第1篇 建筑設計助理工程師崗位職責

(1)協(xié)助綠色建筑及建筑節(jié)能設計與施工全過程管理;

(2)協(xié)助編制各階段設計任務書(綠色建筑及建筑節(jié)能設計

部分)的編制;

(3)協(xié)助組織可持續(xù)建筑環(huán)境專業(yè)圖紙技術審核、圖紙會審

及技術交底工作;

(4)參與綠色建筑相關設備、材料的選型及進場材料的驗收

工作;

(5)協(xié)助可持續(xù)建筑環(huán)境專業(yè)招標文件中技術標文件的編制

及相關招標工作;

(6)負責可持續(xù)建筑環(huán)境專業(yè)設計變更管理。

2.任職條件:

(1)土木工程、可持續(xù)建筑環(huán)境等相關專業(yè);

(2)45周歲以下,全日制本科及以上學歷,1年以上相關工作經(jīng)驗;

(3)具有相關項目實踐經(jīng)驗者優(yōu)先。

第2篇 建筑方案設計助理崗位職責

崗位職責:

1、協(xié)助總監(jiān)完成方案設計部的設計及行政管理工作,帶領團隊穩(wěn)步提升,培養(yǎng)出一支方案創(chuàng)意能力強、責任心強的設計團隊;

2、保質保量按時完成總經(jīng)理室下達的方案設計任務,并及時就進展、成果等工作向總經(jīng)理室匯報;

3、負責本部門與施工圖的交接、溝通、協(xié)調工作;

4、負責本部門與集團各中心、各城市房產(chǎn)公司之間的溝通、協(xié)調工作;

5、負責監(jiān)督本部門項目相關資料、設計溝通及修改依據(jù)、歸檔、制圖標準化等的執(zhí)行情況;

6、負責監(jiān)督部門所有成員嚴格執(zhí)行公司關于方案管理的各項制度、規(guī)定、流程;

7、負責方案設計一部員工的季度考核、年終考核;

8、負責完成總經(jīng)理交代的其他工作。

任職資格:

1、建筑學專業(yè),大學本科以上學歷,注冊建筑師優(yōu)先。

2、具有8年以上甲級設計院項目設計工作經(jīng)驗。

3、具備全面的專業(yè)技術能力、較強的溝通協(xié)調能力和責任心;

4、具備組織、管理設計團隊的領導力,能有效的承擔部門管理的工作。

第3篇 建筑室內(nèi)設計崗位職責

職責描述:

1.依據(jù)公司相關設計要求,負責各項目功能性方案設計及落位。

2.負責對初步方案、擴初設計、施工圖設計階段建筑/室內(nèi)設計專業(yè)與設計院交流及設計質量監(jiān)控,參與設計圖紙會審,整理圖紙會審記錄,并提出整改意見。

3.配合各項目相關設計單位跟進與進度協(xié)調。

4.負責精裝修類工程現(xiàn)場勘察、測繪,督促設計單位按要求對圖紙進行修改和完善。

5.協(xié)助招標工作,參加招標工程圖紙答疑,草擬精裝修專業(yè)相關條款,審核專業(yè)報價是否符合相關規(guī)定及各項收費是否合理。

6.負責設計各階段建筑/室內(nèi)設計方案和材料選型的優(yōu)化工作;

7.與工程管理部門等相關部門進行建筑/室內(nèi)設計專業(yè)銜接,控制重大設計變更,參與重大設計變更中建筑/室內(nèi)設計專業(yè)工作配合。

8.熟悉公裝流程,材料,裝修施工工藝,有施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗,配合工程部對工程變更、簽證取證及編制工作。

任職資格:

1、需具備建筑學、城市規(guī)劃與設計、室內(nèi)設計等相關專業(yè)背景,大學本科及以上學歷。

2、5年以上室內(nèi)設計及現(xiàn)場施工管理相關經(jīng)驗,熟悉質量管理及成本控制。

3、具體優(yōu)秀的協(xié)調能力及團隊合同能力,責任心強;

4、熟悉cad,3dsmax,photoshop,office軟件。

5、有大型商場、辦公樓設計、外墻深化設計經(jīng)驗者優(yōu)先。

第4篇 建筑設計主任崗位職責

負責地產(chǎn)項目的建筑設計工作。

招聘要求:

1、建筑學相關專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學歷;

2、具有8年+設計院建筑設計經(jīng)驗,具備獨立解決復雜技術問題的能力;

