審核和產(chǎn)品審核技能；
6) in-depth understanding of the quality management tools， such as doe， 8d method etc.
6) 深入了解質(zhì)量管理工具，如doe，8d方法等。
7) good command of english in both written and spoken
7) 良好的英語書寫和會(huì)話能力
第9篇 試制管理工程師崗位職責(zé)
1、協(xié)且部長進(jìn)行試制中心籌備建設(shè)工作;
2、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)新產(chǎn)品開發(fā)的整車試制工作;
3、負(fù)責(zé)組織新車型試制驗(yàn)證方案的制定與實(shí)施;
4、負(fù)責(zé)汽車樣車試制計(jì)劃的編制并確保項(xiàng)目進(jìn)度的有效推進(jìn);
5、負(fù)責(zé)人員、設(shè)備、零件等資源的協(xié)調(diào)安排,包括管理和安排試制人員的日常工作、及時(shí)跟進(jìn)試制零件并建立相關(guān)管控機(jī)制;
6、.推進(jìn)新產(chǎn)品試作過程中品質(zhì)問題的對(duì)策與解決,確保品質(zhì)目標(biāo)的達(dá)成。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械工程、車輛工程、汽車工程等相關(guān)專業(yè),有汽車工程研究院或整車制造廠6年或以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉試制車的制造過程和相關(guān)制造工藝,熟練運(yùn)用汽車工程設(shè)計(jì)軟件;
3、參加過整車試制項(xiàng)目3個(gè)或以上,主導(dǎo)/獨(dú)立實(shí)施的項(xiàng)目至少1個(gè);
4、能夠?qū)υ囍茦榆嚨钠焚|(zhì)進(jìn)行管控,對(duì)試制樣車出現(xiàn)的重大問題能提出具體可行的解決方案。
5、具備較強(qiáng)的項(xiàng)目管理、團(tuán)隊(duì)管理、、織協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的分析判斷力,良好的人際溝通、口頭及書面表達(dá)能力。
第10篇 管理工藝工程師崗位職責(zé)任職要求
管理工藝工程師崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1. 主導(dǎo)產(chǎn)品的工藝技術(shù)創(chuàng)新及改進(jìn)，以有效提升產(chǎn)品質(zhì)量，縮短生產(chǎn)周期及降低生產(chǎn)成本。
2. 實(shí)施技術(shù)驗(yàn)證及相關(guān)過程確認(rèn)，優(yōu)化工藝流程，負(fù)責(zé)工藝文件的升版及培訓(xùn)。
3. 主導(dǎo)年度關(guān)鍵工序的過程再確認(rèn)及季度或年度數(shù)據(jù)分析，能夠根據(jù)分析結(jié)果結(jié)合實(shí)際情況展開工藝改進(jìn)。
4. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品工藝規(guī)范的建立和改進(jìn)。
5. 組織生產(chǎn)及改進(jìn)，保證生產(chǎn)正常運(yùn)行，保障質(zhì)量、交付及效率達(dá)成。
6. 負(fù)責(zé)車間的6s現(xiàn)場(chǎng)管理。
任職資格:
1、碩士研究生以上學(xué)歷，
2、可接受，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，
3、高分子材料或機(jī)械類專業(yè)，
4、基本具備機(jī)械制圖基礎(chǔ)，能獨(dú)立識(shí)圖，
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和抗壓能力。
管理工藝工程師崗位
第11篇 制程管理工程師崗位職責(zé)
pqe(制程質(zhì)量管理工程師) 精量電子 精量電子(深圳)有限公司,精量電子,精量 1. to prepare, update and release ipqa checklist focusing on ctq items based on control plan.
2. to manage ipqa inspectors' routing job and make sure their job is high efficient and effective by
performance monitoring and necessary training to ipqa inspectors.
3. perform process audit and drive cross functional team to improve and follow up and verify the
effectiveness of corrective/preventive actions.
4. to optimize the method of in-process quality inspection and implement timely update when customer
complaint happened and indicated the issue is caused by process.
5. train and coach ipqa inspectors to correctly implement inspection.
6. check and approve the ipqa inspection records and daily summarize product line quality issue
7. hold weekly in-process quality review meeting with cross functional team including production, pe, me
and sqe etc.
8. sampling check ipqa's inspection records including fai and in-process results and handle
nonconformance timely found by ipqa.
9. initiate continuous improvement project focusing on process improvement by quality and/or 6 sigma
tools to support the reduction of copq.
10. to be supportive when required from any other quality function.
qualifications:
1. bachelor degree and major in science technology or related.
2. minimum 3 years’ work experience in quality field. (it is preferred with process quality experience)
3. knowledge for quality system iso9001, iatf16949 or iso13485.
4. familiar with statistical/quality tools, i.e. 8d, 5why, pdca, fmea, apqp, ppap, spc, msa, and minitab etc.
5. good communication skill in both chinese and english. (it would be ok if oral english is not good, but writing and reading should be qualified.)
6. be familiar with the application of office software, such as word, excel, ppt, and outlook etc.
7. six sigma green belt or black belt will be added advantage.
第12篇 電能管理工程師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)開發(fā)電力用戶,起草并簽訂合作協(xié)議和業(yè)務(wù)合同;
2、面向用戶和市場(chǎng)管理機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)公司客戶服務(wù)、市場(chǎng)交易操作、需求側(cè)管理等購售電相關(guān)工作;
3、跟蹤市場(chǎng)政策,收集、整理相關(guān)政策信息;關(guān)注客戶需求,收集、整理客戶信息
4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作內(nèi)容。
任職要求:1、電力系統(tǒng)相關(guān)專業(yè),電力、電氣、水電、節(jié)能,中級(jí)職稱以上;
2、懂的市場(chǎng)操作,電力行業(yè)有人脈資源的優(yōu)先;
3、良好的團(tuán)隊(duì)合作、協(xié)調(diào)能力、溝通能力