3、熟悉國家各項設計規(guī)范及行業(yè)標準,具備大型房地產(chǎn)項目建筑設計全過程經(jīng)驗;

4、具備較強的組織協(xié)調、溝通能力及良好的團隊合作精神;

5、具有強烈的責任心,能承受較大工作壓力。

主要職責:

負責地產(chǎn)項目的建筑設計工作。

招聘要求:

1、建筑學相關專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學歷;

2、具有8年+設計院建筑設計經(jīng)驗,具備獨立解決復雜技術問題的能力;

3、熟悉國家各項設計規(guī)范及行業(yè)標準,具備大型房地產(chǎn)項目建筑設計全過程經(jīng)驗;

4、具備較強的組織協(xié)調、溝通能力及良好的團隊合作精神;

5、具有強烈的責任心,能承受較大工作壓力。

第5篇 工業(yè)建筑專業(yè)設計崗位職責

建筑結構工程師 1、建筑相關專業(yè)本科及以上學歷,2年以上建筑結構設計經(jīng)驗,從事化工工程設計項目優(yōu)先;

2、工業(yè)建筑專業(yè)圖紙的設計;

3、與甲方的聯(lián)絡溝通,現(xiàn)場勘查,技術交底等;

4、本專業(yè)圖紙的出圖及整理;

5、熟練操作與建筑相關的各種設計軟件,熟悉相關規(guī)范;

6、良好的團隊合作精神和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,執(zhí)行力強。

7、遵守國家法律法規(guī)、認同公司文化;身心健康、品貌端正。

8、具有注冊資格證優(yōu)先優(yōu)待。 1、建筑相關專業(yè)本科及以上學歷,2年以上建筑結構設計經(jīng)驗,從事化工工程設計項目優(yōu)先;

2、工業(yè)建筑專業(yè)圖紙的設計;

3、與甲方的聯(lián)絡溝通,現(xiàn)場勘查,技術交底等;

4、本專業(yè)圖紙的出圖及整理;

5、熟練操作與建筑相關的各種設計軟件,熟悉相關規(guī)范;

6、良好的團隊合作精神和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,執(zhí)行力強。

7、遵守國家法律法規(guī)、認同公司文化;身心健康、品貌端正。

8、具有注冊資格證優(yōu)先優(yōu)待。

第6篇 建筑師建筑設計師崗位職責

助理建筑師施工圖設計師 上海原構設計咨詢有限公司 上海原構設計咨詢有限公司,原構 1、具有良好的施工圖設計經(jīng)驗;

2、能夠獨立完成上級交辦的子項的設計工作;

3、按照公司規(guī)定的設計流程和質量控制要求完成設計任務;

4、能理解、執(zhí)行和貫徹上級的工作要求。

任職資格:

1、建筑學或相關專業(yè),本科或以上學歷,1年以上相關工作經(jīng)驗;

2、熟練操作autocad等軟件;

3、熟悉制圖規(guī)范以及相關的建筑規(guī)范和設計流程;

4、良好的溝通能力和團隊合作精神;

5、有進取精神和事業(yè)心,能承受較強工作壓力。

第7篇 規(guī)劃建筑專業(yè)設計崗位職責

1、建立集團設計管理體系,根據(jù)公司設計管控現(xiàn)狀,制訂并推行落地設計管控行為,提升公司整體設計管控能力;

2、根據(jù)綠城產(chǎn)品戰(zhàn)略,進行產(chǎn)品標準化、產(chǎn)品優(yōu)化、二次研發(fā)等課題研究,并及時推廣成果,指導落地應用;

3、負責項目設計供方選擇審批和設計供方管理,實現(xiàn)集團內(nèi)部資源共享;

4、負責項目概念、方案、擴初、施工圖、基坑、幕墻門窗、智能化等的設計評審及審批,把控實施過程中的重大設計變更;

5、負責項目外立面、景觀、精裝修主要材料和設備的選樣評審及審批,項目現(xiàn)場外立面效果巡查和督導;

6、負責組織項目設計管理后評估及經(jīng)驗總結和推廣。

任職資格

1、全日制本科及以上學歷,建筑學或者結構工程專業(yè),中級以上職稱,45歲以下;

2、具備10年以上設計或設計管理經(jīng)驗,其中3年以上大型設計院的建筑或結構設計工作經(jīng)驗,主持過大型項目的設計管理,3年以上標桿企業(yè)區(qū)域以上同崗位工作經(jīng)驗,有完整、大型、高品質項目設計經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、熟悉房地產(chǎn)公司設計管理工作程序,能從事房地產(chǎn)項目產(chǎn)品的研發(fā)工作,熟練運用cad、photoshop、office等軟件,有中高級工程師職稱或一級建造師資格優(yōu)先考慮;

4、豐富的擴初、施工圖及高層建筑設計經(jīng)驗,具備較高的方案和施工圖審圖能力;

5、敬業(yè)誠信、穩(wěn)重細心、勤奮務實;有較強的組織管理能力和協(xié)調能力,注冊建筑師優(yōu)先考慮;

6、可接受較為頻繁的出差。

薪資范圍:面議 工作職責

1、建立集團設計管理體系,根據(jù)公司設計管控現(xiàn)狀,制訂并推行落地設計管控行為,提升公司整體設計管控能力;

2、根據(jù)綠城產(chǎn)品戰(zhàn)略,進行產(chǎn)品標準化、產(chǎn)品優(yōu)化、二次研發(fā)等課題研究,并及時推廣成果,指導落地應用;

3、負責項目設計供方選擇審批和設計供方管理,實現(xiàn)集團內(nèi)部資源共享;

4、負責項目概念、方案、擴初、施工圖、基坑、幕墻門窗、智能化等的設計評審及審批,把控實施過程中的重大設計變更;

5、負責項目外立面、景觀、精裝修主要材料和設備的選樣評審及審批,項目現(xiàn)場外立面效果巡查和督導;

6、負責組織項目設計管理后評估及經(jīng)驗總結和推廣。

任職資格

1、全日制本科及以上學歷,建筑學或者結構工程專業(yè),中級以上職稱,45歲以下;

2、具備10年以上設計或設計管理經(jīng)驗,其中3年以上大型設計院的建筑或結構設計工作經(jīng)驗,主持過大型項目的設計管理,3年以上標桿企業(yè)區(qū)域以上同崗位工作經(jīng)驗,有完整、大型、高品質項目設計經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、熟悉房地產(chǎn)公司設計管理工作程序,能從事房地產(chǎn)項目產(chǎn)品的研發(fā)工作,熟練運用cad、photoshop、office等軟件,有中高級工程師職稱或一級建造師資格優(yōu)先考慮;

4、豐富的擴初、施工圖及高層建筑設計經(jīng)驗,具備較高的方案和施工圖審圖能力;

5、敬業(yè)誠信、穩(wěn)重細心、勤奮務實;有較強的組織管理能力和協(xié)調能力,注冊建筑師優(yōu)先考慮;

6、可接受較為頻繁的出差。

薪資范圍:面議

第8篇 建筑設計師-崗位職責

建筑設計師是一個充滿藝術感的職業(yè),他們的“杰作”也許就是一個城市的地標,是人們工作生活的地方,下面我們?nèi)タ匆幌陆ㄖO計師崗位職責,歡迎瀏覽。

1、根據(jù)設計要求完成建筑風格、外形等總體設計;

2、提供各種建筑主體設計,外墻設計、景觀設計等;

3、協(xié)助解決施工過程中的各種施工技術問題;

4、參與建筑規(guī)劃和設計方案的審查,建筑圖紙修改。

在逐步復雜的建筑營造領域,建筑師越來越多的扮演一種在建筑投資方和專業(yè)施工方(比如建筑設備,結構設計等)之間的溝通角色。建筑師通常為建筑投資者所雇傭并對其負責而不是建筑施工者。

一般認為建筑師是一種藝術家而不是工程師,他的作品需要工程師從力學角度計算,選取合適的工程材料才能實現(xiàn),有的建筑師的設計過于超出現(xiàn)有的材料能力限制,則無法實現(xiàn)為真實的建筑。建筑師的設計也必須能說服投資方的贊成,才能付諸實現(xiàn)。歷史上有許多非常有才華的設計,因為不能完全滿足上述兩個條件而沒有能成為真正的建筑。

建筑師一般在專門的建筑事務所工作或從事相關教學科研。

在中國,過去是國有企業(yè)單位建筑設計院,現(xiàn)均改制為股份制企業(yè)單位工作,但也有少數(shù)其他專業(yè)的精英會偶爾客串建筑師的職業(yè)。中國現(xiàn)今實行國家注冊建筑師制度,分一級注冊建筑師和二級注冊建筑師。獲得建筑學相關學位的人或者建筑設計相關工作者必須通過考試才能獲得建筑師的執(zhí)業(yè)資格。一個建筑事務所必須至少擁有2名一級注冊建筑師方可開業(yè)。在英國, “建筑師”的定義相對狹窄。根據(jù)英國《建筑師法案》,通常只有通過7年英國皇家建筑師學會認可的三階段建筑教育的人才能被稱為“建筑師”;因為歐盟內(nèi)部服務領域相互開放,獲得其它歐盟國家執(zhí)業(yè)建筑師資格的人在英國亦可享有“建筑師”頭銜。而其它的建筑設計工作者只能被稱為“建筑設計師”。而在意大利,“建筑師”是一個很寬泛的稱號,雕塑家、家具設計師、室內(nèi)設計師都可以被稱為建筑師。

通常而言取得建筑師資格必須經(jīng)過特定的學位審核以及專業(yè)鑒定。具體條款參閱各國建筑法規(guī)。

第9篇 建筑電氣設計助理崗位職責

建筑電氣設計助理崗位職責

1. 協(xié)助完成工程的電氣和控制的設計,電氣布線;

2. 會使用定額預算軟件,了解建筑電氣設計規(guī)范;

3. 協(xié)助解決工程項目施工過程中出現(xiàn)的有關電氣技術問題,處理工程電氣和控制的相關問題;

4. 協(xié)調設計師在設計過程中的有關事宜;

5. 參與電氣施工圖會審及設計圖交底;

6. 善于溝通、有較強的領悟能力、執(zhí)行能力、團隊合作意識;

7. 工作認真踏實、具有責任心,動手能力強,能承受工作壓力,輔助設計師完成具體項目,能準確高效完成上級領導交辦的各項工作。

第10篇 注冊建筑設計師崗位職責

燃氣工程中的建筑設計,也可作總圖設計。需要有證書。

1、工民建,結構工程相關專業(yè)本科及以上學歷,建筑學及相關專業(yè)畢業(yè)。

2、5年以上設計工作經(jīng)驗,有石油天然氣、化工行業(yè)設計經(jīng)驗者優(yōu)先。

3、熟悉國家和地方的相關法律、法規(guī)、政策及行業(yè)規(guī)范,取得國內(nèi)一級注冊建筑師資格證

4、熟練掌握autocad、天正建筑等輔助設計軟件,熟悉常用建筑設計規(guī)范,具有較好的書面表達與人際交往能力。

4、認真負責,細心嚴謹,有良好的職業(yè)素質。

5、具有良好的敬業(yè)精神和團隊合作精神,責任心強,吃苦耐勞,能承受一定的工作壓力。

第11篇 方案建筑設計崗位職責

崗位職責:

1、獨立完成大中型項目方案創(chuàng)作;

2、項目招投標配合、方案報建及方案深化;

3、帶領團隊完成大中型項目的建筑設計工作任務及施工圖配合;

4、獨立完成與甲方的溝通、匯報和協(xié)調工作。

任職資格:

1、 建筑學本科及以上學歷;

2、8—10年及以上大型設計公司工作經(jīng)驗,具有一定的項目管理能力和團隊管理能力;

3、 能獨立承擔大中小型建筑方案設計,擅長項目設計組織管理,能準確理解、把握項目及業(yè)主需求;

4、善于溝通協(xié)調,有能力把握設計潮流,把控設計效果,并帶領項目團隊加以實現(xiàn);

5、對建筑藝術有執(zhí)著的追求,思維敏捷、敏銳,有濃厚的創(chuàng)新意識,具有良好的設計理念,極富活力;

6、具有一定的市場洞察力,能主動根據(jù)本部門的市場發(fā)展方向進行客戶維護;

7、敬業(yè)踏實,認真負責,具有良好的團隊合作精神。

第12篇 恒大建筑設計師崗位職責

建筑施工圖設計師(恒大事業(yè)部) 深圳市華陽國際工程設計股份有限公司長沙分公司 深圳市華陽國際工程設計股份有限公司長沙分公司,華陽 1、建筑學及相關專業(yè)本科及以上學歷;

2、具有兩年及以上相關工作經(jīng)驗;

3、了解建筑設計行業(yè)法規(guī)及規(guī)范,熟練操作各類型建筑設計繪圖軟件;

4、責任心強,思維敏捷,主動性強,刻苦耐勞,認真細心,服務意識強,有良好的溝通協(xié)調能力和團隊精神,善于學習,能與同事友好相處。